Projectleider beheer Vastgoed

Projectleider beheer Vastgoed

Vacature

Zorg jij vanuit jouw kennis en ervaring ervoor dat het Vastgoed van de gemeente Veenendaal in goede conditie blijft waardoor het optimaal kan functioneren voor onze gebruikers?

Wat ga je doen?

Onze huidige projectleider Vastgoed gaat met pensioen, daarom zijn we op zoek naar een projectleider die zorgt dat het Vastgoed in beheer van de gemeente in goede conditie blijft en goed bruikbaar is voor onze gebruikers. Uiteraard gebeurt dit in afstemming met de collega’s binnen het cluster Vastgoed en de gebruikers van onze panden.

In hoofdlijnen zoeken wij een projectleider die

• binnen de kaders van ons Vastgoedbeleid zorgt voor het evalueren, actualiseren en optimaliseren van ons integraal duurzaam Vastgoedbeheerplan;
• het Vastgoedbeheerplan vertaalt in actuele jaarlijkse uitvoeringsplannen en verantwoordelijk is voor de monitoring en uitvoering daarvan;
• zorgt draagt voor goede contracten en een goed contractbeheer voor preventief en storingenonderhoud en de planning van het beheer afstemt met huurders en gebruikers;
• de tactisch/operationele afstemming verzorgt met huurders en gebruikers over het te voeren vastgoedbeheer;
• zorg draagt voor een goede kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden en kan sturen op gewenst kwaliteitsniveau;
• zorg draagt voor het actueel houden van de kwaliteit van ons Vastgoed in ons vastgoedinformatiessteem (O-prognose);

Maar bovenal zoeken wij een enthousiaste collega die met ons wil werken aan een optimaal gebruik van ons vastgoed voor de inwoners van Veenendaal.

Wat vragen wij en wat neem jij mee?

Als projectleider ben je een kei in het communiceren op verschillende niveaus, en werk je makkelijk samen met anderen. Verder neem je het volgende mee:

• Minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van het onderhoud en beheer van maatschappelijk vastgoed, zowel bouwkundig als qua installaties;
• Een HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van Bouwkunde of facilitair management;
• Ervaring met de diverse mogelijkheden van spreadsheets (zoals excel);
• Kennis van O-prognose en conditiemetingen conform NEN2767 is een pré, net als ervaring in een gemeentelijke organisatie

Waar kom je te werken?

Je maakt deel uit van het team Adviseurs Openbare ruimte en Vastgoed. Hier werken ongeveer 40 mensen op de beleidsterreinen Mobiliteit, Geodesie, Vastgoed, Wijkmanagement en Duurzaamheid. We doen ons werk met passie en plezier, we communiceren (ook naar elkaar) op een professionele, respectvolle en transparante manier en handelen vanuit de gedachte wat het beste is voor de stad. Dat doen we door knopen door te hakken, verantwoordelijkheid te nemen, elkaar te helpen en met respect en aandacht met elkaar om te gaan.

Wat bieden wij jou?

Allereerst een hartelijk welkom bij een informele organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en een goede werksfeer. Wij bieden je een functie voor 32-36 uur per week met een salaris van maximaal € 5.313 bruto per maand (schaal 10, Cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bij goed functioneren en enthousiasme vanuit beide kanten, zetten we deze overeenkomst om in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Daarnaast bieden we:

• een Individueel Keuze Budget - combinatie van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof - van ongeveer 17,05% van je brutosalaris waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen;
• pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering;
• een baan in een organisatie waar veel ruimte is voor leren en ontwikkeling (we hebben een online bibliotheek met ruim 150 trainingen);
• ruimte om plaats- en tijd onafhankelijk te werken (thuis, op kantoor of op locatie), met behulp van een laptop en telefoon.

Dit is de gemeente Veenendaal

Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je gaat werken in een organisatie die veel ambities heeft en waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie heeft een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken (combinatie van thuis, op kantoor en op locatie werken) maken dat mogelijk.