Managing consultant Openbaar Bestuur

Jouw vooruitgang begint bij Berenschot

Wij zoeken een nieuwe collega met verstand van samenwerking tussen overheden, veel ervaring in het openbaar bestuur en een breed bestuurlijk en topambtelijk netwerk. Overheden staan voor ingewikkelde opgaven en wij helpen ze om deze goed aan te gaan. Binnen een politiek-bestuurlijke context. Deze opgaven overstijgen de organisatiegrenzen van Rijk, provincies en/of gemeenten. Dit samenspel levert allerlei vragen op. Hoe krijg en houd je partijen bij elkaar? Wat is de inhoudelijke agenda waarlangs de samenwerking vorm krijgt? Hoe organiseer je de publieke waarde het beste, en wat komt daarbij kijken? Hoe zorg je voor draagvlak? Hoe beoordelen we het functioneren van samenwerkingen, en begeleiden we veranderingen zodanig dat zowel bestuur als medewerkers in de nieuwe realiteit kunnen werken?

Hierover adviseren wij onze klanten: bestuurders en management van gemeenten, provincies, ministeries, zbo’s en waterschappen, maar ook samenwerkingsverbanden. In die dynamiek streven wij ernaar om als adviseur het verschil te maken.

Dit ga je doen

Als managing consultant/adviseur ben jij in staat om bestuurders en managers te adviseren over samenwerkingsvraagstukken in het openbaar bestuur. Daarbij heb je een leidende rol in het team met betrokken adviseurs. Jij bent een van onze gezichten naar de markt en zet jouw eigen ervaring en netwerk in – voor en in opdrachten die het Nederlands openbaar bestuur verbeteren. Verder werk jij graag in diverse teamsamenstellingen aan meerdere projecten tegelijkertijd. Het werk omvat het schrijven van offertes, de uitvoering van projecten en het opstellen en presenteren van eindrapporten.

De projecten spelen op het snijvlak van politiek-bestuur en organisatie, waarbij een beroep wordt gedaan op zowel inhoudelijke kennis als procesvaardigheden. Voorbeelden van projecten zijn:

• Het opzetten en evalueren van regionale samenwerkingsverbanden en gemeentelijke herindelingen
• Het begeleiden van (bestuurlijke) toekomstoriëntaties
• Het realiseren van regionale agenda’s en uitvoeringsprogramma’s

Quote

"Bij Berenschot maken we écht het verschil door de manier waarop we onze expertise koppelen aan maatschappelijke vraagstukken. Het is bijzonder om bij te dragen aan vooruitgang in het openbaar bestuur."
Managing consultant openbaar bestuur

Waar kom je terecht?

Berenschot is een zelfstandig en onafhankelijk Nederlands organisatieadviesbureau in Utrecht, waar we met meer dan 500 gedreven collega’s werken aan duurzame oplossingen voor de vraagstukken van onze opdrachtgevers. We dragen bij aan vooruitgang in organisaties en de maatschappij met onze adviezen en oplossingen. Onze organisatie heeft een platte structuur zonder partners, waardoor je invloed hebt op de projecten die je uitvoert. We streven altijd naar verrassende en vernieuwende oplossingen, wat ons uniek maakt. Met een open en informele cultuur, samenwerking tussen verschillende vakgebieden en veel vrijheid en verantwoordelijkheid vanaf dag één, krijg je de kans om te ontdekken wat je belangrijk vindt, waar je kracht ligt en waarin jij je wilt ontwikkelen.

Dit zijn je directe collega’s

Dit alles doe je natuurlijk niet alleen, maar als onderdeel van de adviesgroep Openbaar bestuur. Deze adviesgroep bestaat uit ongeveer honderd gedreven consultants met specialisaties in bestuurskunde, rechten, politicologie en digitalisering. Binnen Openbaar bestuur werken we aan verschillende thema’s, altijd aan de verbetering van de kwaliteit van het Nederlands openbaar bestuur. Jij komt terecht in het team ‘Samenwerking in het openbaar bestuur’ dat zich richt op regionale samenwerking, politiek-ambtelijke samenwerking in gemeenten, provincies en regio’s en de inrichting van governancestructuren. Jij draagt graag bij aan de doorontwikkeling van dit team.

Naast hard werken is er ook ruimte voor ontspanning. Zo heeft Berenschot een eigen band en een cabaret, worden veel sportieve activiteiten ondernomen en organiseren we binnen de adviesgroep Openbaar bestuur regelmatig allerlei activiteiten, zoals lezingen van gerenommeerde sprekers.

Wat breng je mee?

Berenschot is een verzameling van persoonlijkheden. We kijken dan ook vooral wie daar een goede toevoeging aan kan zijn. Waar kom je vandaan, wat heb je gedaan en wat kom je brengen? We zijn benieuwd!

De ideale kandidaat voor de functie:

• heeft een afgeronde universitaire master-opleiding, bijvoorbeeld in bestuurskunde, politicologie, internationale organisaties, psychologie of economie
• beschikt over vijf tot tien jaar werkervaring in het openbaar bestuur, vooral op het gebied van intergemeentelijke samenwerking
• heeft een stevig bestuurlijk en topambtelijk netwerk in het openbaar bestuur, richt zich op actieve marktbewerking en zet zich graag in om nieuwe opdrachten te genereren
• redt zich in complexe en uitdagende opdrachten op hoog bestuurlijk/ambtelijk niveau, heeft een proactieve houding en gevoel voor sociale processen - en kan zowel zelfstandig opereren als samenwerken

Dit bieden we jou

Bij Berenschot bieden we een unieke commerciële omgeving zonder aandeelhouders of partners. Dit geeft ons veel ruimte en vrijheid om te ondernemen en de mogelijkheid om ons in te zetten voor belangrijke maatschappelijke thema’s. Kenmerkend is onze informele cultuur. Berenschot is een platte organisatie met korte communicatielijnen waar echt naar je geluisterd wordt. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei waarbij jouw initiatief wordt omarmd en gefaciliteerd. Je hebt hier de vrijheid om te ondernemen. Ons diverse en inclusieve personeelsbeleid omarmt diversiteit en biedt iedereen gelijke kansen.

Natuurlijk hebben we daarnaast ook uitstekende arbeidsvoorwaarden en geweldige ontwikkelmogelijkheden:

• Een aantrekkelijk salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring
• 27 vakantiedagen, met de mogelijkheid om 20 vakantiedagen bij te kopen bij een fulltime dienstverband
• Een vrij in te delen feestdagenbudget
• Reguliere collectieve winstdelingsregeling (afhankelijk van resultaat onderneming)
• Een laptop en telefoon
• Één van deze opties: een auto van de zaak, een mobiliteitsbudget, een NS-businesscard voor woon-werkverkeer
• Een aantrekkelijke pensioenregeling
• Een jaarcontract, met de absolute intentie om je na één jaar een contract voor onbepaalde tijd aan te bieden
• De vrijheid om in afstemming met je collega’s te bepalen waar en wanneer je werkt
• Eindeloos veel interne én externe opleidingen