Adviseur relationele contracten

Wil jij een sleutelrol spelen in het vormgeven van relationele contracten voor onze uitdagende en innovatieve bouwprojecten?

Je functie

Als adviseur relationele contracten ben jij de expert die opdrachtgevers adviseert over de meest geschikte samenwerkingsvormen en contractstrategieën. Je vertaalt de doelen van de opdrachtgever naar passende (relationele) contractvormen, zoals een bouwteam, en zorgt ervoor dat deze worden uitgewerkt in het project. Dit vereist een combinatie van juridische, projectmanagement- en analytische vaardigheden, evenals affiniteit met projecten in de grond-, weg- en waterbouw (GWW)-sector en/of de utiliteitsbouw. Je werkt de contractstrategie uit, geeft de selectieprocedure vorm en zorgt voor het contracteren van de beste aannemer. Hiermee leg je de basis voor succesvolle samenwerkingen binnen projecten. Je beoordeelt de wensen van stakeholders en de input van technische specialisten en vertaalt deze naar een evenwichtig, compleet en gestructureerd contract en begeleid vervolgens de aanbesteding. Hierbij houd je rekening met wet- en regelgeving, zoals de Aanbestedingswet en de Gids Proportionaliteit, maar zorg je er ook voor dat thema’s zoals duurzaamheid, circulariteit en biodiversiteit worden geïntegreerd. Naast je werk in projecten krijg je de kans om je kennis te delen door middel van het schrijven van artikelen, het geven van lezingen en het organiseren van seminars. Je verdiept je in de nieuwste inzichten en benaderingen op het gebied van relationele contracten en past deze direct toe in je advieswerk.

Product-Marktcombinatie

Je start in de groep Samenwerken en Aanbesteden. Deze groep is onderdeel van de product-marktcombinatie (PMC) Relational Contracting. Wij werken op alle schaalniveaus aan complexe infrastructuur zoals: de Vervanging en Renovatie opgave (Programma’s Tunnels Zuid-Holland (PTZ) Renovatie verkeersbrug Dordrecht, Bediening en Besturing Maasobjecten), HWBP-dijkversterkingen (o.a. Koehool-Lauwersmeer en Den Oever - Den Helder), de KRW-opgave met renovatie en uitbreidingen van RWZI’s en aanleg van nieuwe infrastructuur (Zuidasdok Amsterdam en de Oosterweelverbinding in Antwerpen). Maar ook kortdurende adviesopdrachten voor bijvoorbeeld gemeentes en netbeheerders behoren tot ons werk. We ambiëren vanuit de contractvoorbereiding het project integraal te benaderen en te structureren om efficiënt en effectief de markt te benaderen.

Wat wij vragen

• een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de civiele techniek, bouwkunde, technische bedrijfskunde of een aanverwant vakgebied zoals bijvoorbeeld Environmental and Infrastructure Planning (EIP), Construction Management and Engineering (CME) of Civil Engineering and Management (CEM);
• ambitie en nieuwsgierigheid in het vormgeven van het bouwproces;
• affiniteit met het ingenieursvak en technische inhoud van projecten;
• gevoel voor belangen van diverse stakeholders;
• een ondernemende en leergierige houding;
• creativiteit voor het bieden van maatwerk;
• uitstekende communicatieve vaardigheden in de Nederlandse taal, in woord en geschrift;

Wat wij bieden

• een aantrekkelijk loopbaanperspectief gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling;
• een team van energieke collega’s;
• volop gelegenheid om jouw creatieve en/of duurzame ideeën in te brengen;
• gedegen begeleiding en een breed aanbod aan in- en externe opleidingen;
• speciaal opleidingstraject voor pas afgestudeerden: het “starterstraject”;
• marktconform salaris en een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden;
• mogelijkheid tot deelname aan ons aandelenparticipatiesysteem.

Wie wij zijn

Witteveen+Bos is een advies- en ingenieursbureau, dat wereldwijd oplossingen biedt voor complexe, technische en maatschappelijke vraagstukken op het gebied van water, infrastructuur, milieu en bouw. Vanuit een inspirerende werkomgeving werken onze ruim 1.400 medewerkers in multidisciplinaire projectteams aan fascinerende projecten in binnen- en buitenland. Ons werk vraagt steeds om nieuwe kennis en verantwoordelijkheden, vandaar dat persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling essentieel is en gestimuleerd wordt. Onze medewerkers hebben de ambitie het beste uit zich zelf te halen en kwalitatief de beste resultaten te leveren. Er is ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap. De aandelen van ons bureau zijn in handen van onze eigen medewerkers.

Reageren?

Ben jij klaar om je carrière een vliegende start te geven of toe aan een nieuwe uitdaging? Leuk! We nodigen je graag uit om te solliciteren. Wil je eerst meer informatie over de vacature? Neem dan gerust contact op met Jaap de Koning, groepsleider samenwerken en aanbesteden via mail: jaap.de.koning@witteveenbos.com of telefoon: 06 51 20 06 36, of met Floris Oosterhof, senior adviseur, via mail: floris.oosterhof@witteveenbos.com of telefoon: 06 86 82 65 08. Vacaturenummer NL01030