data engineer

Als data engineer ga je aan de slag binnen de politie bij het Programma Vernieuwend Registreren, waar je werkt aan de ontwikkeling van RAPP, een cruciale app voor collega’s op straat.

Wat ga je doen?

Als data engineer ga je aan de slag bij het Programma Vernieuwend Registreren (PVR) in het Datateam. Dit team ondersteunt politiecollega’s met (complexe) vragen waar alle platformdata een rol in speelt. Denk daarbij aan het ontwerpen van nieuwe databases, het beheren van database-packages, het analyseren van de performance van de database en de datakwaliteit. Je draagt daarmee bij aan het ontwikkelen en beheren van RAPP, de nieuwste applicatie van de politie. Daarmee leggen de collega’s in het blauw op een gemakkelijke manier gegevens vast.

Ons huidig datamodel is ontwikkeld in RDF. De RDF-gegevens zijn opgeslagen in een relationeel formaat. Daarnaast hebben we een datakwaliteitsdatabase en gaan we uitbreiden met reguliere relationele gegevensopslag. Het is jouw taak om, in een complexe en dynamische omgeving, deze databases te onderhouden en verder door te ontwikkelen. Daarnaast draag je bij aan het analyseren en monitoren van datakwaliteit. Meer specifiek heb je de volgende taken:

• Ontwikkelen en onderhouden van productie- en datakwaliteitsdatabases (tabellen, pipelines, indexen en PL/SQL-programma’s) ten behoeve van datakwaliteit en performance;
• Ontwikkelen en beheren van metrieken en rapportages over datakwaliteit en stabiliteit;
• Analyseren en aandragen van oplossingen van productieproblemen met betrekking tot de database;
• Maken van SQL-query’s.

Waar ga je werken

Je gaat werken voor het Datateam van Programma Vernieuwend Registreren (PVR). Dit programma valt onder het productiehuis Handhaving van de Dienst IV. Je gaat werken vanuit het gloednieuwe kantoor in Utrecht (HUB50) of vanuit huis. Binnen PVR ontwikkelen multidisciplinaire DevOps-teams snel en flexibel nieuwe functionaliteiten voor de operationele politiediensten. PVR maakt daarvoor gebruik van zogenaamde ‘Agile release trains’.

Het Datateam is twee jaar geleden opgericht. Het bestaat uit gedreven en enthousiaste collega’s met verschillende expertises. We staan voor elkaar klaar en steunen ieders behoefte om te groeien. Het Datateam is onderdeel van de technische trein. Het team bestaat uit vier inhoudelijke medewerkers, één Product Owner en één Scrum Master. Komend jaar gaan we verder uitbreiden. We werken hybride en onze kantoordagen zijn maandag en woensdag.

Omdat wij ervan overtuigd zijn dat je het beste werk levert als je lekker in je vel zit, hechten wij belang aan een gezellige en informele werksfeer. We moedigen je aan om jezelf te ontwikkelen, ook buiten de grenzen van je vakgebied.

Wie ben jij?

• Je hebt gedegen kennis van SQL, Python (of aanverwante talen) en data modellering;
• Je bent bekend met data governance, datakwaliteit en security;
• Je bent analytisch, nauwkeurig en houdt van het oplossen van complexe problemen;
• Je hebt ervaring met het bouwen en onderhouden van data pipelines en ETL-processen.

Verder beschik je over

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van informatica;
• minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol;
• affiniteit met Scrum/Agile-werkwijzen;
• bij voorkeur kennis van:

• PL/SQL,
• Sql performance,
• Cognos of andere BI-tools
• Query plannen,
• Oracle wait interface,
• RDF of Graph databases.

Wat wij bieden

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling. Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.661,- en maximaal € 5.767,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:

• Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
• Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.

• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.