Senior Release Train Engineer N&N

Sta jij stevig in je schoenen en durf je de status quo uit te dagen in jouw streven naar continu verbeteren? Is dienend leiderschap jouw tweede natuur? Wil jij aan het stuur staan van een van de Agile Release Trains binnen Alliander? Dan is de functie Release Train Engineer perfect voor jou! Dit betreft een functie voor 32-40 uur. Jij maakt het net slimmer bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Release Train Engineer

Als Release Train Engineer draag je bij aan de agile-transitie van Alliander.

De ART staat aan de lat om inzicht te bieden in de ruimte op het elektriciteitsnet en om de juiste investeringen uit te zetten. Dit doen wij in samenwerking met de netarchitecten en beleidsontwikkelaars binnen Klant & Ontwerp om de realisatie ketens van uitvoerbare opdrachten te voorzien. De inzichten dienen daarmee als spil in het web voor de gehele organisatie om het net te beheren en zoveel mogelijk klanten te helpen. We zijn een erg jonge ART (bijna 1 jaar oud) met veel nieuwe collega’s en veel wisselingen in ons stakeholder veld. Hoewel de development teams al jaren met elkaar en SAFe werken is er nog veel ruimte voor verbetering om meer samenwerking te zoeken. Het borgen van rolduidelijkheid en het neerzetten van een samenwerkstructuur is dan ook een mooie uitdaging.

Jouw ART kenmerkt zich dankzij jouw inzet door: transparantie, resultaten, ambitie, continu verbeteren en samenwerking. Voor jouw omgeving van onder andere Product Managers, Architecten, Product Owners en Scrum Masters ben jij een sparringpartner, coach, kennisbron en inspirator. Risico’s en afhankelijkheden benoem je en waar mogelijk neem je deze weg.

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Release Train Engineer werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

• De way of working binnen de ART bepalen en continu verbeteren. Daarbij zorg je voor rolduidelijkheid en rolvastheid. Deze way of working reikt verder dan de ART; zowel op samenwerking met de business als het Veranderteam Klant & Ontwerp speel je hier een rol.
• Jij voert de way of working van de ART’s binnen de ART uit. Hieronder verstaan we bijvoorbeeld het voorbereiden, faciliteren en evalueren van PI-Cyclus event (zoals PI-planningen, System Demo’s, Discovery en andere passende events).
• Analyseren van processen en werkwijzen, het voorstellen en implementeren van verbetermogelijkheden met als doel je ART efficiënt en effectief zichtbaar waarde te laten creëren.
• Signaleren van risico’s, afhankelijkheden, resourcing uitdagingen en volgen van de voortgang binnen jouw ART, zowel op doelen als op financiën.
• Functioneel sturing en coaching geven aan de scrum masters in je ART.
• Uitdragen en stimuleren van je kennis om Alliander verder te laten groeien op Agile vlak.
• Je bent een verbinder tussen de business en digitalisering; je kan beide talen spreken en zorgt voor betrokkenheid tussen beide werelden.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers van Nederland. Dit doen we samen en met aandacht voor onze klant. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij de energietransitie mogelijk.
Talent herkennen en begeleiden kan alleen als jij genoeg energie hebt. Van jouw ART een High Performing ART maken kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft je dat. De afdeling ATS (Agile Transformatie Specialist) bestaat uit slimme en betrokken collega’s. Alliander biedt een unieke kans om een verschil te maken voor onze energietransitie. Zowel vakinhoudelijk als sociaal is er veel ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën. We hebben een actieve agile community, verdeeld in 3 Chapters met meer dan 20 RTE’s, 10 Agile Coaches en meer dan 70 Scrum Masters. Samen helpen we Alliander in het halen van de grote ambities met betrekking tot de energietransitie. Help jij ons met je expertise nog verder te groeien?

Jij maakt het net energieker

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. En vul je dit daarnaast aan met:

• PSM1/SSM/SASM certificering en opleiding in SAFe (SPC / SAFe RTE)
• Kennis en ervaring (minimaal 5 jaar) met werken in een scaled agile omgeving volgens SAFe, waarvan minimaal 3 jaar in de rol als Release Train Engineer
• Ervaring als goede sparringpartner voor je omgeving, met en zonder agile ervaring en los van hiërarchisch niveau.
• Ervaring in een coachende rol.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 38-urige werkweek:

• Een salaris van €5.103,98 tot €7.490,08 bruto per maand (schaal 10 of 11). (Inschaling in schaal 10 of 11 op basis van ervaring).
• elke maand bovenop je salaris, een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB tot maximaal 35 dagen (op fulltime basis).
• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris
• een NS-Business Card, zodat je duurzaam kan reizen. Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een kilometertegemoetkoming.
• vergoedingen voor studies en trainingen. Alliander vergoedt in de meeste gevallen jouw gehele opleiding.

Voor jou net wat meer informatie

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Meer weten over de functie-inhoud? Kirsten Verstraten Chapter Lead Way of Working, vertelt je hier meer over via kirsten.verstraten@alliander.com. En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Chantal Lopulalan, Corporate Recruiter IT, jou graag verder via chantal.lopulalan@alliander.com.