Magnet.me - Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Het slimme netwerk waarop hbo‑ en wo‑studenten hun baan of stage vinden.
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Je doet werk met een enorme impact! Want IVO Rechtspraak maakt als IT-dienstverlener de Nederlandse rechtspraak digitaal toegankelijk. En jij helpt duizenden medewerkers van de Rechtspraak en daarbuiten hun werk makkelijker en sneller te doen met onze applicaties. Zowel door trainingen te geven als door opleidingsmateriaal te ontwikkelen. Een superleuke én belangrijke baan!
Rechters, gerechtsjuristen, administratief medewerkers, maar bijvoorbeeld ook advocaten, bewindvoerders en burgers. Vanuit IVO ondersteunen we ze met allerlei digitale applicaties. Jij leert ze niet alleen om die applicaties goed te gebruiken, maar helpt ze ook om hun werkprocessen te verbeteren. Dat doe je vanuit het team Leren & Ontwikkelen, een creatieve club mensen die openstaat voor nieuwe ideeën en innovatie absoluut niet schuwt.
In je werk sta je dicht bij de gebruikers van onze applicaties. Jij begrijpt waar ze mee zitten, hoe ze werken en wat ze willen. Van daaruit denk je mee met de implementatiemanager, communicatiespecialist en functioneel beheerder. Nog voor de implementatie van een nieuwe of gewijzigde applicatie ben jij al aangehaakt. Wat is er nodig om te zorgen dat gebruikers met de digitale toepassing uit de voeten kunnen? En hoe neem je eventuele weerstand tegen veranderingen weg?
Op basis van de leerdoelen geef jij advies over de juiste opleidingsstrategie. Die strategie varieert van de inzet van e-learnings, tot het geven van online, hybride of fysieke trainingen. En van het creëren van instructievideo's tot het leiden van werkafsprakensessies. Zelfstandig of in teamverband ben jij verantwoordelijk voor het uitdenken en uitvoeren van de beste opleidingsstrategie.
Ben jij een goede opleider én trainer? Ga je voor samenwerking? En weet je mensen mee te nemen in veranderingen? Dan zou jij wel eens onze ideale Trainer/Opleider Digitalisering kunnen zijn!
Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:
Dit zijn de dingen waar je volgens het ideaalplaatje aan voldoet:
Kom je bij ons werken, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…
De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.
We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.