Juridisch adviseur

Juridisch adviseur bij Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Dit ga je doen

Adviseren, procederen, uitzoeken, regelen en oplossen. Je hebt er als juridisch adviseur binnen Dienst Justitiële Inrichtingen allemaal mee te maken. De ene keer fungeer je als spin in het web, de andere keer verricht je je werkzaamheden meer op de achtergrond. Maar alles met hetzelfde doel: een bijdrage leveren aan een beter Nederland.

Als juridisch adviseur ben je belast met verschillende werkzaamheden. Het kan hierbij bijvoorbeeld gaan om het meedenken met wetswijzigingen die zien op de penitentiaire beginselenwetten, het maken van ministeriële regelingen, het geven van advies over juridische vraagstukken of het behandelen of coördineren van procedures (kort geding, bodemprocedures, bezwaar en beroepszaken). Het juridische werk komt vanuit de eigen organisatie of van buiten (burgers, gedetineerden, advocaten, Nationale ombudsman en anderen).

Een willekeurige werkdag bij de afdeling Juridische Zaken (JZ) kan er als volgt uitzien:
Je gaat naar je werk en begint met de aanpassing van de Regeling tijdelijk verlaten van de inrichting (Rtvi), er is namelijk nieuw verlofbeleid. Maar er komt iets tussen: er wordt gevraagd met voorrang juridisch advies uit te brengen over in kaart gebrachte oplossingsrichtingen voor het capaciteitsvraagstuk in de penitentiaire inrichtingen. Daarna word je gebeld door de Ombudsman: er is een klacht ontvangen van een advocaat die pieploos door het poortje moest in een gevangenis en daarvoor haar beugel-bh moest uitdoen. Je handelt het telefoontje af, neemt de klacht in behandeling en stemt alvast af met de accountmanager van de betreffende gevangenis om de feiten te verzamelen. Daarna krijg je telefoon van een collega jurist uit een van de penitentiaire inrichtingen over de bijeenkomst die je hebt georganiseerd om kennis uit te wisselen over de meest recente jurisprudentie van de beroepscommissie van de Raad voor Strafrechtstoepassing en Jeugdbescherming. De tijd vliegt. Je plant en organiseert en halverwege de middag kun je pas weer verder met je regeling.

Dit bieden we nog meer

• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness

Dit vragen wij

• Je hebt een academische studie Nederlands recht afgerond.
• Je hebt minimaal drie jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen de Rijksoverheid en gevoel voor en ervaring met politieke en bestuurlijke processen.
• Je bent communicatief sterk en in staat zelfstandig te werken binnen een groter team.
• Je bent in staat om in samenwerking met collega’s en derden het organisatiebelang te stellen boven het individuele belang en het eigen functionele belang.
• Je bent stressbestendig, organisatie- en politiek-bestuurlijk sensitief.
• Je bent flexibel, beschikt over een analyserend vermogen en overtuigingskracht.
• Je kunt goed netwerken, plannen en organiseren, en innovatief handelen.

Hier kom je te werken

Meer over Hoofdkantoor DJI, Directie Beleid en Bestuursondersteuning

De afdeling Juridische Zaken maakt onderdeel uit van de Directie Bestuursondersteuning en strategie. De afdeling Juridische Zaken vervult binnen het boven geschetste kader verschillende rollen en taken. Zo functioneert JZ als de Juridisch Adviseur van de hoofddirectie, maar vormt tevens de juridische staf van het Hoofdkantoor en DJI als geheel. Dit betekent dat de afdeling voor vele opdrachtgevers tot diep in de organisatie werkzaam is, in verschillende functionele lijnen waar taken en verantwoordelijkheden het aldaar gelegde mandaat volgen. Haar adviesrol vervult de afdeling met inachtneming van alle vertrouwelijkheid die professioneel hoort in de relatie tussen een “advocaat en zijn cliënt”.

JZ is verantwoordelijk in aansluiting op het departement voor de juridische control binnen DJI, is verantwoordelijk voor de ministeriële regelgeving op het terrein van DJI en vervult operationeel juridische taken waaronder de advisering in individuele zaken, afhandeling van klachten en op het terrein van de procesvertegenwoordiging vertegenwoordigt de afdeling JZ DJI in rechte, of coördineert de inzet van de Landsadvocaat.

Over Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)

DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.