Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Lijkt het jou leuk om leren en ontwikkelen stevig neer te zetten binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is? En krijg jij energie van het creëren van leeroplossingen die zowel persoonlijke groei als vaktechnische kwaliteit stimuleren? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wil jij leren en ontwikkelen stevig op de kaart zetten binnen een organisatie die zelf ook continu in ontwikkeling is? Krijg jij energie van het creëren van leeroplossingen die bijdragen aan zowel persoonlijke groei als vaktechnische kwaliteit? Dan is dit jouw kans! Als adviseur Learning & Development vertaal je strategische doelen naar concrete leerinterventies en bouw je samen met collega’s aan een organisatie waarin ontwikkeling centraal staat!
Wat bieden wij?
Wat neem jij mee?
Als adviseur Learning & Development ben jij de verbindende schakel tussen strategie en ontwikkeling. Jij signaleert, adviseert, ontwikkelt én coördineert leerinterventies die bijdragen aan zowel de persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers als de inhoudelijke vaktechnische kwaliteit van onze dienstverlening.
Samen met collega’s uit het L&D-team, met het management van de business units én met Kwaliteit & vaktechniek/Compliance bouw je aan een leerklimaat waarin iedereen zich continu kan ontwikkelen – van startend talent tot ervaren specialist.
Als adviseur L&D ontwikkel en coördineer je leertrajecten die bijdragen aan persoonlijke groei, vaktechnische ontwikkeling én organisatiekwaliteit. Je:
Je komt terecht in een enthousiast en deskundig L&D-team. Twee dagen per week werk je samen vanuit ons kantoor in Zwolle. De overige dagen stem je af in overleg en kun je ook op een andere vestiging of vanuit huis werken.
Wat heeft mij gevormd tot wie ik ben?
Voor mij was dit: als je hard werkt, dan komt de rest vanzelf. Dus niet persé om dingen vragen, maar gewoon hard werken en dan komt het vanzelf op je pad als je het verdient. Dit werd een leerdoel van mij, ik mag best meer voor mijzelf opkomen en minder afwachtend zijn.Personal Development traject gaat verder!
Maaike Senior adviseur mkb
Normaal stelde ik altijd vrij algemene doelen, maar nu veel concreter en maak ik daadwerkelijk stappen
We kijken samen met klanten vooruit naar de kansen die er liggen om doelen te bereiken. Met de nodige expertise, maar vooral met een enorme drive om hen vooruit te helpen.
Daarbij helpen we klanten met strategische vraagstukken op verschillende vakgebieden. Maar we gaan wel net een stap verder. Want, naast de voorwaarden kwaliteit en professionaliteit, benaderen we het vraagstuk altijd multidisciplinair en vanuit een IT- en datagedreven werkwijze.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.