Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Afstudeerstage Medewerkerstevredenheid

Geplaatst 13 mei 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 4 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 625 - € 775 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 september 2025
Deadline
28 mei 2025 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) is verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van de vastgoedportefeuille van de Rijksoverheid. We spelen een belangrijke rol in het duurzaam en effectief inzetten van vastgoed voor maatschappelijke doeleinden. Een essentieel onderdeel van ons succes is het creëren van een werkklimaat waarin werknemers zich betrokken en gewaardeerd voelen. Het verbeteren van de medewerkerstevredenheid staat daarbij centraal en vormt een essentieel aspect van onze strategie voor het verder ontwikkelen van een positieve en productieve werkomgeving.

Het RVB biedt jou de unieke kans om op dit gebied stage te komen lopen binnen het Management Team (MT) in de regio Zuid. Interesse? Lees snel verder en ontdek wat wij jou te bieden hebben!

Je krijgt de kans om bijdrage te leveren aan het verbeteren van de betrokkenheid en tevredenheid van onze medewerkers binnen REAR-Zuid. Je gaat onderzoek doen naar hoe het MT de medewerkers kan ondersteunen door middel van versterkt leiderschap, effectieve communicatie en informatiedeling, het verminderen van regeldruk en het bouwen van nóg sterkere teams. Je krijgt te maken met vragen als: 'Hoe wordt het huidige leiderschap binnen de organisatie ervaren?' en 'Welke leiderschapsstijlen dragen bij aan meer betrokkenheid en tevredenheid?'

Klinkt als een toffe uitdaging toch?

Je zult gebruik maken van verschillende bronnen en onderzoeksresultaten om je werk te ondersteunen. Zo krijg je waardevolle inzichten uit het medewerkerstevredenheidsonderzoek, dat de huidige tevredenheid binnen de organisatie in kaar brengt. Daarnaast biedt het Werkgelukonderzoek Zuid belangrijke informatie over werkbeleving en helpt het je om thema's te identificeren die de werktevredenheid beïnvloeden.

Genoeg tools om je al op weg te helpen! Je hebt de vrijheid om zelf op zoek te gaan naar antwoorden, nieuwe ideeën te ontwikkelen en je resultaten te vertalen in praktische aanbevelingen. Deze stage biedt ruimte voor eigen initiatief en de ontwikkeling van je analytische en communicatieve vaardigheden. Met jouw onderzoek zal je het MT adviseren over mogelijke verbeteringen die bijdragen aan een sterkere en meer betrokken werkcultuur binnen het RVB.

Functie-eisen

  • Je volgt een studie in de richting van Human Resource Management, Bedrijfskunde, Organisatiepsychologie, Communicatie of Management en Organisatie. Volg je een andere studie en zie je aanknopingspunten? Ook dan ben je vrij om te solliciteren;
  • Je bent op zoek naar een afstudeerstage, waar je focus ligt op onderzoek doen;
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
  • Je toont initiatief en stelt je proactief op;
  • Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Je bent communicatief sterk en respectvol. Je werkt goed in complexe omgevingen.

Bijzonderheden

  • Wij nemen uiterlijk één week na sluitingsdatum van deze vacature contact met je op om te laten weten of we je uitnodigen voor een kennismaking;
  • De procedure bestaat uit één kennismakingsgesprek. Bij voorkeur bij ons op kantoor in Tilburg. Bij de uitnodiging ontvang je hierover meer informatie;
  • Deze stage start vanaf september en heeft een lengte van bij voorkeur 5 tot 6 maanden. Ziet jouw stage er qua startdatum en lengte anders uit, dan denken we graag met je mee;
  • Je krijgt een stagevergoeding van €775 bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek;
  • Je maakt deel uit van een netwerk van stagiairs bij het RVB. Wij organiseren een onboardingsdag, wat jouw stageperiode nog gezelliger maakt;
  • Stagiairs en medewerkers van het RVB kunnen zich aanmelden bij ons jongeren netwerk JongRVB (t/m 35 jaar). Zij organiseren regelmatig borrels en (informatieve) uitjes. Zo bouw je een stevig netwerk op en leer je andere collega’s kennen;
  • Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatie;
  • Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met je stagebegeleider hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe op een andere locatie of thuis werkt;
  • Ons kantoor is goed bereikbaar op loopafstand van centraal station.

Kijk om je heen en de kans is groot dat je iets kan aanwijzen wat ‘van ons’ is. Met 2900 experts werken we bij het RVB aan zeer divers vastgoed. Van militaire vliegvelden, ministeries en gevangenissen tot aan paleizen, natuur- en oefengebieden en rechtbanken.
We hebben een unieke portefeuille, met uiteenlopende gebruikers, om allerlei rijksdoelen mee te realiseren. Hierin zijn grote maatschappelijke thema’s als duurzaamheid, energie en gebiedsontwikkeling niet meer weg te denken.

Overheid
Den Haag
Actief in 1 land
3.000 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 43 jaar oud