Adviseur Compliance

Over deze vacature

Krijg jij er energie van om samen met andere risk en compliance professionals inhoudelijk bezig te zijn met complexe vraagstukken op het gebied van compliance en interne beheersing? Dan nodigen wij jou graag uit om op de functie van Operational Risk Manager voor het Compliance team Financiën, CDV en HR te solliciteren.

Als Operational Risk Manager ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de 2e lijn Compliance functie binnen Financiën, Centrale Dienstverlening en Human Resources (hierna: Financiën, CDV en HR) op het gebied van interne beheersing en compliance. Deze onderdelen voeren centrale werkzaamheden uit voor de verschillende Achmea divisies met daarin onder andere de merken Centraal Beheer, FBTO, Interpolis en Zilveren Kruis. De accenten in jouw functie variëren van relatiebeheer, beleidsvorming & monitoring naar advisering over operationele risico beheersing voor het onderdeel Financiën.

Je stelt je op als zelfstandig adviseur en vormt de schakel tussen 2e lijn en directieleden, management en lijnorganisatie. Hierbij ben je het aanspreekpunt vanuit Compliance voor directie en management. Gevraagd en ongevraagd adviseer jij over de verdere inrichting en digitalisering van de bestaande controls in het Control Framework. Je begeleidt de implementatie van beheersmaatregelen en draagt zorg voor de monitoring en rapportering hierover. Tevens bewaak je de kwaliteit van en ondersteun je bij risk assessments.

Naast de dagelijkse werkzaamheden draag je ook actief bij aan de verdere groei van de functie en afdeling. Je helpt bijvoorbeeld met het optimaliseren van het Control Framework, door het stimuleren van het gebruik van automated controls. Daarnaast zoek je actief de samenwerking en verbinding op met de 1e lijn Risk & Compliance coördinatoren en Internal Audit (de 3e lijn).

Heb jij visie op en oog voor het belang van interne beheersing en compliance?

Haal jij energie uit het geven van advies, het optimaliseren van processen en het verder helpen van de business?

Dan zijn wij op zoek naar jou!

De afdeling

Achmea is de grootste verzekeringsgroep in Nederland met diverse merken en locaties. Achmea Compliance monitort de interne beheersing en adviseert het management bij het optimaliseren daarvan en ondersteunt bij de implementatie van de wet- en regelgeving en houdt toezicht op de naleving ervan. Binnen Achmea Compliance kom je te werken binnen het team dat verantwoordelijk is voor de 2e lijn compliance functie bij de bedrijfsonderdelen Financiën, CDV en HR. Dit team bestaat uit 8 professionals en maakt onderdeel uit van de afdeling Achmea Compliance, waar totaal circa 100 medewerkers werkzaam zijn op het gebied van compliance, operationeel risico management, information security, integrity en duurzaamheid. Er heerst een open cultuur, waarin sprake is van directe communicatie waarin helder is wat we van elkaar verwachten.

Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving. 😊

Jouw achtergrond

Als Operational Risk Manager in het 2e lijn Achmea Compliance team Financiën, CDV en HR heb je:

• een afgeronde HBO/WO opleiding Accountancy, Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde met aantoonbare operationeel risico management affiniteit;
• minimaal 4 jaar werkervaring als externe of interne accountant;
• 2 jaar ervaring binnen operational risk en/of compliance is een pré;
• ervaring met relatiebeheer op directie en management niveau;
• kennis van en affiniteit met compliance vraagstukken, of bent bereid hiertoe een opleiding te volgen;
• je communiceert helder over complexe vraagstukken, zowel mondeling als schriftelijk.

Je werkt graag samen met anderen en weet de verbinding te maken. Je past je aan op de omgeving en gesprekspartners, tegelijkertijd stel je kritische vragen en durft ook aan te geven wanneer zaken niet goed zijn. Je pakt verantwoordelijkheid, staat open voor feedback en stelt je onafhankelijk op. Door jouw analytische vaardigheden en kennis ben je in staat om een onafhankelijk oordeel te vormen en deze op sensitieve wijze over te dragen.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.
Maar er is meer!

34-urige werkweek

Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  

All You Can Learn

Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!

Klimaatbudget

Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.

Healthy initiatieven

Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!  

Persoonlijk keuzebudget

Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt. 

Over Achmea

Achmea staat voor Duurzaam Samen Leven. Een inclusieve samenleving waarin iedereen meedoet en plezierig en gezond met en naast elkaar leeft, is ons ideaalbeeld. Op een manier die langdurig kan voortbestaan. Goede reden om beter met onze leefomgeving om te gaan en duurzame oplossingen beter bereikbaar te maken. Voor iedereen!