Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Kind&co ludens biedt een unieke kans voor een ervaren Beheerder SDB die onze personeelsplanning naar een hoger niveau wil tillen! In deze rol krijg je de vrijheid om de SDB-applicatie te optimaliseren en medewerkers efficiënt in te zetten. Met jouw analytische vaardigheden en creativiteit maak je het verschil voor onze collega's en de kinderen die we ondersteunen. Sluit je aan bij ons gepassioneerde team van ruim 3000 professionals en werk samen aan een toekomstgerichte kinderopvang.
De Beheerder SDB werkt binnen de afdeling HR, die verantwoordelijk is voor het voortdurend ontwikkelen, implementeren en waarborgen van een effectief HR-beleid. De afdeling HR is opgedeeld in vier domeinen: HR Advies en Beleid, Personeelsvoorziening, Opleiding en Ontwikkeling, en HR Administratie. De Beheerder SDB is onderdeel van het domein Personeelsvoorziening en ondersteunt bij het efficiënt registreren en inzetten van medewerkers. In deze rol is de Beheerder SDB verantwoordelijk voor het optimaliseren, beheren en onderhouden van de SDB-applicatie, een centraal planningssysteem voor het inroosteren van medewerkers. Voor deze optimalisatie voert de Beheerder SDB onderzoek uit door gebruikerswensen en -behoeften in kaart te brengen.Het doel van deze functie is het optimaliseren en implementeren van zowel bestaande als nieuwe werkprocessen. Hierbij waarborgt de medewerker dat verschillende functionaliteiten binnen de applicatie, gebaseerd op gevalideerde gebruikerswensen, maximaal benut kunnen worden. Tevens wordt gezorgd dat managementinformatie op een efficiënte en effectieve manier kan worden gegenereerd. De functionaliteiten richten zich op diverse resultaatgebieden, met een specifieke focus op het inroosteren van personeel en alle bijbehorende administratieve taken.
Daarnaast ondersteunt, traint en informeert de medewerker de gebruikers en adviseert hij of zij, in overleg met de applicatiebeheerder HR, de teamleider en de Projectleider strategische personeelsplanning over de doorontwikkeling en toepassing van de applicatie. Dit advies houdt rekening met de relatie van de applicatie tot andere gekoppelde softwarepakketten.
Jij bent een enthousiaste en ervaren professional en een echte analytische probleemoplosser. Je hebt kennis van SDB en aanpalende applicaties zoals Afas. Daarnaast begrijp je de administratieve processen in de kinderopvang en bent goed in het optimaliseren van applicaties. Sluit je aan bij ons team en maak een verschil in de kinderopvang! Je past bij ons want je:
Nieuwsgierig, optimistisch en maatschappelijk. Vol aandacht voor onze kinderen en tegelijkertijd met onze blik op de toekomst. Wij staan voor onze collega’s en voor de rol van kinderopvang in de maatschappij. Met ruim 3000 bevlogen collega’s kleuren we de toekomst. Ieder op een eigen manier.
Ludens bestaat uit 17 kinderdagverblijven (KDV), 35 buitenschoolse opvang locaties (BSO) en 24 peuteropvanglocaties. Bij 2 kinderdagverblijven, 1 buitenschoolse opvang en 1 peuterspeelgroep werken we volgens antroposofische richtlijnen.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.