Onderwijskundig adviseur kwalificatiestructuur

eb jij hart voor het mbo? En lijkt het je leuk om kwalificatiedossiers, keuzedelen en certificaten te maken? Lees dan snel verder, want wegens uitbreiding van het takenpakket zijn we continu op zoek naar nieuwe collega’s!

Als onderwijskundig adviseur ben je verantwoordelijk voor het up to date houden van de landelijke kwalificatiestructuur. Je geeft inhoudelijk en procesmatig advies over de verschillende producten uit de kwalificatiestructuur, zoals kwalificatiedossiers, keuzedelen en certificaten. Als er een kwalificatiedossier vernieuwd moet worden, of er een keuzedeelaanvraag binnenkomt, dan zet jij deskundigen uit het beroepsonderwijs en het bedrijfsleven samen aan tafel. Zij geven je inhoudelijke input, die jij vertaalt naar het wettelijke format. Jij maakt de verbinding tussen de wensen van de klant(en) en de eisen van de landelijke kwalificatiestructuur.

Je volgt ontwikkelingen in de sectoren waarvoor je werkt. Je zorgt dat je je producten op tijd oplevert. Je werkt samen met een van de 22 collega’s binnen jouw team Kwalificatiestructuur, maar ook met collega’s van andere teams, zoals de secretaris van de sectorkamer, de mensen van de Toetsingskamer of de onderzoeksafdeling, of de adviseurs praktijkleren (de collega’s die de stagebedrijven erkennen). De producten die je oplevert zijn nooit hetzelfde, wat het werk inhoudelijk ontzettend afwisselend maakt.

Je hebt een afgeronde opleiding op hbo-/wo-niveau. Hiernaast ben je resultaat- en klantgericht en beschik je over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Bemiddelen en tegengestelde belangen met elkaar verbinden gaat je makkelijk af. Je hebt een proactieve houding en beschikt over uitstekend analytisch vermogen. Ervaring met de kwalificatiestructuur in het mbo is een sterke pre.

Competenties

• Omgevingssensitiviteit
• Analytisch vermogen
• Klantgericht
• Proactiviteit
• Resultaatgericht

Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving binnen een professioneel en enthousiast team. We bieden je een functie met veel kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast bieden we:

• Een salaris van minimaal €3.045,- en maximaal €4.607,- (schaal 10) bruto per maand bij een fulltime (40 uur) dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring;
• Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld;
• Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand;
• Het Individueel Keuzebudget (IKB). Zo kan je bijvoorbeeld eenmaal per jaar ervoor kiezen de eindejaarsuitkering en vakantiegeld maandelijks te laten uitbetalen (of een deel hiervan) en/of 5 verlofdagen te verkopen, te sparen of te kopen;
• Deelname aan een pensioenregeling bij ABP waarbij SBB 70% van de premie betaalt;
• Faciliteiten om hybride te werken en een thuiswerkvergoeding;
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling; je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie;
• Een inwerkprogramma; wij werken met een mentorsysteem;
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;
• Wij stimuleren duurzaam reizen; OV wordt bij ons volledig vergoed;
• Een zakelijke telefoon en een laptop;
• Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Heb je belangstelling voor deze functie en beschik je over de gevraagde kennis en vaardigheden? Stuur ons dan een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Heb je vragen over?het sollicitatieproces? Stel ze gerust Ashni Balwant Gir, corporate recruiter, via 06 39 608 515 of via a.balwantgir@s-bb.nl.

De selectieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes en vinden plaats op ons kantoor in Zoetermeer.