Toezichthouder adviseur bodem

Waar kom je te werken?

Je komt werken in de Unit Inspectie Groen, Bodem en Opsporing. De unit bestaat uit circa 30 vaste medewerkers. Het team heeft veel kennis en kwaliteit in huis en neemt binnen de overheidswereld een vooraanstaande positie in. We hebben een platte organisatie met zelforganiserende teams.

Je hebt een grote mate van zelfstandigheid en krijgt de ruimte zelf je werk in te delen. Samen met het team lever jij je aandeel in het naar een hoger level tillen van onze kennis en vaardigheden. Je werkt bovendien samen met verschillende deskundigen binnen OZHZ. Je zult je snel thuis voelen als je houdt van dynamiek, gezelligheid en hard werken. Ons kantoor vind je op loopafstand van het Centraal Station in Dordrecht.

Wie zijn wij?

Bedrijven, woonwijken, openbare gebouwen en natuurgebieden: dat is het werkveld van de specialisten van een omgevingsdienst. Of je nu adviseert, vergunningen verleent of toezicht houdt en handhaaft. Of je nu op kantoor werkt, bedrijven bezoekt of erop uittrekt bij overlast of calamiteiten. Je zet je altijd in voor mens, natuur en milieu in jouw regio. Bij een omgevingsdienst maak je écht het verschil voor de directe omgeving. En dat samen met of voor gemeenten en Provincie.

De inwoners en bedrijven in Zuid-Holland Zuid kunnen op ons rekenen. Met ongeveer 250 medewerkers hebben wij veel expertise in huis. De veelzijdige en complexe omgeving daagt ons uit om elke dag het beste uit onszelf te halen, te blijven leren en onszelf te blijven ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Het beschermen van de bodem dat is waar jij voor gaat. Jij controleer, informeert en handhaaft als dat nodig is. Door de sterke interactie van de bodem en haar omgeving staan bodemvraagstukken nooit op zichzelf en is je functie dynamisch en uitdagend.

Jij kan niet wachten om hiermee aan de slag te gaan:

• Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van het team;
• Je bent de sparringpartner voor de toezichthouders;
• Je bent de gesprekpartner voor onze opdrachtgevers;
• Je gaat toezichthouden conform de omgevingswet;
• Toezichthouden vanuit de keten is een belangrijk onderdeel van je werk;
• Het vastleggen van jouw uitgevoerde werkzaamheden behoort tot jouw werk;
• Je vindt het leuk om nieuwe wetgeving en beleid, landelijke overleggen te volgen en dit te vertalen naar de uitvoering van het team/organisatie.

Wat neem je mee?

• Je hebt minimaal hbo/wo werk- en denkniveau, mede dankzij je afgeronde relevante hbo/wo opleiding;
• Je hebt al meerdere jaren werkervaring op het gebied van bodem advies/ of toezicht en handhaving;
• Je hebt interesse in het werkgebied en het doorontwikkelen van het bodem team;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs;
• Je bent data vaardig.

Beschik je niet over alle functie-eisen, maar denk je wel dat jij de beste kandidaat bent? We nodigen je van harte uit om te solliciteren.

Wat bieden we jou?

Naast een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband, kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6072,- op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11 van de Cao SGO);
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt bovenop je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit te laten uitbetalen of in te zetten voor bijvoorbeeld:

• Extra verlofdagen
• Een fietsregeling
• Het inkopen van extra pensioen
• De contributie van je sportvereniging

• Flexibel werken. In de meeste functies werk je tijd- en plaats onafhankelijk. Dit geef je zelf vorm, in overleg met je collega's en afhankelijk van wat je functie van je vraagt;
• Een laptop en mobiele telefoon;
• Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
• Ouderschapsverlof;
• Een goede pensioenregeling bij ABP.

Solliciteren of meer weten?

Ben je enthousiast? Solliciteer direct online. Je kunt solliciteren met je CV en een motivatie. Dat mag natuurlijk per brief, maar stel je je liever op een andere manier aan ons voor? Leuk! Kies vooral wat bij jou past.

Na ontvangst van je sollicitatie zullen we deze zo snel mogelijk bekijken en hoor je of je uitgenodigd wordt voor een gesprek. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Rutger Eising (unitmanager) via 06 – 51 85 08 36. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure mag je contact opnemen met team Werving via 078 – 770 80 30.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.

Meld je aan voor het OZHZ Koffiemoment!

Op vrijdagmiddag 6 december kun je, onder het genot van een kop koffie, kort kennismaken met de manager van deze functie en de sfeer binnen onze organisatie proeven. Meld je aan t/m 3 december via de website.