Strategisch communicatieadviseur interne communicatie

Ben jij een proactieve communicatieprofessional met een hart voor interne communicatie? En wil jij impact realiseren en werken bij een maatschappelijk betrokken organisatie? Dan maken wij graag kennis met jou!

Jouw werk

Als strategisch communicatieadviseur interne communicatie ben je (mede) verantwoordelijk voor de interne communicatie van SBB. Jij zorgt voor de interne communicatiestrategie en het plan van aanpak in lijn met de doelstellingen van SBB. In deze functie speel je een actieve rol in het verbinden van 700 collega's door heel Nederland.

Met jouw kennis van interne communicatie en veranderkunde speel je een cruciale rol. SBB ontwikkelt zich naar een organisatie die Klaar voor de Toekomst is. Je adviseert en coacht de directie en management over de juiste communicatiemethoden en -kanalen en het opstellen van heldere kernboodschappen ter ondersteuning aan de gewenste verandering. Samen met de collega’s van HR geef je mede sturing aan de cultuur- en leiderschapsontwikkeling binnen de organisatie.

We vragen je ook de handen uit de mouwen te steken. Denk aan het organiseren van de medewerkersbijeenkomsten en je werkt mee aan bijvoorbeeld interne bijeenkomsten en roadshows van de directie. Je ondersteunt de directievoorzitter door onder andere het schrijven van de wekelijkse column en speeches voor de interne evenementen.

Je bent sterk op de relatie en weet makkelijk te schakelen met verschillende interne doelgroepen. Je bent een doorgewinterde adviseur, zoekt naar creatieve oplossingen, hebt een goede en vlotte pen en je bent een inspiratiebron voor de collega’s binnen SBB op het gebied van interne communicatie.

Wat maakt de functie zo boeiend

· Je opereert op het snijvlak van interne communicatie, directie en HR waardoor geen dag hetzelfde is en je voortdurend wordt uitgedaagd.

· Een baan met impact: je draagt bij aan de reputatie en het succes van SBB!

· Je krijgt de ruimte om nieuwe ideeën en suggesties te implementeren die de communicatieomgeving van de organisatie verbeteren, waardoor je je creativiteit volledig kunt benutten.

Waar kom je te werken

Het team Communicatie bestaat uit 12 personen. Het is een hecht team waarbij de collega’s elkaar graag helpen. Het team houdt zich bezig met interne communicatie, sociale media, redactie, woordvoering en externe communicatie.

Wat breng je mee

Je hebt een afgeronde relevante opleiding op hbo- of wo-niveau (bijvoorbeeld Communicatie of Journalistiek). Je hebt ruime ervaring als communicatieadviseur op het gebied van interne communicatie.

Hiernaast zien we graag het volgende in jou terug:

· Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden en de mogelijkheid om complexe informatie om te zetten in heldere, begrijpelijke boodschappen.

· Je bent een echte teamspeler en samenwerken vergroot voor jou het plezier in je werk.

· Je kan de verbinding leggen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.

· Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken in een dynamische omgeving.

· Je bent iemand die weet wat er in de organisatie speelt.

· Je bent intrinsiek gemotiveerd om een bijdrage te leveren aan de toekomst van werkend Nederland.

Competenties

· Organisatie- en omgevingssensitiviteit

· Analytisch vermogen

· Overtuigingskracht

· Netwerken opbouwen en onderhouden

· Resultaatgericht

· Probleemoplossend vermogen

Ons aanbod

Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving waar veel aandacht is voor ontwikkeling, inspirerend leiderschap en talenten van onze medewerkers. We bieden je een functie waarin je zelf verantwoordelijk bent voor jouw ontwikkeling, waar je een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt in de uitvoering van je functie. Daarnaast bieden we:

· Een salaris van minimaal €4.736,- en maximaal €6.956,- (schaal 12) bruto per maand bij een fulltime dienstverband (40 uur). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.

· Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (adv) per jaar op.

· Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.

· Je ontvangt een eindejaarsuitkering van 8,33% boven op je vakantiegeld.

· Wij werken hybride. Dat betekent dat je in afstemming met je team tijd- en plaats onafhankelijk werkt.

· Wij hanteren een gunstige pensioenregeling bij ABP en betalen 70% van jouw pensioenpremie.

· Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks laten uitbetalen (of een deel hiervan) en 5 verlofdagen verkopen, sparen of kopen.

· Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer of thuiswerkvergoeding.

· Wij stimuleren duurzaam reizen; OV wordt bij ons volledig vergoed.

· Ruime faciliteiten om hybride te werken: zakelijke telefoon, een laptop en thuiswerkopties.

· De arbeidsvoorwaarden zijn conform cao SBB.

· Wij geven aandacht aan jouw persoonlijke ontwikkeling, je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.

· Wij bieden je een jaarcontract en ruim voor het einde van de overeenkomst wordt samen besproken of er een vervolgcontract wordt aangeboden.

Belangstelling

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Petra Kluiters, adviseur Recruitment & Employability, op 06 43 488 181 of via p.kluiters@s-bb.nl. Voor vragen over de inhoud van deze vacature kun je contact opnemen met Sylvia Lafourcade, manager Communicatie, via 06 11 295 896.

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Dan zien we je motivatiebrief en CV tegemoet. Sluitingsdatum voor deze vacature is 2 maart 2025. Op donderdag 6 maart voeren we de eerste gesprekken. De tweede gesprekken worden gevoerd op woensdagmiddag 12 maart. Beide gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Zoetermeer.

Acquisitie door recruitmentbureaus: we waarderen je enthousiasme echter vullen deze functie zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met de bureaus waar wij mee samenwerken.