Coördinator Projectenbureau Civiel

Coördinator Projectenbureau Civiel

Wil jij je civiele kennis en ervaring als projectleider inzetten in een coördinerende rol? Haal jij voldoening uit het coachen en inhoudelijk aansturen van de projectleiders in je team? En wil je meewerken aan het verder professionaliseren van het projectenbureau? Dan is deze functie interessant voor jou!

De functie

In deze coördinerende rol geef je sturing aan het recent opgericht projectenbureau. Je gaat de collega’s van het projectenbureau coachen en begeleiden én het projectenbureau verder professionaliseren. Bij jou komen alle projectplannen binnen en deze monitor je op kwaliteit en inhoud, je bent centraal aanspreekpunt voor de projectleiders. Het gaat om projecten op gebied van woningbouw en infrastructuur.

In deze rol ga je ook gedeeltelijk aan de slag als projectleider en werk je aan de voorbereiding en het laten uitvoeren van projecten in de openbare ruimte. Je bent de regisseur in participatieprocessen en het aanspreekpunt voor inwoners. Je zorgt voor de communicatie intern en extern, inclusief het op de hoogte houden van het lijnmanagement. Integrale afstemming binnen de organisatie én (integrale) bestuurlijke afstemming en besluitvorming hoort hier bij.

Grote projecten zoals Zuidelijk Ontsluiting Route ga je leiden. Je bent in de rol van senior projectleider o.a. verantwoordelijk voor de organisatie, coördinatie, planning, ramingen, contractvorming, controle en de veiligheid van de projecten die je leidt en de projecten binnen het projectenbureau. Je bewaakt continu de kwaliteit, planning, het budget en de risico's van de projecten. De combinatie van coördinator en projectleider zorgen voor een functie met veel verantwoordelijkheden en uitdagingen!

Over de organisatie en het team

De gemeente Maasdriel staat voor een aantal forse infrastructurele uitdagingen. Deze (complexe) projecten vragen een vertaalslag naar een toekomstbestendige inrichting van het leefgebied binnen Maasdriel. De uitvoering daarvan vraagt een professionele en deskundige aansturing. Hierin kan jij als projectleider een belangrijke bijdrage leveren, want samen met het team streef je naar één doel: een project realiseren waar iedereen trots op is.

Binnen de organisatie heerst een gezellige en informele sfeer. Het team Realisatie & Beheer is één van de 5 teams en telt 40 medewerkers. Het team bestaat uit de clusters Projecten openbare ruimte/projectenbureau, Beheer openbare ruimte, Buitendienst, Facilitaire zaken en Vastgoed. Het team is onder andere verantwoordelijk voor het projectmatig realiseren van projecten. De complexiteit van projecten vraagt om strategische afwegingen en rekenschap van de politieke, financiële en/of maatschappelijke impact.

De recente oprichting van het projectenbureau staat voor de uitdaging de verdere professionalisering van de uitvoering van de projecten te realiseren. Projecten die in uitvoering komen gaan naar het projectenbureau en de projectleiders gaan de implementatie van deze projecten in het ruimtelijk domein verzorgen. Er werken 5 projectleiders, 1 medewerker projectenbureau en een projectondersteuner.

Jouw profiel

Je hebt een coachende stijl van leidinggeven, projectleiders kunnen bij jou terecht om te sparren en om samen de puzzelstukjes te leggen. Naast aanspreekpunt voor de projectleiders coördineer je alle projecten en zorg je voor eenduidigheid van de projectplannen en uiteindelijk goede borging in de organisatie.

Je beschikt over een antenne om de signalen van tegenstrijdige belangen die een politiek bestuurlijke organisatie met zich meebrengt op te vangen en samen te brengen. Je zorgt er voor dat de gestelde doelen en resultaten realiseerbaar worden in een uitvoerbaar traject. Hiertoe zoek je de (organisatie)brede samenwerking en weet je om te gaan met de complexe bestuurlijke omgeving waarin je werkt. Je spart met je collega’s om ervaringen uit te wisselen en professionaliteit verder te stimuleren en ontwikkelen.

Wat verwachten we van jou?

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring van met leiding geven aan uiteenlopende en complexe projecten;
• Het integraal aansturen en organiseren van processen gaat je goed af;
• Je beschikt over communicatieve vaardigheden om participatie- en inspraaktrajecten in goede banen te leiden.

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie van 36 uur per week.
• Afhankelijk van kennis en ervaring is het maximale maandsalaris voor deze functie. € 6.072,-- bruto bij een fulltime dienstverband (36 uur, functieschaal 11)
• Een individueel keuzebudget van 17,05% dat je naar eigen inzicht kan besteden.
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
• Variabele werktijden.
• De mogelijkheid tot hybride werken waarbij wij goede faciliteiten bieden om dat te ondersteunen.

Nieuwsgierig? Wij ook naar jou!

Stel jezelf aan ons voor en vertel ons waarom wij met jou in gesprek willen. Daarin vertellen wij jou dan graag meer over onze plannen en jij ons hoe jij daar bij past en wat je voor ons kunt betekenen.

Wil je meer weten over de functie?

Neem dan contact op Jan van Maren (Teamleider Realisatie & Beheer), via 06-33043284 of via de mail j.vanmaren@maasdriel.nl

Heb je vragen over de procedure? Stuur dan een mail naar doortwijn@bommelerwaard.nl.

Werken bij gemeente Maasdriel

‘No nonsense’ en hard werken om onze doelen te behalen; dat is wat de gemeente Maasdriel kenmerkt. Samen met onze collega’s, maar ook met de inwoners, ondernemers en andere gemeenten. Het is soms spannend om in het politieke krachtenveld te opereren en successen te behalen. Dat vraagt om goede voorbereiding, creativiteit en slim meebewegen. Ontdek jouw mogelijkheden en ga de uitdaging met ons aan!

Over gemeente Maasdriel

De gemeente Maasdriel in de Bommelerwaard is een gemeente met 25.000 inwoners. We zijn trots op ons prachtige rivierenlandschap en onze 11 karaktervolle dorpen. We zetten ons continu in om de leefbaarheid in onze gemeente te verbeteren. Dit doen wij samen met burgers, ondernemers en andere verbonden partijen. De ongeveer 160 vaste medewerkers werken vanuit Kerkdriel en Hedel. Het dagelijks onderlinge contact buiten het inhoudelijke werk is goed. De gemeente is volop in ontwikkeling. Met onze loyale medewerkers en een gezonde financiële positie kijken we vol vertrouwen uit naar een solide toekomst.

Samen werken voor de Bommelerwaardse samenleving

In de Bommelerwaard werkt de gemeente Zaltbommel nauw samen met de gemeente Maasdriel. Zij worden ondersteund door de Bedrijfsvoeringseenheid Bommelerwaard (BVEB), die voor beide gemeenten verantwoordelijk voor de bedrijfsvoeringstaken op het gebied van financiën, informatisering en automatisering, juridische zaken en human resource management. Aan de basis van de samenwerking staan de ‘Bommelerwaarden’; trots, lef en samen.