Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Senior IT Engineer (Financial Risk Management)

Geplaatst 8 mrt. 2026
Delen:
Werkervaring
5 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 5.847 - € 8.353 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Binnen ons Reporting team speel je als Senior IT Engineer (Financial Risk Management) een sleutelrol in het verfijnen van financial risk reporting-processen en het verbeteren van credit risk-berekeningen. Je werkt samen met DevOps engineers en risk analysts en draagt bij aan innovatie, onder andere op het gebied van Azure cloud engineering. Ben je een skilled IT Engineer die een uitdagende rol in financial risk management zoekt en graag werkt met cutting-edge technologie in een dynamische omgeving? Dan maken we graag kennis.

Your job

Je bent verantwoordelijk voor het beschikbaar maken van relevante, hoogwaardige data voor interne applicatieteams. Je werkzaamheden omvatten:

  • Ontwerpen van technische oplossingen in samenwerking met je peers
  • Ontwikkelen, testen en deployen van applicaties en Control Frameworks
  • Werken met grote datasets: verzamelen, voorbereiden, opschonen en opleveren van data
  • Bouwen, monitoren en onderhouden van data pipelines
  • Optimaliseren van applicatieperformance en verbeteren van data delivery-processen
  • Signaleren van kansen om data quality frameworks en operationele efficiëntie te verbeteren
  • Samenwerken met stakeholders, product owners en architects om doelen en oplossingen af te stemmen

Working environment

Je maakt deel uit van de Capital & Control Chain (C&CC) binnen de Financial Risk Grid in de IT Value cluster. Het team werkt in een collaboratieve, open en informele sfeer en heeft een sterke internationale samenstelling. Er wordt voornamelijk vanuit huis gewerkt met af en toe tijd op kantoor, en het team hanteert een agile, hands-on en pragmatische aanpak. Het team bestaat uit ongeveer 10-12 mensen die in agile sprints het platform ontwikkelen en onderhouden. Je werkt nauw samen met verschillende teams binnen de organisatie en levert een concrete bijdrage aan een breder IT-transformatieprogramma.

Your profile

We zoeken een gemotiveerde professional die graag complexe problemen oplost en werkt met creatieve, innovatieve oplossingen. Je hebt:

  • 5+ jaar ervaring in data engineering, met een solide basis in technische en soft skills
  • Ervaring met Python/PySpark frameworks en libraries
  • Sterke expertise in Spark om performance te optimaliseren
  • Ervaring met SQL en ETL (Extract, Transform, Load) frameworks, met focus op robuuste, schaalbare en efficiënte ETL-processen
  • Hands-on ervaring met Azure data tooling, zoals Databricks, Azure Data Factory en Azure DevOps
  • Ervaring met het bouwen en onderhouden van ETL data pipelines
  • Bekendheid met CI/CD pipelines en Continuous Testing
  • Kennis van Configuration Management, Continuous Integration en Cloud Implementations op Azure
  • Passie voor leren en experimenteren met nieuwe tools en technologieën

Naast technische expertise waarderen we sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen met zowel technische als niet-technische stakeholders. Je kunt complexe technische onderwerpen vertalen naar begrijpelijke uitleg voor verschillende doelgroepen.

We are offering

Bij ABN AMRO bieden we een ondersteunende en uitdagende werkomgeving die continue groei en ontwikkeling stimuleert, met aandacht voor een gezonde work-life balance. Je krijgt:

  • Een competitief salaris op basis van een 36-urige werkweek, inclusief vakantiegeld en benefit budget
  • Een Benefit Budget (11% van je salaris) voor aanvullende arbeidsvoorwaarden
  • Vijf weken vakantie per jaar, met de optie om tot vier extra weken bij te kopen
  • Een Personal Development Budget van €1.000 per jaar, op te bouwen tot €3.000
  • Flexibiliteit om vanuit huis te werken
  • Een jaarlijks OV-abonnement met gratis reizen door heel Nederland
  • Een uitstekende pensioenregeling

De financiële wereld is nog nooit zo in beweging geweest als nu! Technologie evolueert razend snel en de kracht van innovatie heeft veel invloed op het financiële systeem. We hebben jouw talenten nodig om onze bank toekomstbestendig te maken. Wat je interesses of achtergrond ook zijn. We bieden een werkomgeving vol ondernemerschap en vrijheid om jezelf te ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak.

Financieel & Banken
Amsterdam
Actief in 19 landen
19.000 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 38 jaar oud