Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Wil je de toekomst van zorgtechnologie vormgeven? Wij zijn op zoek naar een inspirerende en strategische leider van onze EPIC-afdeling. Als Hoofd Stepic ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het EPIC-team, dat werkt aan de verdere optimalisatie en innovatie van ons Elektronisch Patiënten Dossier (EPD). In deze leidinggevende rol draag jij zorg voor het behalen van onze strategische doelstellingen op het gebied van digitale zorg en informatievoorziening. Samen met jouw team zorg je ervoor dat ons EPD optimaal wordt benut, zodat de zorgprocessen in ons ziekenhuis steeds efficiënter en patiëntgerichter verlopen. Als echte bruggenbouwer weet jij de belangen van verschillende partijen goed te behartigen en weet je complexe projecten succesvol te coördineren.
Tot jouw verantwoordelijkheden behoren de volgende taken:
Het EPIC-team is onderdeel van het cluster Informatisering, Automatisering en Medische Techniek (IAMT). Binnen dit cluster zijn alle ICT gerelateerde werkzaamheden binnen het ziekenhuis ondergebracht. Als Hoofd Stepic val je onder de manager IAMT en heb je een functionele lijn met onze CMIO. Ziekenhuis St Jansdal is toonaangevend op het gebied van kennis en innovatie. Wij zijn HIMSS Stage 7 EMRAM gecertificeerd. Dit betekent dat wij het hoogst denkbare niveau hebben op het gebied van het verhogen van onze patiëntveiligheid, kwaliteit en efficiëntie met behulp van digitalisering. Als Hoofd Stepic ondersteun je samen met het team de doorlopende innovatie.
Betrouwbaar, betrokken en bekwaam. Dat zijn de kernwaarden van Ziekenhuis St Jansdal. Wij staan bekend om onze persoonlijke en gastvrije benadering van patiënten en medewerkers. We zijn ook een ziekenhuis waar naar jouw ideeën geluisterd wordt. Goede initiatieven worden opgepakt en er is oog voor de ambitie van medewerkers. Wij zijn trots op onze medewerkers!
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.