Senior Adviseur CIO-Office

Functie­omschrijving

O&P Rijk, dé hr-dienstverlener voor de Rijksoverheid, staat aan de vooravond van een digitale transformatie. Data, artificial intelligence (AI) en de nieuwste software transformeren de manier waarop we werken.

Als Senior CIO-adviseur bij O&P Rijk ben jij de drijvende kracht achter onze digitale transformatie. Je geeft vorm aan onze digitale toekomst en je zorgt ervoor dat we optimaal gebruikmaken van de mogelijkheden die technologie biedt. Je bent mede verantwoordelijk voor het vormgeven en uitvoeren van de i-Strategie van de organisatie, met als doel de organisatie toekomstbestendig te maken. Je werkt samen met een team van experts om nieuwe technologieën te implementeren, onze i-Strategie vorm te geven en ervoor te zorgen dat we voldoen aan alle relevante wet- en regelgeving. Je bent een ervaren, strategisch denkende adviseur die zowel de business als de IT begrijpt en die in staat is complexe vraagstukken helder te communiceren.

Centraal in je werk staan:

• Digitale transformatie: je speelt een cruciale rol in de overgang naar een datagedreven organisatie. Je bent aantoonbaar in staat om veranderingsprocessen te begeleiden en draagvlak te creëren.
• Strategische advisering: je adviseert het topmanagement over i-Strategie en -beleid. Je hebt een sterk ontwikkeld conceptueel vermogen en kunt strategische vraagstukken overzien.
• Communicatie: je kunt uitstekend communiceren, zowel mondeling als schriftelijk. Je kunt complexe materie op een begrijpelijke manier overbrengen. Je staat daarbij stevig in je schoenen.
• Samenwerking: je werkt nauw samen met diverse teams binnen en buiten de organisatie. Ook werk je graag in multidisciplinaire teams en kun je effectief samenwerken met collega's op verschillende niveaus. Je slaat bruggen tussen de verschillende businessunits van O&P Rijk en doorbreekt barrières.
• Innovatie: je bent een pionier op het gebied van nieuwe technologieën. Je houdt van verandering, bent creatief, schakelt snel en denkt in oplossingen. Als dat nodig is, creëer je graag je eigen werk.
• Complexiteit: je kunt complexe technische vraagstukken vertalen naar begrijpelijke taal voor niet-technische collega's. Met jouw analytisch vermogen kun je ingewikkelde informatie analyseren en vertalen naar praktische oplossingen.
• Integriteit: je bent zeer integer en kunt omgaan met de gevoelige informatie die je onder ogen krijgt.

Klinkt dit als jouw uitdaging? Solliciteer en lever een sleutelbijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van een toekomstbestendige i-Strategie die de ambities en doelen van O&P Rijk ondersteunt.

Functie-eisen

• Een afgeronde wo-opleiding, in de richting van bijvoorbeeld bestuurlijke informatiekunde, bedrijfskunde, technische bestuurskunde of informatica.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als adviseur op informatiemanagementvraagstukken binnen en tussen organisaties. Ervaring binnen de (rijks)overheid is handig om te hebben, maar geen vereiste.
• Ervaring met het schrijven van beleidsstukken en strategische documenten.
• Kennis van en ervaring met informatiebeveiliging, privacy, data en AI. Ook heb je ervaring met meerdere van de volgende onderwerpen: i-Strategie, governance, sourcing, implementatie van wetgeving, standaardisering, interoperabiliteit, innovatie, datagedreven werken en data analytics.
• Ervaring binnen een CIO-Office en/of expertise in één of meerdere CIO-deelstelsels zoals architectuur, data & AI (inclusief cloud-native architecturen), informatiebeveiliging (met focus op cloud security en Rijksbrede standaarden), informatiehuishouding, project- en portfoliomanagement, of lifecycle management.
• Kennis van cloud en ervaring met het stimuleren van innovatie en het toepassen van nieuwe technologieën binnen de Rijksoverheid, zoals AI en machine learning, is een pré.

Over jouw toekomstige afdeling

Binnen de businessunit Informatievoorziening (IV) werk je bij het CIO-Office, een dynamisch team dat volop in ontwikkeling is. Vanwege de digitale transformatie breiden wij ons team uit. Dit biedt jou een unieke kans om mee te bouwen aan een moderne CIO-Office en een directe impact te hebben op de digitale transformatie van O&P Rijk.

Ons doel is helder: we willen de waarde van informatietechnologie (IT) voor heel O&P Rijk maximaliseren. Door ons te richten op specifieke IV-doelstellingen en deze actief uit te dragen binnen de organisatie, dragen we bij aan een efficiënte en effectieve dienstverlening. Als businessunit IV werken we daarom veel samen met de businessunit IT aan onze i-Strategie, die past binnen de O&P Rijk-brede strategie.

O&P Rijk (ministerie van BZK)

Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is dé hr-dienstverlener voor de Rijksoverheid. We bieden een breed palet aan producten en diensten op het gebied van organisatie en personeel voor medewerkers, managers en hr-directies van de Rijksoverheid. Van loopbaancoaching en bedrijfszorg tot diversiteit en inclusie, arbeidsjuristen en salarisbetaling: al deze taken zijn bij ons ondergebracht.

Onze missie? Wij zorgen ervoor dat meer dan 155.000 rijksambtenaren optimaal kunnen werken, zodat zij zich elke dag opnieuw kunnen inzetten voor een beter Nederland. Als organisatie gaan wij multidisciplinair en betrouwbaar te werk. De efficiënte verwerking van grootschalige HR-processen én zorgvuldige begeleiding van individuele cases is bij ons in deskundige handen.

Wij zijn een shared service organisatie en vallen onder het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Onze ruim 2.000 medewerkers werken op verschillende locaties en in alle provincies van Nederland. En leuk om te weten: we hebben ook een locatie op Bonaire.