Projectmanager, Vastgoedprojecten

Werk aan complexe vastgoedprojecten met maatschappelijke impact op een van de grootste universiteitscampussen van Nederland. Als Projectmanager vastgoedprojecten bij TU Delft draag je direct bij aan een duurzame, toekomstbestendige campus.

Functieomschrijving

TU Delft investeert jaarlijks € 40 tot 80 miljoen in nieuwbouw en renovatie en heeft als doel om in 2030 een CO₂-neutrale campus te realiseren. De TU Delft campus beslaat 161 hectare, omvat meer dan 50 gebouwen en faciliteert dagelijks onderwijs en onderzoek voor ruim 28.000 studenten en bijna 7.000 medewerkers. Als Projectmanager vastgoedprojecten speel jij een sleutelrol in het ontwikkelen van een duurzame, inspirerende en innovatieve campus.

Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van meerdere vastgoedprojecten, van voorbereiding tot en met realisatie. De complexiteit van jouw projecten zit in technische oplossingen, financiën, contractvormen en bestuurlijke besluitvorming. Jij bewaakt de integrale projectaanpak, organiseert besluitvorming en voert actief stakeholdermanagement op operationeel en bestuurlijk niveau.

Samen met teamleiders manage je de performance van circa 10 tot 15 raamcontracten met aannemers en technisch adviseurs. Je beoordeelt de kwaliteit van uitvragen, offertes en uitvoering, haalt input op bij collega-projectmanagers en projectontwikkelaars en bespreekt prestaties en verbeterpunten met interne en externe stakeholders.

Je werkt in gebiedsteams met ieder hun eigen dynamiek, maar deze rol vraagt nadrukkelijk om teamoverstijgend samenwerken. Vanuit jouw expertise neem je initiatief, draag je bij aan verdere professionalisering van project- en contractmanagement en denk je proactief mee over procesverbeteringen. We bieden veel ruimte voor eigen regie, flexibiliteit en een gezonde werk-privébalans.

Functie-eisen

Je bent een verbindende Projectmanager die duurzame samenwerkingen aanstuurt en besluitvorming begeleidt. Je brengt uiteenlopende belangen samen en vertaalt strategische doelen naar concrete resultaatafspraken met heldere sturing op prestaties. Ook in complexe of onverwachte situaties behoud je overzicht en creëer je rust en vertrouwen binnen teams.

Daarnaast voldoe je aan het volgende:

• Je hebt minimaal hbo-niveau in een relevante richting, zoals bouwkunde, civiele techniek of technische bedrijfskunde. Aanvullende opleidingen of trainingen op het gebied van project-, proces- of contractmanagement of vastgoed zijn een pré.
• Je beschikt over minimaal drie jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een bestuurlijke of complexe organisatie.
• Je hebt kennis van financiën en aantoonbare ervaring met project- en/of contractmanagement in de bouw- en vastgoedsector.

Je communiceert helder en professioneel en beheerst het Nederlands en Engels goed, zowel mondeling als schriftelijk.

TU Delft

Universiteitsdienst – Directie Campus Real Estate & Facility Management

Om de ambities van de TU Delft te realiseren is een omgeving nodig die uitdaagt en inspireert. Campus Real Estate & Facility Management werkt met meer dan 250 collega’s dagelijks aan onze ontwikkeling, het beheren van de gebouwen en terreinen en het faciliteren van de meer dan 30.000 gebruikers van de TU Delft. Duurzaamheid staat daarbij hoog in het vaandel. Onze ambitie: een CO2-neutrale en circulaire campus in 2030.

Wij creëren een omgeving waarin studenten, wetenschappers, medewerkers en samenwerkingspartners maximaal kunnen bijdragen aan een betere samenleving. Als medewerker van Campus Real Estate & Facility Management werk je dus in een bijzondere omgeving, waar je samen met collega’s, met heldere processen en in een open sfeer, bijdraagt aan de topprestaties van de TU Delft.

Let op: TU Delft voert in het kader van kennisveiligheid een risicobeoordeling uit bij het werven van personeel. Dit doen wij onder meer om ongewenste overdracht van gevoelige kennis en technologie te voorkomen. De beoordeling gebeurt op basis van informatie die door kandidaat zelf is aangeleverd, zoals de motivatiebrief en het cv. De beoordeling vindt plaats bij de laatst overgebleven kandidaten in het selectieproces. Wanneer de uitkomst van de risicobeoordeling negatief is, dan wordt de kandidaat daarover geïnformeerd. De verwerking van persoonsgegevens in het kader van deze risicobeoordeling vindt plaats op basis van de wettelijke grondslag van de AVG ‘uitvoering van de publieke taak van algemeen belang’.