Informatiemanager

Wij zijn op zoek naar een Informatiemanager.

Bij gemeente Purmerend werken we dagelijks aan goede dienstverlening voor inwoners en ondernemers. Betrouwbare informatie is daarbij onmisbaar. Als Informatiemanager vertaal jij wensen uit de organisatie naar duidelijke en werkbare oplossingen en zorg je dat informatiestromen goed aansluiten op processen en wetgeving. Je werk is veelzijdig: van het ontwikkelen van dashboards voor jeugdzorg tot het begeleiden van nieuwe systemen en het inspelen op veranderende wetgeving. Purmerend is een gemeente in beweging, met groei, digitale ambities en maatschappelijke ontwikkelingen die vragen om een slimme en toekomstgerichte informatievoorziening. Dat biedt jou als Informatiemanager de ruimte om te vernieuwen, richting te geven en samen met het team te bouwen aan een moderne en veilige organisatie die écht verschil maakt voor onze stad.

Team Informatievoorziening

Als gemeente willen we weten wat er in de stad speelt, in verbinding staan met onze inwoners en ondernemers. Team Informatievoorziening borgt dat onze informatiehuishouding op orde en toekomstbestendig is. Onze 40 enthousiaste collega’s, verdeeld over informatiemanagement, architectuur, procesadvies, informatiebeheer, informatiebeveiliging & privacy en over portfoliomanagement zetten zich dagelijks in om de dienstverlening aan de inwoners van gemeente Purmerend te verbeteren. Binnen ons team werken wij met drie informatiemanagers.

Wat ga je doen

Als informatiemanager vertaal je de informatiebehoefte van de organisatie naar passende technische en organisatorische oplossingen. Je werkt binnen één van de domeinen: ruimtelijk, maatschappelijk of bedrijfsvoering & diensten. Je bent daarbij de verbindende schakel tussen de gebruikersorganisatie en de verschillende specialisten.

Jouw taken:

• Inventarisatie: je inventariseert wensen voor informatievoorziening, waarbij je de behoefte inventariseert, scenario’s onderzoekt en dit samen vertaalt naar een advies. Hierbij hou je rekening met wetgeving en gemeentebrede ontwikkelingen.
• Advies & begeleiding: je adviseert en begeleidt de organisatie bij het traject om de informatiestromen aan te laten sluiten op veranderende processen en wetgeving.
• Strategie: je denkt actief mee over de ontwikkeling van de informatiestrategie.
• Ontwikkeling: je werkt mee aan de ontwikkeling van toepassingen, beleid, kaders en hulpmiddelen voor informatievoorziening.
• Continuïteit & veiligheid: je zorgt dat systemen betrouwbaar, veilig en toegankelijk blijven en werkt samen met vakspecialisten op het gebied van ICT, privacy, informatiebeveiliging, architectuur en informatiebeheer.
• Trends & wetgeving: je volgt ontwikkelingen en vertaalt deze naar praktische oplossingen voor de gebruikersorganisatie.
• Planning: je stelt jaarlijks samen met jouw domein een informatieplan op dat past bij de strategie en doelstellingen.

Wat breng jij mee?

Je bent analytisch en nieuwsgierig: je kunt informatiebehoeften goed onderzoeken, je ziet verbanden en het grotere geheel. Je verbindt de wensen van gebruikers met expertise op het gebied van informatiebeveiliging, architectuur en beheer, en zorgt dat keuzes passen binnen de bredere prioriteiten van de organisatie. Je durft afwijkende standpunten in te nemen en bent gericht op innoveren, samenwerken en verbinden. Dit doe je gemakkelijk omdat je communicatief sterk bent en kunt schakelen op alle niveaus.

Jij..

• Beschikt over een hbo- of wo-opleiding en/of certificering op het gebied van informatievoorziening.
• Hebt ervaring binnen een soortgelijke functie.
• Hebt affiniteit met de overheidsbranche (pré).

Wat bieden wij jou?

Als Informatiemanager word je onderdeel van een groeiend team van specialisten op het gebied van Informatievoorziening binnen de gemeente Purmerend. Je bouwt mee aan de ontwikkeling van dit team en de dienstverlening van de gemeente. Een uitdagende en verantwoordelijke functie in een inspirerende werkomgeving, met de mogelijkheid om je zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te ontwikkelen.

• Een salaris tot max. € 6.343,- bruto per maand (schaal 11 cao Gemeenten), afhankelijk van jouw kennis en ervaring, bij een 36-urige werkweek.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden: waaronder een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dit kun je gebruiken voor: vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk verlof.
• Een werkweek van 32-36 uur.

Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken.