adviseur bewaken, beveiligen en crisisbeheersing

Functieomschrijving

Veiligheid, beveiliging en crisisbeheersing zijn in deze tijd heel belangrijke thema’s. Het aantal personen en objecten in ons arrondissement dat langdurig en intensief bewaakt en beveiligd wordt, is de afgelopen jaren flink toegenomen en zal naar verwachting blijven stijgen. De maatschappelijke en politieke druk neemt daarbij toe en excessief geweld tegen de dragers van onze democratische instituties vanuit criminele netwerken is geen taboe meer.

De bescherming en beveiliging van bedreigde personen en objecten is opgedragen aan de overheid. Binnen het zogenoemde ‘Stelsel bewaken en beveiligen’ werkt het OM samen met de Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid (NCTV), de Politie, de Koninklijke Marechaussee, de AIVD en bestuurlijke organisaties. Namens het OM ben jij in jouw rol van (beleids)adviseur bewaken, beveiligen en crisisbeheersing (BB&C) samen met jouw directe collega verantwoordelijk voor de uitvoering van het stelsel bewaken, beveiligen en crisisbeheersing voor het arrondissement Rotterdam. Je adviseert de hoofdofficier van justitie, het managementteam en (gebieds)officieren over het in het stelsel van BB&C betrekken van casussen en personen. Ook doe je voorstellen ten aanzien van aanvullende beveiligingsmaatregelen ter (extra) bescherming van personen, kwetsbare gegevens, installaties en goederen in tijden van spanningen, crises en dreigingen. Je draagt, door het geven van de juiste adviezen en het nemen van de juiste beveiligingsmaatregelen, bij aan de beveiliging van het individu en/of de lokale omgeving en daarmee aan de vergroting van het vertrouwen in het optreden van de overheid.

Je vervult daarnaast taken in de algemene beleidsontwikkeling. Dit kan gaan om de uitwerking van landelijk beleid in standaarden, normen en richtlijnen en te hanteren methoden, technieken en hulpmiddelen. Zo zorg je ook voor een goed werkende interne en externe crisisorganisatie (GBT/RBT/ROT/SGBO) en de positionering van het OM als partner in de crisisbeheersing op regionaal niveau.

Je bent je daarnaast bewust van de rol van het OM in crisisorganisaties en weet hoe jij hieraan kunt bijdragen. Je hebt gedegen kennis van de materie en kent onze partners goed. Wanneer de situatie daarom vraagt, ben jij degene die paraat staat om de (Hoofd) Officier van Justitie te adviseren en ondersteunen, terwijl je ook de interne crisisorganisatie van het parket coördineert.

Dat je in bepaalde gevallen ook buiten werktijd beschikbaar bent, beschouw je als een vanzelfsprekend aspect van de functie. Je kunt omgaan met de impact die dit kan hebben, en je behoudt altijd het overzicht en de discretie die nodig zijn bij het vertrouwelijke karakter van je werk. Je neemt actief deel aan relevante overleggen binnen het BB&C-gebied en werkt nauw samen met een collega, zodat jullie elkaar kunnen ondersteunen en vervangen op alle taakaspecten.

Functie-eisen

Jij bent een maatschappelijk betrokken professional met kennis en/of affiniteit voor het werk, het krachtenveld en de ambities van het OM. Als jij jezelf herkent in het volgende profiel, nodigen wij je van harte uit om te solliciteren:

• Je bent een ervaren en stevige adviseur met diepgaande kennis van het veiligheidsdomein en de relevante ketenpartners.
• Je behoudt de rust en blijft besluitvaardig, zelfs onder hoge druk.
• Met je positieve kritische instelling en ijzersterke communicatieve vaardigheden, zie je weerstand en tegengestelde belangen als uitdagingen die je graag aangaat.
• Je kunt goed omgaan met het vertrouwelijke karakter van je werkzaamheden en hebt een sterk analytisch vermogen, waardoor je hoofd- en bijzaken moeiteloos kunt onderscheiden.
• Je hebt een academisch werk- en denkniveau.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast jouw salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen, zoals het (gedeeltelijk) aflossen van een studieschuld. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• De selectiegesprekken staan gepland op maandag 25 november 2024.
• Een recente Verklaring Omtrent Gedrag is vereist. Het betreft bovendien een vertrouwensfunctie waarvoor een Verklaring van Geen Bezwaar vereist is.
• Een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Loes van der Wees, hoofd Beleid & Strategie, via onze managementassistent Lisa Ham. Je kunt haar bereiken via e-mail: l.ham@om.nl.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met onze adviseur Recruitment Letitia Apostolovic, via l.apostolovic@om.nl.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.