Junior Consultant

Wil jij jezelf ontwikkelen tot consultant, bijvoorbeeld op het vlak van verandermanagement, communicatie of HR? We zijn een creatief en ondernemend bureau dat kansen ziet, durft te vernieuwen en in actie komt om organisaties te helpen op verschillende vraagstukken. We hebben een grote groeiambitie en zoeken ondernemende professionals voor onze proposities of studio’s!

Als junior consultant neem je drie tot vier dagen in de week een kijkje in de keuken bij grote organisaties zoals ING, NS, ASML, Mollie of bijvoorbeeld de provincie Utrecht. Op dag 5 werk je aan jouw talent via ons ontwikkelprogramma, aan je ondernemerschap en het doen van acquisitie met je team!

People

Samen met onze opdrachtgevers creëren we oplossingen op het gebied van Employer Branding, Recruitment, Onboarding, Engagement, Performance, Talent Ontwikkeling en vernieuwende HR-tech oplossingen

Change

Bij Change ondersteun je mensen en organisaties bij het realiseren van verandering. Denk bijvoorbeeld aan structuur- of cultuurverandering, van individuele tot grote organisatieveranderingen. Ook innovatievraagstukken komen vaak aan bod.

Communication

Bij Communication werk je aan interne communicatie- en activatie vraagstukken en ontwerpen weprogramma’s, evenementen en campagnes waarin we de doelgroep verbinden aan de boodschap.

Wat bieden we jou?

• Je salaris bestaat uit een vast en variabel gedeelte en ligt tussen de €2900-3100 bruto per maand, afhankelijk van je declarabiliteit.
• Je krijgt 25 vakantiedagen en bepaalt zelf op welke feestdagen je vrij bent.
• Een opleidingsprogramma op maat. Om jouw talent te laten groeien, krijg je training, coaching en intervisie.
• Ook binnen ons team kun je stappen zetten. Er liggen kansen om door te groeien, bijvoorbeeld naar senior projectmanager of commercieel projectmanager.
• Ruimte om te werken aan jouw ondernemerschap.

Wat neem jij mee?

De kracht van verschil maakt dat we een echte Frisse Blik aan onze klanten kunnen bieden. We zijn benieuwd naar wie jij bent en wat jij kunt toevoegen aan ons team. Als onze ideale collega ben je nieuwsgierig, probeer je graag nieuwe dingen en wil je jezelf verder ontwikkelen. Verder vinden we het volgende belangrijk:

• Je hebt HBO+/WO werk- en denkniveau en maximaal drie jaar werkervaring.
• Je hebt innovatie en creatieve skills, waarmee je impact wil maken bij grote organisaties.
• Je hebt een ondernemende mindset of zelfs een eigen ondernemersdroom.