Coördinerend beleidsmedewerker geluid en trillingen

Maak impact op het milieu als coördinerend beleidsmedewerker geluid

Wil jij jouw ervaring en enthousiasme inzetten om een blijvende impact te maken op het milieu? We zoeken een coördinerend beleidsmedewerker geluid die ervoor zorgt dat de gezondheidseffecten van geluidhinder goed worden meegewogen in het rijksbeleid en de regelgeving. Binnen een team van circa 6 personen speel je een belangrijke rol bij complexe dossiers op dit terrein. Hierbij spelen naast de gezondheidskundige betekenis van geluidhinder ook grote belangen waar het gaat om andere maatschappelijke opgaven (woningbouw, mobiliteit, energieopwekking).

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als coördinerend beleidsmedewerker geluid en trillingen werk je op het raakvlak van beleid en regelgeving. Je houdt het overzicht en stuurt, samen met je collega’s in het team, complexe dossiers aan op het gebied van geluid en trillingen.

Je ondersteunt en stuurt daarbij op inhoud en richting, zodat beleidskeuzes effectief en juridisch houdbaar zijn. Daarbij werk je samen met andere ministeries. Ook onderhoud je contacten met provincies, gemeenten, waterschappen, omgevingsdiensten en onderzoeksinstellingen.

Gezien de complexiteit van de belangenafwegingen en van de geluidregelgeving is voor een goede invulling van deze taak kennis van de geluidregelgeving onder de Omgevingswet en de werking en achtergronden daarvan vereist.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Je houdt ervan om mensen met elkaar te verbinden en hun kwaliteiten tot hun recht te laten komen. Je haalt energie uit het vertalen van maatschappelijke opgaven naar concrete beleidsmaatregelen en regelgeving. Het geeft je voldoening om ontwikkelingen op nationaal of Europees niveau te signaleren zodat deze effectief kunnen worden meegenomen in beleidskeuzes.

Functie-eisen

Werk en denkniveau:

• Wo - niveau

Kennis en ervaring:

• Je hebt minimaal een afgeronde wo-opleiding en bij voorkeur heb je kennis opgedaan op het gebied van omgevingswetenschappen (milieuthema’s in het fysieke domein)
• Je hebt inhoudelijke kennis over geluidregels
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het coördineren van beleidstrajecten

Je herkent je in de volgende eigenschappen:

Je bent stressbestendig en samenwerkingsgericht. Jij bent een verbinder op zowel de inhoud als op persoonlijk vlak en hanteert hierbij een doelgerichte en resultaatgerichte aanpak. Je bent omgevingsbewust, netwerkvaardig en hebt overtuigingskracht. Je bent politiek-bestuurlijk sensitief. Daarnaast heb je een flinke dosis inhoudelijke nieuwsgierigheid naar de laatste ontwikkelingen in jouw vakgebied.

Arbeidsvoorwaarden

• Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
• Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Ook heb je de mogelijkheid om je studieschuld af te lossen met belastingvoordeel.
• Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Over het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Directoraat-generaal Milieu en Internationaal

Zet je je graag in voor een gezonde, veilige, schone en duurzame leefomgeving? Dan ben je bij het directoraat-generaal Milieu en Internationaal (DGMI) aan het goede adres. Onderwerpen waar we aan werken zijn: circulaire economie, luchtkwaliteit, geluid, statiegeld, afval, stoffenbeleid, nucleaire veiligheid, basisnet, veiligheid biotechnologie, het stelsel van vergunningverlening, handhaving en toezicht (VTH) en het Nationaal milieuprogramma. DGMI werkt samen met onder andere gemeenten, provincies, departementen, kennisinstellingen en het bedrijfsleven om deze thema’s succesvol te realiseren.

Ook coördineren we de internationale component van het IenW-brede beleidswerk, inclusief werkbezoeken en diplomatie. Zo werkt DGMI aan de transities op het vlak van circulaire economie, slimme en duurzame mobiliteit en klimaatadaptatie. Deze transities zijn sterk verweven met elkaar en ook internationaal zeer actueel. Het onderwerp ‘milieu’ is een belangrijke schakel bij het realiseren daarvan.

Bij DGMI werken we met meer dan 300 mensen die collegialiteit en de inzet voor een beter milieu belangrijk vinden. Verder zijn werkplezier, integriteit en diversiteit & inclusie passende omschrijvingen van de werksfeer.

Directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie (DLCE)

Bij de directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie (DLCE) werken we met ongeveer 110 collega’s aan een duurzame en gezonde leefomgeving en aan de transitie naar een circulaire economie. Op alle onderwerpen werken we intensief samen met partners, zoals wetenschap, NGO’s, bedrijfsleven, decentrale overheden en natuurlijk met veel andere ministeries. Daarbij houden onze onderwerpen niet op bij de grens en is ook Europese en internationale samenwerking van groot belang. Onze onderwerpen staan sterk in de belangstelling van politiek, media en maatschappij.

Een gezonde leefomgeving is het hoofddoel van ons werk. Wij zetten ons in voor goede bodem-, lucht- en waterkwaliteit zonder vervuiling, het voorkomen van overlast en gezondheidsschade door geluid en trillingen en het voorkomen van verdere afname van biodiversiteit als gevolg van economische activiteiten. DLCE werkt samen met een aantal prioritaire economische sectoren, zoals de bouwsector en de maakindustrie aan circulaire oplossingen. Zaken als sector- en materiaalkennis, regelgeving en innovatie, en het aangeven van een richting voor de transitie spelen een belangrijke rol. Het monitoren van de voortgang van de transitie is daarbij essentieel.