Medewerker Data Analytics

Werken bij de SVB

Bij de Sociale Verzekeringsbank (SVB) heb je de kans om bij te dragen aan de sociale zekerheid van miljoenen mensen. We bieden kansen voor denkers en doeners met initiatief.

Jij doet het

De afdeling Finance & Control (F&C) is het financieel geweten van de organisatie. Zij ondersteunt en adviseert de directies, het Directieteam en de Raad van Bestuur bij het uitvoeren van hun taken. F&C levert stuur- en verantwoordingsrapportages en is verantwoordelijk voor de begrotingen. Binnen F&C coördineert Concern Control (CC) de integrale planning- en control cyclus (P&C-cyclus) en adviseert over de diverse P&C-producten.

Als medewerker Data Analytics zorg je ervoor dat de informatie in de verantwoordingsrapportages eenduidig en efficiënt tot stand komt. Je bent verantwoordelijk voor een betrouwbare en inzichtelijke kwantitatieve informatievoorziening.

• Voeren van de regie op de informatievoorziening.
• Periodiek en ad hoc opleveren van statistische informatie.
• Ontwikkelen en onderhouden van analyse- en prognosemodellen.

Jij bent het

Voor een medewerker Data Analytics zijn de volgende competenties belangrijk:

• Samenwerken
• Proactiviteit
• Verandervermogen
• Organisatiesensitiviteit
• Plannen & organiseren
• Klantgerichtheid

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Kennis van relationele databases, SQL, programmeren in bijvoorbeeld Python of R; ervaring met Power BI is een pre.
• Inhoudelijke kennis van de regelingen van de SVB snel eigen maken.
• Een flinke dosis gezonde humor.

Welke kansen bieden we jou?

Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en professional zijn er genoeg. Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op een modern arbeidsvoorwaardenpakket:

• Een bruto maandsalaris tot maximaal € 5.336,-
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) bestaande uit 8% vakantie-uitkering en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Ruim 5 weken vakantie
• Flexibele werktijden, waarbij 4 x 9 uur mogelijk is
• Werken vanuit huis of op locatie, minimaal 2 dagen op kantoor
• Duurzaam vervoer en flexibele reiskostenvergoeding
• Een fietsregeling van maximaal € 2.000,-
• Thuiswerkvergoeding van € 2,15 netto per dag
• Tegemoetkoming in thuiswerkkosten van € 30,- netto per maand
• Een vergoeding van 45 euro bruto per maand op je zorgverzekering
• Collectiviteitskortingen bij verzekeringen
• Ontwikkelmogelijkheden en een ontwikkelbudget van € 3.000,- per 3 jaar
• Een solide pensioenregeling bij ABP

Jouw werkomgeving

Bij de SVB betalen we namens de overheid volksverzekeringen uit, zoals kinderbijslag en AOW-pensioen, aan zo'n 5,7 miljoen klanten. We doen dit met ongeveer 4.500 betrokken en kundige collega's.

"Meer weten? Neem gerust contact op met onze Senior Corporate Recruiter, Mike Raaijmakers."
Mike Raaijmakers, Senior Corporate Recruiter

Solliciteren: jij maakt het verschil

Graag! Solliciteer nu ter attentie van Reinier Postma (Manager Concern Control).

De SVB wil een diverse en inclusieve organisatie zijn, waarin iedereen zich thuis voelt. We verwelkomen sollicitaties van iedereen, omdat we divers samengestelde teams belangrijk vinden.