Umbraco Developer

Loop jij graag voorop met innovatieve technologieën & oplossingen op het gebied van Umbraco? En wil jij werken met collega Software Developers met dezelfde bevlogenheid als jij?

Wat bieden wij jou:

• Uitdagende & innovatieve projecten
• Een open, ongedwongen cultuur die gericht is op samenwerking
• Een omgeving waar goede ideeën en eigen initiatieven worden gewaardeerd en gefaciliteerd
• Een hecht team bestaande uit gedreven Front end Developers, UX Designers, UI/Visual Designers en Software Developers
• Veel gelegenheid om bezig te zijn met de laatste ontwikkelingen

Wat vragen wij van jou:

• Je bent zeer klant- en resultaatgericht
• Je wilt graag je kennis delen, met collega’s en klanten
• Dat je een overtuigende & enthousiaste gesprekspartner bent
• Je bent op de hoogte van de laatste trends en opkomende technologieën

Jouw functie als Umbraco Developer

Als Umbraco Developer creëer je digitale oplossingen en werk je aan complexe webapplicaties voor onze klanten. Tevens ga je aan de slag met complexe koppelingen tussen systemen. Samen met jouw team denk je mee over de inrichting, doorontwikkeling en implementatie van het CMS-systeem. Je krijgt bij ons de kans om nog meer ervaring op te doen in Umbraco en je hier verder in te ontwikkelen.

Verder heb je:

• hbo werk- en denkniveau;
• minimaal drie jaar relevante werkervaring;
• aantoonbare ervaring in .NET, C# of een andere ontwikkeltaal;
• ervaring met Umbraco of de ambitie om specialist te worden;
• ervaring met MVC, MS SQL, .NET 5;
• ervaring met Azure en DevOps is een pré.

Het team

Het ilionx Digital Experience team in Zwolle ontwerpt digitale producten en diensten die organisaties helpen beter hun klanten te bedienen in een snel ontwikkelende digitale wereld. Ons enthousiaste team bestaat uit 20 professionals die dagelijks gave projecten uitvoeren bij ons op kantoor, thuis of op locatie bij de klant.

Jouw manager Ronald Iwema zorgt voor een prettige werkomgeving waarin hij jouw persoonlijke ontwikkeling en de samenwerking met jouw collega’s aanmoedigt. Hij stimuleert zijn team om nieuwsgierig te blijven en steeds voorop te lopen met de nieuwste technologieën. Je werkt in kleine teams waarbij persoonlijke groei, kennisontwikkeling en eigenaarschap belangrijke drijfveren zijn. Daarom ontmoeten we elkaar regelmatig (momenteel virtueel) en delen we kennis om elkaar beter te maken, bezoeken we meet-ups en (internationale) events. We werken via het local-voor-local principe, wat inhoudt dat onze focus echt is gericht op projecten en opdrachten in het woongebied.

Wat krijg je ervoor terug

• Uitdagende werkomgeving
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen
• Tijd voor ontspanning
• Goede arbeidsvoorwaarden
• Werk hybride, thuis of op kantoor
• Thuiswerkvergoeding
• Aantrekkelijke bonusregeling
• Een contract voor onbepaalde tijd
• Lease auto of mobiliteitsvergoeding
• Goede pensioensregeling