Manager Werkvoorbereiding

Als Manager Werkvoorbereiding stuur je een aanzienlijk team van werkvoorbereiders (Lak & HPL) aan en zorg je ervoor dat de afdeling op het juiste niveau functioneert binnen Berkvens Projecten. Je houdt de voortgang scherp in de gaten, stelt prioriteiten en draagt bij aan een optimale interne en externe klantervaring.

Wat ga je doen?

• Aansturen, begeleiden en coachen van het werkvoorbereidingsteam, waarbij je medewerkers helpt groeien in hun vak en verantwoordelijkheid;
• Bewaken van de voortgang door activiteiten te toetsen op hun bijdrage aan het resultaat, bij te sturen waar nodig en knelpunten tijdig op te lossen;
• Zorgen voor een efficiënte werkverdeling en voldoende capaciteit, waarbij je rekening houdt met vacatures, overwerk, vakanties en ziekte;
• Opstellen van SMART doelstellingen en het creëren van duidelijke structuren, zodat verantwoordelijkheden en bevoegdheden helder zijn binnen het team;
• Optimaliseren en standaardiseren van werkwijzen en processen, en toezien op de naleving van instructies en procedures;
• Fungeren als eerste escalatielijn voor coördinatoren binnen het werkvoorbereidingsteam en ondersteunen bij complexe vraagstukken;
• Faciliteren van een continue verbetercultuur door medewerkers te stimuleren kritisch naar hun werkwijze te kijken en zelf met oplossingen te komen.

Waarom jij bij ons past?

• Jij bent een daadkrachtige leider die structuur aanbrengt, medewerkers motiveert en processen efficiënt organiseert. Je weet hoe je een team laat excelleren en bent niet bang om knopen door te hakken.
• HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring met projectmatig werken in de bouw;
• Minimaal 5 jaar ervaring met leidinggeven;
• Minimaal 3 jaar ervaring met werkvoorbereiding in de bouw;
• Uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden;
• Ervaring met ERP-systemen en MS Office-programma’s.

Wat bieden wij?

• Een informele en open werkomgeving met familiaire cultuur;
• Een modern en innovatief bedrijf die marktleider is binnen haar vakgebied en continu streeft naar verbetering;
• Een gezonde balans tussen hard werken, zorg voor elkaar en gezelligheid;
• Een uitstekende collectieve pensioenregeling;
• Personeelskorting op onze producten;
• 24 vakantiedagen en 12 roostervrije dagen, waarvan een gedeelte collectief is gepland;
• 8% vakantiegeld;
• Dagelijks gratis vers fruit;
• Uitgebreid onboardingsprogramma;
• Onbeperkt toegang tot ontwikkelplatform Goodhabitz.

Prettige werkomgeving met open communicatie

Je mag bij Berkvens rekenen op een hartelijke werkomgeving waarin de mouwen graag opgestroopt worden, maar ook op interesse en betrokkenheid. Met andere woorden: we hebben oog voor jou en denken met je mee. Met een uitgebreid introductieprogramma bijvoorbeeld, volop opleidingsmogelijkheden, maar ook met allerlei manieren om een goede balans tussen privé en werk te houden. Dat bieden we al onze 480 medewerkers. En misschien jou binnenkort ook.

Medewerkers aan het woord

Waarom werk je bij Berkvens? Berkvens is voor mij een werkgever waar ik mij voor langere periode aan kan verbinden zonder dat ik vast zit op één functie. Het bedrijf biedt volop kansen in persoonlijke ontwikkeling. Als werkvoorbereider ben ik betrokken bij het gehele proces en dat maakt dat geen werkdag hetzelfde is. Marco Tournoij, Werkvoorbereider