Adviseur onderwijshuisvesting

Adviseur onderwijshuisvesting

Wat ga je bij ons doen?

Als Adviseur onderwijshuisvesting werk je bij het team Ontwikkeling Samenleving. Jij speelt een centrale rol in het realiseren van onderwijshuisvestingsprojecten. Jij bent de schakel tussen beleid en uitvoering. Je initieert projecten en houdt toezicht op de voortgang, terwijl je tegelijkertijd verantwoordelijk bent voor het beheer van budgetten. Uiteraard ben jij ook het eerste aanspreekpunt voor schoolbesturen bij huisvestingsvraagstukken.

Met jouw kennis vertaal je ruimtelijke plannen naar praktische oplossingen en draag je bij aan de inrichting van onderwijsruimtes. Je denkt actief mee over renovatie- en nieuwbouwprojecten. Bovendien adviseer je het college en de raad over onderwijshuisvestingsvraagstukken en bereid je de bestuurlijke besluitvorming voor.

In jouw rol behandel je onderwijshuisvestingsaanvragen en bewaak je de voortgang van projecten. Je biedt ondersteuning en advies aan projectleiders en beheert de gemeentelijke onderwijsgebouwen. Samen met de contractbeheerder stel je huur- en gebruiksovereenkomsten op en zorg je voor afstemming met andere relevante beleidsvelden, zoals vergunningverlening, duurzaamheid en verkeer. Samen met communicatie zorg je voor afstemming met belangengroepen zoals omwonenden en ouders. Vanuit die integrale samenwerking geef je vorm aan strategische uitdagingen, zoals nieuwe gebiedsontwikkelingen en de integratie van onderwijs, kinderopvang en sport.

Wat vragen we van je?

• Afgeronde HBO- of WO-opleiding.
• Zeer gewenst: Ervaring in advisering onderwijshuisvesting bij een gemeente en/of
• Ervaring in advisering in een gerelateerd beleidsveld (bijv. maatschappelijk vastgoed onderwijs, vergunningen) en bereid om een opleiding onderwijshuisvesting te doen.
• Zeer gewenst: Kennis van wet- en regelgeving onderwijshuisvesting en ervaring met gemeentelijke besluitvormings- en beleidsprocessen.
• Vaardigheid in ruimtelijke analyses, projectcoördinatie, en budgetbeheer.

Wie ben jij?

Je bent een stevige gesprekspartner, schakelt gemakkelijk tussen verschillende soorten partijen en mensen. Je bent een echte verbinder: Hard op de inhoud, zacht op de relatie. Je bent analytisch, resultaatgericht, politiek-bestuurlijk gevoelig en omgevingsbewust. Je combineert strategisch denken met praktisch handelen en je beweegt je soepel tussen de scholen en de verschillende afdelingen binnen de gemeente. Jij hebt een zelfstandige werkhouding en hebt inzicht in politieke en maatschappelijke vraagstukken.

Wat bieden we je?

Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een passend salaris tussen € 3.602,- en € 5.313,- (schaal 10) bruto per maand (bij een 36-urige werkweek). Eventueel is voor deze functie een arbeidsmarkt toelage bespreekbaar. We bieden ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten. Zo krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is een vrij besteedbaar budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beslist zelf wanneer je dit budget (gedeeltelijk) wilt laten uitbetalen. Ook kun je verlof kopen en verkopen. Je start met een contract van 1 jaar. Bij de gemeente Baarn werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen en krijgt een thuiswerkvergoeding van € 3 netto per dag. Bij de gemeente Baarn vinden we het belangrijk om jou te blijven stimuleren en te laten ontwikkelen. Daarom bieden wij jou uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden aan.

Wat je verder kunt verwachten van werken bij de gemeente Baarn

Werken bij de gemeente Baarn betekent samenwerken in een dynamische en ondersteunende omgeving met 175 gedreven collega’s. We streven naar transparantie, betrokkenheid en korte lijnen want jouw input doet er echt toe! Met ruimte voor persoonlijke groei en een leidinggevende die faciliteert, kun jij jouw carrière vormgeven terwijl je impact maakt voor de inwoners van Baarn.

Enthousiast over de rol van Adviseur Onderwijshuisvesting?

Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten! Stuur je CV en een korte motivatiebrief. Na een eerste positief gesprek volgt een tweede gesprek, waarna we samen de voorwaarden bespreken. We zorgen voor een snelle en eenvoudige sollicitatieprocedure! Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Houd er rekening mee dat we soms al voor de sluitingsdatum beginnen met de cv selectie.

Integriteit, diversiteit en inclusie

We verwelkomen diversiteit en geloven in een werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Integriteit is belangrijk, dus een geldige VOG is vereist.