Adviseur ketensamenwerking (Toeslagen)

Dienst Toeslagen bevindt zich in een belangrijke fase van verandering. We bouwen aan een organisatie die rechtvaardig, transparant en mensgericht werkt. Daarbij is goede samenwerking met externe partners en ketenpartners zoals de Belastingdienst, cruciaal. In deze rol richt je je vooral op het vernieuwen, actualiseren en professionaliseren van convenanten met onze ketenpartners.

Dit ga je doen

Als adviseur ketensamenwerking kom je te werken in het cluster Versterking Opdrachtgeverschap Toeslagen (VOT) van het Bureau Directeursondersteuning (BDO). BDO is onderdeel van de directie Toeslagen en omvat meerdere clusters (naast VOT bijvoorbeeld ook cluster Planning, finance en control en Adviesregie en strategisch advies).

Cluster VOT richt zich op de samenwerking met ketenpartners en leveranciers: organisaties die de uitvoeringsprocessen van Dienst Toeslagen verder mogelijk maken. De invulling van de rol van opdrachtgever richting deze opdrachtnemers is een actueel thema dat centraal staat in het werk van cluster VOT. Het gaat erom meer inzicht te verwerven in en grip te krijgen op de werkzaamheden, prestaties, keuzes en prioritering van deze opdrachtnemers. Dit doen we door met de uitvoeringsdirecties van de Belastingdienst samenwerkingsafspraken op te stellen.

Voor onze samenwerking met externe partners, bijvoorbeeld over gegevenslevering of dienstverlening, maken we gebruik van convenanten. Voorbeelden van externe partners zijn gemeenten, uitvoeringsorganisaties zoals de SVB, andere onderdelen van de Rijksoverheid, maatschappelijke instellingen zoals bibliotheken maar ook zorgverzekeraars en kinderopvangorganisaties.

Cluster VOT bestaat uit een kleine, hoogwaardige groep bestuursadviseurs. De adviseurs werken nauw samen en hebben een grote mate van autonomie en eigen verantwoordelijkheid. De vacante functie is een uitbreiding van het cluster en betreft onder meer het werk rond convenanten. De taken op dit gebied zijn onder meer:

• het initiëren van de vernieuwing van een convenant en het optreden als penvoerder;
• het inhoudelijk ondersteunen van de collega’s die operationeel eigenaar zijn van een convenant (deze ondersteuning betreft het interpreteren, toepassen en opstellen van convenantafspraken);
• het sturen op planning, voortgang en realisatie van convenanten;
• het borgen van de samenhang tussen convenanten en de afstemming met betrokken interne en externe partijen;
• het organiseren en leiden van periodieke overleggen met operationeel eigenaren;
• het verwerken van wijzigingen in overleg met de operationeel eigenaar en een jurist;
• het archiveren van convenanten en het aanleveren ervan bij het kerndepartement voor publicatie.

Een bijzondere baan, omdat...

• je werkt in een organisatie waar verandering aan de orde van de dag zijn, geen werkdag is voor jou hetzelfde. Gelukkig doorzie je inhoud en processen snel en schakel je makkelijk tussen uiteenlopende werkzaamheden.
• je bijdraagt aan de professionalisering, vernieuwing en kwaliteit van directie Toeslagen als het gaat om de samenwerking met uitvoerders en externe partners.
• je vanuit verbinding veel samenwerkt en een breed netwerk opbouwt.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Als adviseur ketensamenwerking speel je een sleutelrol in het vernieuwen en versterken van onze convenanten met ketenpartners. Je werkt op het snijvlak van strategie en uitvoering en helpt ervoor te zorgen dat afspraken helder, actueel en goed geborgd zijn. Als je energie krijgt van samenwerken binnen complexe ketens, dan is dit een omgeving waar je echt impact hebt.”

Daan van Harten senior adviseur Ketensamenwerking

Dit bieden we nog meer

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst. Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Dit vragen wij

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt wo- werk- en denkniveau, in een relevant vakgebied zoals bestuurskunde, bedrijfskunde of rechten.
Je beschikt over kennis van en ervaring met ICT- en verandertrajecten binnen de overheid. Je bent gewend om in een complexe (bestuurlijke) omgeving te werken; Je bent in staat om de organisatie en de context waarbinnen die opereert snel te begrijpen. Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden. Je beschikt bij voorkeur over relevante ervaring in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld in een grote (uitvoerings)organisatie. Ervaring met de processen binnen de Dienst Toeslagen en/of Belastingdienst is een pré, net als ervaring met het opstellen van samenwerkingsovereenkomsten, SLA’s en vergelijkbare documenten.

Jouw competenties

• analyseren
• organisatiesensitiviteit
• overtuigingskracht
• plannen en organiseren
• samenwerken

Hier kom je te werken

Meer over Directie Toeslagen

Dienst Toeslagen bestaat uit zeven directies, waarvan directie Toeslagen de grootste is. Deze directie is verantwoordelijk voor het juist, tijdig en rechtmatig toekennen van toeslagen en maakt het burgers zo eenvoudig mogelijk om toeslagen aan te vragen en te wijzigen.

Over Toeslagen

Dienst Toeslagen is een zelfstandige, publieke dienstverlener, onderdeel van het ministerie van Financiën. We maken vitale voorzieningen als de huur, de zorgverzekering en de zorg voor kinderen voor iedereen betaalbaar.

Wij maken meedoen mogelijk.
Kom jij ons daarbij helpen?