Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

financieel analist - Team FinEc en Fraude

Geplaatst 1 mrt. 2025
Delen:
Werkervaring
2 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.137 - € 5.055 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
19 mrt. 2025 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Financieel Analist - Team FinEc en Fraude

De Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (Onderdeel FinEc - Fraude) zoekt een gemotiveerde analist die wil meebouwen aan een toekomstbestendige opsporing en zich wil inzetten voor de grootste recherchedienst van Nederland. Als analist kom je te werken in een enthousiast team dat bestaat uit zowel financieel specialisten als tactisch rechercheurs die elkaar, elk vanuit hun eigen expertise, kunnen aanvullen en versterken. Het doel dat we gezamenlijk nastreven is om zoveel mogelijk zand te strooien in de financiële motor achter de zware georganiseerde criminaliteit. Kom jij ons versterken?

Wat ga je doen?

Als analist maak je deel uit van Team FinEc – Fraude en doe je onderzoek naar zware, georganiseerde criminaliteit. Je houdt je bezig met de aanpak van criminele machtsstructuren en het ondergronds betalingsverkeer. Dit doe je door het ondersteunen van de rechercheurs tijdens verschillende onderzoeken en werkzaamheden. In jouw analyses kijk je onder andere naar telecommunicatie, datacommunicatie, inkomsten, uitgaven, vermogens en geldstromen. Op deze manier weet je inzichten te geven in grote hoeveelheden opsporingsgegevens. Je creëert daarbij inzicht in banktransacties, relaties, verbanden en rolverdelingen en draagt hiermee bij aan het bewijs in een strafrechtelijk onderzoek. Zo ben jij een belangrijke schakel in het opsporingsproces. Ook onderzoek je waar de kansen en mogelijkheden liggen om crimineel vermogen af te pakken. Naast het bewijzen van het strafbare feit ligt de nadruk op het traceren en in beslag nemen van middelen die op criminele wijze zijn verkregen.

Als digitaal onderlegde analist heb je een ondersteunende rol. Dit is gericht op gemeenschappelijke belangen en verantwoordelijkheden. Je bent flexibel, hebt oog voor prioriteiten en bent resultaatgericht. Met jouw achtergrond adviseer je op operationeel en tactisch niveau. De digitale wereld en het data gedreven opsporen is voor jou niet onbekend. Je bouwt en onderhoudt relevante in- en externe netwerken, onder andere om met ketenpartners vormen van ernstige zware criminaliteit op financieel-economisch gebied te kunnen bestrijden. Daarnaast bevorder je de deskundigheid van collega’s in de uitvoeringspraktijk door kennis en vaardigheden vanuit specialisatie over te dragen.

Waar ga je werken?

De Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO) bestrijdt terrorisme en de zware georganiseerde (inter)nationale criminaliteit. Dat gebeurt mede vanuit een financiële invalshoek door het onderdeel FinEc, dat bestaat uit vier teams, waaronder de teams FinEc - Fraude 2 en FinEc - Fraude 3. De onderzoeken zijn meestal complex, kunnen een lange doorlooptijd hebben en hebben vaak internationale vertakkingen. Er wordt gewerkt vanuit analysebeelden, met een netwerk en thematische aanpak.

Je gaat werken bij het Team FinEc – Fraude 3 ten zuiden van Amsterdam. Je wordt formeel geplaatst als operationeel specialist A in financieel-tactische onderzoeken. Dit team is een multidisciplinair opsporingsteam die opsporingsonderzoeken voorbereiden, uitvoeren en andere interventies voor zijn rekening neemt. Intern wordt hierbij onder andere samengewerkt met Team Financiële Intelligence & Expertise (FI&Ex), dat als proeftuin is opgezet.

Wie ben jij?

Je hebt de talenten van een allround analist en bent op meerdere gebieden inzetbaar. Als geen ander kun je informatie van uiteenlopende aard verzamelen en analyseren. Daarmee lukt het jou om voor de opsporing relevante samenhang in gegevens inzichtelijk te maken. Bovendien kun je goed presenteren en kun je onderzoeksbevindingen zowel schriftelijk als mondeling overbrengen. Je krijgt er energie van om jouw kennis, vaardigheden en ervaring te delen en hiermee de professionaliteit van je collega’s te bevorderen. Je bent niet bang om buiten de gebaande paden te gaan in onderzoeken en je past je gemakkelijk aan in verschillende situaties. Bovendien werk je graag samen om het hogere doel te bereiken. Daarbij ben je in staat om verbinding te maken met in- en externe partners.

Daarnaast:

  • beschik je over hbo werk- en denkniveau*;
  • heb je een analyse-opleiding gevolgd of heb je de bereidheid om deze te volgen;
  • heb je affiniteit met analyse-tools.

Wat wij bieden

De standplaats is een locatie ten zuiden van Amsterdam (Team FinEc - Fraude 3). Er is ruimte voor in 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Minder uren zijn bespreekbaar, met een minimum van 32 uur.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.137,- en maximaal € 5.055,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof.

Het betreft de LFNP-functie operationeel specialist A, werkterrein financieel-economisch, gewaardeerd in schaal 9 Bbp.

Wat verder belangrijk is

  • Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment maakt mogelijk deel uit van de selectieprocedure.
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
  • Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is. Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche.

Overheid
Rotterdam
10.000 medewerkers