Business Analist (wet- en regelgeving)

Business Analist (wet- en regelgeving)

Heb jij een achtergrond in criminologie, rechtsgeleerdheid of bestuurskunde en wil je werken aan maatschappelijk impactvolle projecten binnen bijvoorbeeld de domeinen strafrecht, migratie en jeugd? Wil jij jouw juridische expertise combineren met procesoptimalisatie en innovatie bij organisaties zoals Politie, Openbaar Ministerie, Rechtspraak, het Nederlands Forensisch Instituut (NFI) en de IND? Dan is deze functie als Business Analist (wet- en regelgeving) iets voor jou!

Jouw mogelijkheden als Business Analist (wet-en regelgeving) bij Capgemini

Als Business Analist met juridische kennis werk je op het snijvlak van recht, beleid en digitalisering binnen verschillende ketens die te maken hebben met veiligheid en rechtsbescherming. Zo analyseer en optimaliseer je bijvoorbeeld processen binnen de strafrechtketen, migratieketen en het jeugd- en veiligheidsdomein in het kader van wetsimplementatie.

Je gaat aan de slag met:

• Het analyseren van juridische en operationele processen binnen openbare orde en veiligheid.
• Onderzoeken hoe wet- en regelgeving impact heeft op organisaties zoals politie, OM, NFI, de IND en de Rechtspraak.
• Adviseren over verbeteringen en digitalisering binnen processen die raken aan strafrecht, migratie en jeugdbeleid.
• Begeleiden van juridische en organisatorische veranderingen en adviseren over implementatie.
• Samenwerken met juridische experts, beleidsmakers en IT-specialisten binnen multidisciplinaire teams.

Je thuisbasis bij Capgemini

• Impactvolle projecten – Werk mee aan grote juridische en organisatorische hervormingen, zoals het nieuwe Wetboek van Strafvordering, digitalisering binnen de strafrechtketen en verbeteringen in de migratieprocedures. Jouw werk draagt direct bij aan een effectieve en rechtvaardige samenleving.
• Unieke inkijk in de strafrecht-, migratie- en jeugdketen – Werk samen met organisaties zoals politie, OM, Rechtspraak, IND en het NFI en krijg een breed perspectief op het rechtsstelsel.
• Opleiding & certificering – Je krijgt toegang tot een all you can train programma. Ook kun je je certificeren op domeinkennis en krijg je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
• Flexibiliteit & werk-privébalans – Hybride werken en flexibele werktijden zorgen ervoor dat jij zelf de regie hebt over hoe je je werkdag indeelt.
• Afwisseling & dynamiek – Geen dag is hetzelfde: je analyseert processen, ontwikkelt adviezen en overlegt met organisaties over juridische en technologische innovaties.
• Publiceren & werkbezoeken – Krijg de kans om onderzoek te publiceren over ontwikkelingen binnen justitie en veiligheid en woon werkbezoeken bij.
• Open en innovatieve werkomgeving – Je werkt in een informele en inclusieve organisatie, waarin jouw ideeën worden gewaardeerd en je de ruimte krijgt om te groeien.

Benefits

• Een uitdagende functie waarin je meewerkt aan grote juridische en organisatorische veranderingen.
• Werkbezoeken bij organisaties zoals het NFI en de politie.
• Professionele ontwikkeling via opleidingen en certificeringen op domeinkennis.
• Flexibiliteit in werktijden en hybride werken, zodat jij werk en privé optimaal kunt combineren.
• Een innovatieve werkomgeving, waarin je samenwerkt met experts uit verschillende ketens binnen openbare orde en veiligheid.
• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Waarom past deze vacature bij jou?

• Je hebt een afgeronde studie in criminologie, rechtsgeleerdheid, bestuurskunde of een vergelijkbare juridische of sociaalwetenschappelijke richting.
• Je hebt affiniteit met digitalisering, procesoptimalisatie en verandermanagement binnen het juridisch domein.
• Je hebt affiniteit met IT.
• Je hebt sterke analytische vaardigheden en kunt complexe juridische vraagstukken vertalen naar concrete oplossingen.
• Ervaring binnen de strafrechtketen, migratieketen of het jeugd- en veiligheidsdomein (bijv. politie, OM, Rechtspraak, IND, NFI, DJI) is een pre.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet verschillende stakeholders met elkaar te verbinden.

Get the future you want

Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support.

Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst.