Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Facilitair manager Eikenhuys en Joannes Zwijssen

Geplaatst 15 apr. 2026
Delen:
Werkervaring
1 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.017 - € 5.962 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ontwikkel en versterk de facilitaire dienstverlening binnen twee unieke zorglocaties met focus op horeca, gastvrijheid en verbinding met de wijk en geef mede vorm aan een omgeving waarin wonen, welzijn en zorg samenkomen

De functie

Als facilitair manager bij De Wever ben je verantwoordelijk voor de facilitaire dienstverlening op de locaties Eikenhuys en Joannes Zwijsen (langdurige zorg). Je vertaalt de visie op hospitality en wonen naar vernieuwende dienstverlening, met een focus op horeca, gastvrijheid en verbinding met de wijk. Je geeft leiding aan de teams horeca, huishouding en receptie (circa 25 fte) en begeleidt hen in het ontwikkelen van nieuwe concepten en werkwijzen, zoals het versterken van horeca en het openen van de locatie naar de buurt.

Je verbindt organisatiebreed en werkt nauw samen met de managers zelfstandige teams, de clustermanager en andere facilitair managers. Als onderdeel van het clusterteam draag je bij aan beleid, jaarplannen en verbeterinitiatieven. Je rapporteert aan de clustermanager.

De uitdaging voor de locaties ligt in het versterken van horeca en dienstverlening als ontmoetingsplek. In Eikenhuys bouw je aan een toekomstbestendig horecaconcept en ondersteunen van koken op de afdelingen, terwijl je in Joannes Zwijsen werkt aan het openen van de locatie naar de buurt en het professionaliseren van onder andere de receptie. Jij zorgt dat teams hierin meebewegen.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Integraal verantwoordelijk voor de facilitaire dienstverlening, inclusief budget
  • Leiding geven aan facilitaire teams op twee locaties
  • Ontwikkelen en versterken van het horeca- en gastvrijheidsconcept
  • Brengen van structuur, duidelijkheid en eigenaarschap binnen teams
  • Sturen op kwaliteit, budget en teamontwikkeling
  • Samenwerken met collega’s aan organisatiebrede verbeteringen en standaardisatie
  • Leveren van een bijdrage aan het ‘Anders Werken in de Zorg’

De organisatie

Bij De Wever geloven ze dat de juiste ondersteuning begint met goed luisteren. Ze zijn nieuwsgierig naar wat je wil, wat je kan en wat anders moet. Al jarenlang denken ze met senioren in Tilburg en omgeving mee over zorg die aansluit bij hun leven en situatie. De ruim 4.000 medewerkers en vrijwilligers sluiten daarbij aan met professionele ondersteuning waar dat nodig is.

Je werkt in een omgeving waar de zorg net zo veelzijdig is als de mensen die ze ondersteunen, van intramurale zorg tot wijkverpleging, van basiszorg tot specialistische behandeling voor ouderen maar ook jonge mensen met dementie. Elke locatie heeft een eigen karakter en doelgroep.

Jouw profiel

Verandering geeft je energie. Je bent een zichtbare manager die teams in beweging krijgt in een omgeving waar nog niet alles vastligt. Van nature neem je de leiding, ben je nieuwsgierig, duidelijk in je verwachtingen en spreek je mensen aan op gedrag. Visie combineer je met daadkracht, je ziet hoe dienstverlening anders en beter kan en weet de vertaling te maken naar de werkvloer. Je hebt een organisatiebreed perspectief en draagt actief bij aan de professionalisering en eenduidigheid van dienstverlening over locaties heen. Je bent ondernemend, organisatiesensitief en weet collega’s mee te nemen in nieuwe concepten en werkwijzen.

Functie-eisen en competenties

  • Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in richting van facility management of hospitality
  • Ervaring met het aansturen van operationele teams
  • Affiniteit met horeca, gastvrijheid en conceptontwikkeling
  • Innovatief, verbindend, samenwerken, overtuigingskracht, ondernemerschap

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen de € 4.017 en € 5.962 (conform VVT FWG60 en o.b.v. 36 uur) afhankelijk van je ervaring
  • Contract voor onbepaalde tijd
  • Eindejaarsuitkering 8,3% en vakantietoeslag 8%
  • 237,4 vakantie-uren
  • Uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden en vitaliteitsprogramma’s, waarmee je o.a. voordelig een fiets, fitness abonnement, laptop, smartphone of weekendje weg kunt aanschaffen
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling zoals een opleiding of cursus
  • De officiële functietitel is manager dienstverlening

Hospitality Group is het advies- en projectmanagementbureau voor hospitality, facility management, huisvesting en inkoop. Creating better places is onze missie. Samen met opdrachtgevers realiseren we aantrekkelijke en excellent georganiseerde omgevingen voor werken, leren, vrije tijd en zorg. Van advies tot uitvoering en van inspiratie tot coaching.
Dit profiel is automatisch gegenereerd. Bekijk de vacaturesectie of de website van Hospitality Group voor meer informatie.

Management Consulting
Amersfoort
200 medewerkers