Digital Specialist - Nestlé Nutrition

Digital Specialist - Nestlé Nutrition

Digital Specialist (parttime), dit is je uitdaging

Wil jij bouwen aan de online activatie van merken binnen een dynamische en emotionele categorie? Ben je een self-starter met een ondernemende instelling en een pragmatische aanpak? Ben jij bij uitstek geïnteresseerd in digitale marketing en kom jij steeds weer met creatieve oplossingen om jouw doelgroep te bereiken? Dan is deze vacature voor jou!

Er willen zijn voor ouders en hun kindjes, dat is wat het Nutrition team drijft. Dat doen we door onze producten binnen babyvoeding steeds te blijven innoveren en verbeteren, ouders te voorzien van informatie over het ouderschap in het algemeen en voeding in het bijzonder én door onze impact op het milieu te verminderen. De dingen die we doen moeten bijdragen aan onze missie: een gezondere toekomst en een betere planeet voor onze (kleine) consumenten.

Als Digital Specialist binnen Nutrition heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Bouwen van de holistische online activatie strategie;
• Het optimaliseren van de online vindbaarheid van onze producten;
• Ondersteunen in de executie van sterke (digitale) campagnes en boodschappen;
• Zorgdragen voor een relevante website en geoptimaliseerde user experience;
• In samenwerking met category management bijdragen aan de online categorie strategie;
• Beheren en administreren van de (digitale) marketing budgetten.

Als Digital Specialist rapporteer je aan de Business Manager Nutrition en ben je deel van het Nutrition team van Nestlé Nederland.

Dit breng jij voor de vacature Digital Specialist mee:

• Ervaring in Digitale Marketing of andere relevante werkervaring;
• affiniteit en ervaring met e-commerce en digitale media;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;
• je bent een echte teamspeler en kan goed samenwerken met zowel interne als externe stakeholders.
• je bezit sterke project management skills.

De baan biedt meer dan alleen een uitdaging:

• Een parttime functie (20 uur per week);
• uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, 25 vakantiedagen en 6 ATV dagen op basis van fulltime;
• hybride (thuis)werk regeling met vergoeding voor een ergonomisch thuis kantoor;
• Blijf in shape met ons bedrijfsfitnessprogramma via "Bedrijfsfitness" en "Urban Sports Club";
• verschillende carrièreontwikkeling mogelijkheden, zowel in Nederland als internationaal;
• Gratis babyvoeding voor een heel jaar na de geboorte van je kleintje, tot wel €500 per jaar per kind;
• Mooi programma voor groene mobiliteit: Goede deal op e-bikes met lease-optie of pak een belastingvoordeel bij het kopen van een elektrische fiets;
• en uiteraard mag jij je hond meenemen naar kantoor!

Nog meer redenen om bij Nestlé te werken:

• Onze slogan is 'Boost your development, fuel your curiosity and be future ready'. We bieden waardevolle trainingen, ontwikkelingsprogramma's en coaching aan om je skills te upgraden en je carrière naar een next level te brengen;
• Jouw welzijn is voor ons prioriteit. We ondersteunen dit met verschillende activiteiten waaronder ons Employee Assistance Program.
• Bij ons geniet je dagelijks van verse groente en fruit en een gezond en gevarieerd voedingsaanbod in ons restaurant. We zeggen niet voor niets “Good Food Good Life”.
• Binnen de cultuur van Nestlé vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Heb jij een passie voor DE&I? Sluit je aan bij onze Diversity, Equity & Inclusion Ambassadors.
• Je draagt bij aan de missie van Nestlé om de kwaliteit van leven te verbeteren en levert daarmee een bijdrage aan een betere toekomst.

Respect staat centraal in de cultuur van Nestlé. Wij waarderen diversiteit als een essentieel onderdeel van onze cultuur. Het omarmen van de verschillen tussen mensen is wat onze productontwikkeling en werkomgeving stimuleert. Het is belangrijk dat iedereen zich geaccepteerd, comfortabel en veilig voelt bij Nestlé, ongeacht geslacht, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperkingen of wie ze liefhebben. We geloven sterk dat diversiteit creativiteit en innovatie stimuleert en onze organisatie vooruit helpt. Daarom streven we actief naar een cultuur en leiderschap die gelijke kansen bieden voor iedereen!