Magnet.me  -  Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.

Juridisch adviseur

Geplaatst 22 jun. 2024
Delen:
Werkervaring
3 tot 34 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.914 - € 5.377 per maand
Soort opleiding
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
3 jul. 2024 00:00

Je carrière begint op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Jouw werk

Als juridisch adviseur werk je in een team en ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor de juridische ondersteuning van SBB. Je geeft juridische adviezen bij vraagstukken over de beroepspraktijkvorming (stages en leerbanen) en je bent als secretaris medeverantwoordelijk voor het afhandelen van bezwaarschriften met betrekking tot de erkenning van leerbedrijven.

Daarnaast ben je binnen SBB, samen met een collega, het aanspreekpunt voor het beoordelen van contracten en algemene voorwaarden. Ook ben je betrokken bij de juridische aspecten van aanbestedingen. Verder ben je algemeen inzetbaar als secretaris, bijvoorbeeld voor het opstellen en redigeren van jaarplannen en jaarverslagen.

Wat maakt de functie zo boeiend

  • Je werkt voor een maatschappelijk relevante organisatie en draagt met jouw werk bij aan het realiseren van de doelstellingen van SBB. Zo borg je bijvoorbeeld met jouw juridische expertise dat studenten stage kunnen lopen bij een sociaal veilig en kwalitatief leerbedrijf.
  • Actuele maatschappelijke ontwikkelingen zijn ook van invloed op jouw werk, deze dynamiek maakt de functie interessant en uitdagend.
  • De functie is afwisselend en hiermee ideaal voor juridisch adviseurs met een brede interesse.

Waar kom je te werken

Je komt te werken bij het Bestuursbureau. Het Bestuursbureau is belast met het secretariaat en de juridische en algemene (beleids)ondersteuning van het bestuur, de directie en de organisatie en bestaat uit verschillende teams. Het juridische team bestaat uit vijf personen. Het is een hecht team met enthousiaste collega’s die passie voor hun werk hebben. We schromen niet om met een collega te overleggen bij een moeilijke casus, lezen mee met elkaars besluiten en adviezen of zoeken elkaar op om gewoon even te sparren. Het team werkt flexibel en in overleg vanuit huis of op kantoor.

Wil je een beeld krijgen van het werken bij SBB: bekijk dan de website: www.s-bb.nl.

Wat breng je mee

Je hebt ervaring met het opstellen van juridische stukken en adviezen, weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden, je kunt goed organiseren en bent ook mondeling en communicatief vaardig. Je hebt ongeveer drie jaar relevante werkervaring. Met je vlotte en zorgvuldige pen schrijf je in duidelijke taal. Je bent sociaal vaardig en ondernemend en weet te functioneren in een politiek gevoelige omgeving met tegengestelde belangen. Daarnaast beschik je over:

  • Een juridische opleiding op wo-niveau.
  • Een brede juridische interesse, maar je kijkt ook graag over de grenzen van het juridisch vakgebied heen.
  • Bij voorkeur heb je kennis van contractenrecht en de Algemene wet bestuursrecht of de interesse om deze rechtsgebieden eigen te maken.

Ons aanbod

Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving waar veel aandacht is voor ontwikkeling, inspirerend leiderschap en talenten van onze medewerkers. We bieden je een functie waarin je zelf verantwoordelijk bent voor jouw ontwikkeling, waar je een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt in de uitvoering van je functie. Daarnaast bieden we:

  • Een salaris van minimaal €3.914,- en maximaal €5.377,- (schaal 11) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
  • Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op.
  • Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld.
  • Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.
  • Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks laten uitbetalen (of een deel hiervan) en 5 verlofdagen verkopen, sparen of kopen.
  • Deelname aan een pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 70% van de premie betaalt.
  • Hybride werken en de daarbij behorende faciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling; je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
  • Een inwerkprogramma; wij werken met een mentorsysteem.
  • Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • Wij stimuleren duurzaam reizen; OV wordt bij ons volledig vergoed.
  • Een zakelijke telefoon en een laptop.
  • Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Procedure

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Reageer dan uiterlijk 3 juli 2024 door het sturen van een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Ashni Balwant Gir, corporate recruiter, via 06 39 608 515 of via a.balwantgir@s-bb.nl. Heb je vragen over de inhoud van deze vacature? Neem dan contact op met Elma van den Broek, manager Bestuursbureau, via 06 13 061 385 of e.vandenbroek@s-bb.nl.

De selectieprocedure bestaat uit twee rondes. De eerste gesprekken worden gevoerd op donderdag 11 juli (ochtend). De tweede gesprekken worden gevoerd op vrijdag 19 juli (ochtend). De gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Zoetermeer.

Acquisitie door recruitmentbureaus: we waarderen je enthousiasme, echter we vullen deze functie zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met de bureaus waar wij mee samenwerken.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

SBB is een professionele organisatie in het hart van het middelbaar beroepsonderwijs en het bedrijfsleven. Wij voeren taken uit in opdracht van het ministerie van OCW, zoals het erkennen en begeleiden van leerbedrijven, onder andere voor stages en leerbanen. Ook ontwikkelen we de kwalificatiestructuur en leveren we stage- en arbeidsmarktinformatie. Tot slot is SBB de plek waar beroepsonderwijs en bedrijfsleven afspraken maken over de aansluiting van het onderwijs op de arbeidsmarkt.

Not-for-profit
Zoetermeer
Actief in 1 land
750 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 49 jaar oud