Audit Professional Technology Media & Telecom

Zoek jij uitdagende (internationale) opdrachten, inspirerende collega’s en ruimte voor professionele ontwikkeling?

Audit

Professional (3+)

Mid-markets

Healthcare

Corporate Clients

Public Sector

Eindhoven

Breda

Amstelveen

Arnhem

Alkmaar

Den Haag

Rotterdam

Maastricht

Groningen

Enschede

Zwolle

Utrecht

• Home >
• Audit Professional Technology Media & Telecom

Naar vacature overzicht

URL gekopieerd

Solliciteren

Jouw uitdagingen

• Hoe haal jij het beste uit jezelf?
• Hoe zorg jij voor ‘first time right’?
• Hoe stuur jij een team aan?
• Hoe draag je bij aan een audit engagement?
• Hoe coach jij een collega?

Dit neem jij mee

• Masterstudie en volgt RA opleiding
• Minimaal 2-5 jaar ervaring in de controlepraktijk
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Analytisch sterk en een goed cijfermatig inzicht
• Klantgericht, open, teamplayer

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

Als Audit Professional bestaan jouw voornaamste werkzaamheden uit de controle en controleren van financiële verantwoordingen en het assisteren bij bijzondere opdrachten. Jij werkt in een team en bent volledig betrokken bij de voorbereiding, uitvoering en afronding van de opdrachten.

"Geloof jij ook in people-driven progress? Ben je open, creatief en ondernemend en zoek je de ultieme omgeving voor groei? Solliciteer direct!"

Jouw klantenpakket is heel divers: zowel nationale als regionale klanten uit de middenmarkt, actief binnen verschillende marktsegmenten. Dit kunnen hotels zijn, de overheid, mediabedrijven, bouwbedrijven, bedrijven in de haven of bedrijven in de zorgsector. Heel gevarieerd dus! Dit betekent dat er van jou verwacht wordt dat je een brede interesse hebt en kunt inspelen op de behoeftes van verschillende type klanten.

Dit bieden wij

• Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding

• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.

• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.

• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.

• Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.

• Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.

• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.

• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.

• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.

Kwaliteit en innovatie

65%

Data Analytics

20%

Ontwikkelingen in het vakgebied

15%

• Uitvoering controleopdrachten

• Sparringpartner klanten

• Coaching

Sollicitatieprocedure

Stap 1 - Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment te maken. Het online assessment bestaat uit een capaciteiten test en een persoonlijkheidsvragenlijst. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties.

Stap 2 - Het eerste gesprek

Na afronding van het assessment nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een collega van de desbetreffende afdeling en een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede gesprek. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

Stap 4 - Het aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

Stap 5 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl

• Stap 1
• Stap 2
• Stap 3
• Stap 4
• Stap 5

Interesse?Let’s meet Sergio Koosman

Interesse?Let’s meet Sergio Koosman

Recruiter

Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Relevante vacatures

• Supervisor / assistant manager - tax accountant

• Senior Audit Trainee Society and Infrastructure (S&I) FY24

• Manager Sustainable Supply Chains

• Manager Sustainability Assurance

• Supervisor audit Arnhem

• Senior Consultant ESG Assurance