Projectleider Stedelijke Ontwikkeling

Bouw jij binnenkort mee aan Den Haag? Kom jij impact maken als projectleider?

Ben jij klaar om stedelijke ontwikkeling van binnenuit te ervaren? Wil jij vanaf dag 1 leidinggeven aan complexe projecten en multidisciplinaire teams? Houd je van een dynamische omgeving met veel eigen verantwoordelijkheid? Lees dan snel verder en solliciteer!

Wat ga je doen?

Jij leidt een of meerdere projecten binnen de gebiedsontwikkeling in één van de grote programma’s van Den Haag: Den Haag Zuidwest, dat bijdraagt aan de maatschappelijke ontwikkeling van Den Haag Zuidwest, met een enorme opgave op het vlak van wonen, mobiliteit, groen en voorzieningen, het hippe woon-werkgebied Central Innovation District of de transformatie van Binckhorst. Je zorgt voor de ruimtelijk kaders op het niveau van het gebied en stuurt op uitvoering van de projecten daarbinnen. Zelf leid je een integraal team van vakspecialisten in de projecten in het deelgebied. Binnen je gebied onderhoud je de contacten met externe partners, zoals projectontwikkelaars en woningbouwcorporaties. Je bent het aanspreekpunt voor private initiatiefnemers, zoals projectontwikkelaars, woningbouwcorporaties, investeerders en andere initiatiefnemers. Verder organiseer je participatie met belanghebbenden en wijkberaden. Ook bereid je politieke besluitvorming voor.

Je werkt aan een diversiteit van projecten, van mobiliteit tot woningbouw, van economische ontwikkeling tot groene, duurzame, waterrijke wijken, aantrekkelijk om in te werken, wonen en recreëren. Daarnaast werk je intern samen met collega’s van verschillende achtergronden, van stedenbouwers tot civiel technici, om jouw projecten binnen het gebied tot realisatie te brengen. Ook onderhoud je het contact met onze externe partners, zoals ontwikkelaars, investeerders en bedrijven.

Als projectleider stem jij af met de programmamanager over de opzet, inhoud en besluitvorming van je projecten en rapporteert periodiek aan de opdrachtgever over GROTICK aspecten. Je volgt hierbij de interne standaard voor projectmatig werken. Je regisseert de ontwikkeling van visie- en beleidsdocumenten, stelt bestuurlijke beslisdocumenten op en draagt zorg voor de bestuurlijke afhandeling daarvan. Afhankelijk van het programma/project geef je inhoudelijk/functioneel leiding aan een integraal team. Je realiseert en regisseert (burger)participatie en de interactie met projectbetrokkenen. Je bent verantwoordelijk voor de financiële afwikkeling van je project binnen de kaders en rapporteert regelmatig aan de opdrachtnemer over de risico’s.

Wat vragen wij?

Jij hebt passie en enthousiasme voor het vak van gebiedsontwikkeling en projectmanagement. Je hebt sterke organisatorische en resultaatgerichte vaardigheden. Je hebt een proactieve werkhouding; een teamspeler die initiatief toont en een samenwerking niet uit de weg gaat. Je stelt je flexibel op in een bestuurlijke omgeving en je neemt verantwoordelijkheid binnen projecten. Met jouw overtuigingskracht ben je in staat om verschillende stakeholders bij elkaar te brengen én je bent in staat om verbinding te maken tussen stakeholders, bestuur en directie.

Daarnaast vragen wij:

• hbo/wo werk- en denkniveau en meerdere jaren werkervaring in een vergelijkbare functie;
• kennis van en/of ervaring met projectmatig werken en stedelijke ontwikkeling (gebiedsontwikkeling);
• aanvullende opleidingen op het gebied van project- en programmamanagement;
• meerdere jaren ervaring op het gebied van gebiedsontwikkeling en programma-/projectmanagement;
• ervaring in het aansturen van projectteams en het coachen van medewerkers.

Deze eisen geven aan wat voor soort persoon we zoeken voor deze functie. Als je niet aan alle eisen voldoet maar denkt dat deze functie bij je past, nodigen we je uit om te solliciteren!

Wat bieden wij?

Je gaat opereren in een dynamische omgeving met tal van stakeholders en soms uiteenlopende belangen. Ontwikkelingen volgen elkaar snel op en de bestuurlijke context speelt een belangrijke rol. Wij geloven vanaf dag één in verantwoordelijkheid en bieden je de mogelijkheid om je persoonlijke ambities on the job te ontwikkelen. Je komt te werken in een team van circa 20 ambitieuze collega-projectleiders. Als projectleider stuur je junior projectleiders aan en geef je vakinhoudelijke coaching. Binnen het team heerst een open en informele cultuur, waar mensen graag samenwerken en van elkaar leren.

Ook kun je rekenen op:

• een 32 tot 36-urige werkweek met een salaris van maximaal €5.997,- bruto per maand (schaal 11) of maximaal €6.777,- bruto per maand (schaal 12) op basis van een volledige (36-urige) werkweek. Afhankelijk van je kennis en ervaring zullen we een passend aanbod doen;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;

Wie zijn wij?

De directie Gebiedsontwikkeling en Projecten is eindverantwoordelijke voor de realisatie van de gebiedsontwikkelingen in de stad. Wij zijn de plek waar beleid en realisatie samenkomen. Daarbij opereren we in een dynamische omgeving met tal van stakeholders en soms uiteenlopende belangen, waar ontwikkelingen elkaar snel opvolgen en de bestuurlijke context een belangrijke rol speelt. Binnen de directie Gebiedsontwikkeling en Projecten, werken ca. 160 medewerkers aan meer dan 300 projecten, die als doel hebben om van Den Haag een mooie en duurzame stad te maken. De directie Gebiedsontwikkeling en Projecten is eindverantwoordelijke voor de realisatie van de gebiedsontwikkelingen in de stad.