Coördinerend Verpleegkundige Avond-Nacht-Weekend

Jij bent nodig bij
Ipse de Bruggen

Als Coördinerend Verpleegkundige Avond-Nacht-Weekend ben jij een verpleegkundige die koel blijft in stressvolle situaties. Ben jij zelfstandig, praktisch ingesteld, creatief en oplossingsgericht?

Heb je daarnaast ook affiniteit met de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking en/of een psychiatrisch ziektebeeld en hou je van een uitdaging? Dan ben jij onze nieuwe collega!

Wie zijn wij

Wij zijn een team van Coördinerend Verpleegkundigen: betrokken, collegiaal, enthousiast en flexibel.

Jouw baan als coördinerend verpleegkundige

Als coördinerend verpleegkundige ANW heb je begeleidende en coördinerende taken in de avond-, nacht- en weekenddiensten. Aan het begin van de dienst stel je jezelf op de hoogte van de actuele situatie. Je krijgt de overdracht van praktijkverpleegkundige en de artsen.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Het triageren aan de telefoon en op locatie. Je bepaalt de prioriteit, verdeelt de werkzaamheden en zet acties uit. Bij calamiteiten kun je consultatie van een arts en gedragsdeskundigen inzetten.
• Geven van medisch advies en uitvoeren van verpleegkundige handelingen volgens protocollen en richtlijnen.
• Geven van “training on the job” aan groepsleiding.
• Zorg dragen voor mondelinge en schriftelijke rapportage en overdracht aan collega’s en andere disciplines.

Jouw profiel

Je:

• hebt affiniteit met de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking en/of een psychiatrisch ziektebeeld en houdt van een uitdaging;
• bent in bezit van een HBO-verpleegkunde diploma niveau 5-6 en bent BIG-geregistreerd;
• hebt enige jaren ziekenhuiservaring en bent breed georiënteerd;
• bent bekend met triageren en klinisch redeneren;
• kunt samenwerken en bent flexibel inzetbaar; onregelmatige diensten zijn voor jou geen probleem;
• bent bekwaam in het uitvoeren van verpleegkundige handelingen;
• kunt overstijgend denken, hebt leidinggevende ervaring en een coachende leiderschapsstijl;
• bent leergierig en houdt je vakkennis op peil;
• bent crisissituaties de baas en kunt adequaat handelen, improviseren en oplossingen aandragen;
• hebt een rijbewijs; er is een auto aanwezig tijdens jouw dienst;
• bent bereid tot het volgen van o.a. een training Bedrijfshulpverlening (BHV) en Preventie- en Agressie hantering Training (PAT).

Wat krijg je van ons

• Een bruto maandsalaris van € 3.481 - € 5.098 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 55).
• Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (24-32 uur per week).
• Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling.
• Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek.
• Reiskostenvergoeding.
• Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement.