Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Stage lopen in de Werkvoorbereiding

Geplaatst 10 feb. 2025
Delen:
Werkervaring
0 tot 1 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Stage lopen in de Werkvoorbereiding

Volg jij een HBO-opleiding Civiele Techniek en wil je ontdekken hoe jouw kennis wordt toegepast in échte projecten? Zoek je een stage waarin je écht het verschil maakt bij toonaangevende civiele projecten? Dan ben jij misschien wel de stagiair(e) die wij zoeken.

Tijdens jouw stage draai je volledig mee binnen ons team en leer je hoe wij projecten plannen, organiseren en coördineren. Onder begeleiding van ervaren collega’s krijg je de kans om jouw kennis en frisse ideeën in te zetten in uitdagende projecten. Samenwerken met ontwerpers, uitvoerders en andere disciplines staat centraal. Zo ontdek jij de dynamiek van civiele betonbouw en draag je bij aan innovatieve oplossingen.

Als stagiair(e) krijg je de kans om jouw talenten te ontwikkelen en te werken aan taken zoals:

  • Het opstellen van werkplannen en werkinstructies.
  • Meewerken aan het ontwikkelen van uitvoerbare ontwerpen voor civiele constructies.
  • Helpen met het uitwerken van bouwplaatsinrichtingen.
  • Ondersteunen bij het controleren van (kwaliteits)documenten.
  • Samenwerken met onderaannemers en teamleden om processen soepel te laten verlopen.

Dit krijg je van ons:

  • Een stage-vergoeding conform cao.
  • Een inspirerende werkplek binnen een gezellig en professioneel team.
  • De kans om mee te werken aan indrukwekkende projecten in Nederland.
  • Begeleiding door ervaren collega’s die jouw groei belangrijk vinden.
  • Een stagevergoeding en, als het nodig is, ondersteuning bij reiskosten.

Hier kom je te werken:

Je komt te werken bij Mobilis. Met ruim 100 jaar ervaring is daadkracht onze belangrijkste drijfveer. Slimmer verbinden, beter bouwen is ons motto. Wij werken aan zowel grote als kleine infra-projecten, met de nadruk op civiel. Zonder uitzondering unieke werken met focus en expertise ontworpen en gebouwd. Het resultaat van ons werk is te zien in wegen, tunnels, bruggen, sluizen en waterzuiveringen, industrie en energie door heel Nederland. Denk aan de A16 Groene Boog, de Rondweg Antwerpen, Haringvlietbrug, Sluis Eefde, Singelgrachtgarage en historische bruggen & kademuren in Amsterdam.

Bouwen draait om projecten, maar vooral om mensen. Bouwen doen we samen, met passie en vakkennis. Wij verbinden het juiste team aan de juiste techniek. Wij creëren meerwaarde. Wij vinden relaties en continuïteit belangrijk. Met 20 zelfstandige ondernemingen, meer dan 6.200 collega's en een omzet van 2,3 miljard euro in 2022, is TBI de derde grootste bouwer van het land. Dankzij de veelzijdigheid binnen het concern worden er bijzondere bouwwerken, infrastructuur en technische installaties gerealiseerd. De focus ligt hierbij op het leveren van innovatieve en duurzame oplossingen.

Dit ben jij:

  • Jij bent een enthousiaste HBO-student Civiele Techniek.
  • Je houdt van aanpakken en bent niet bang om vragen te stellen.
  • Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig aan de slag.
  • Je zoekt een stage waarin je veel leert én impact maakt.
"Met veel enthousiasme zien wij je sollicitatie tegemoet!"
Justus Pelsmaeker, Corporate Recruiter

Met 20 zelfstandige ondernemingen en ruim 6300 collega’s is TBI één van Nederlands grootste techniek-, bouw- en infraconcerns. Wat wij vandaag ontwerpen, bouwen, installeren en aanleggen, bepaalt hoe Nederland er vanaf morgen uitziet. Denk daarbij aan de restauratie van de Domtoren, de bouw van HAUT of de aanleg van de Rijnlandroute! En we hebben er nog meer, die stuk voor stuk Nederland een beetje mooier, duurzamer en innovatiever maken. Dat is waar wij het voor doen. Elke dag weer.

Bouw
Rotterdam
Actief in 3 landen
6.300 medewerkers
80% mannen - 20% vrouwen
Gemiddeld 40 jaar oud