Regiomanager | Flevoland

Ben jij een inspirerende leider die collega’s weet te verbinden, te motiveren en te laten groeien? Als Regiomanager Noord-Holland, voor het operationele gebied Flevoland, creëer je samen met jouw team een omgeving waarin kwaliteit, resultaten en werkplezier hand in hand gaan. De regio Noord-Holland is dynamisch en divers, van stedelijke wijken tot dorpen met een sterke gemeenschapszin. Partou is hier een grote en maatschappelijk betrokken speler, waardoor jij echt impact kunt maken.

Dit ga je doen

Als Regiomanager geef je leiding aan 15–18 locatiemanagers en ben je indirect verantwoordelijk voor circa 375 pedagogisch professionals, assistent-locatiemanagers en groepshulpen. Je vertaalt beleid naar concrete, haalbare doelen en weet jouw team te inspireren om deze samen te realiseren.

Jouw verantwoordelijkheden bestaan uit:

• Sturen op kwaliteit, bezetting, financiën, personeel en relatiemanagement
• Nauw samenwerken met collega-operationeel managers en de regiodirecteur bij het realiseren van regionale doelstellingen
• Betrekken van vakspecialisten in het regiomanagementteam (RMT) bij het behalen van kwalitatieve en kwantitatieve doelen
• Onderhouden van intensieve contacten met de serviceafdelingen in Vianen
• Opbouwen en onderhouden van relaties met externe partners, zoals schoolbesturen en gemeenten

Je bent zichtbaar in de regio en fungeert als betrouwbaar aanspreekpunt voor ouders, medewerkers en samenwerkingspartners. Vanuit jouw scherpe blik op kwaliteit, rendement en maatschappelijke impact zoek je continu naar verbeteringen in dienstverlening, werkklimaat en commerciële prestaties.

Hier kom je te werken

Binnen de regio Noord Holland zijn ca 1800 collega’s werkzaam. Je maakt deel uit van het regiomanagementteam Noord-Holland, waarin je samenwerkt met de regiodirecteur, HR-businesspartner, VE- en kwaliteitsmanager, capaciteitsplanner en controller. Je werkt hybride: deels vanuit huis, deels op het regiokantoor in Almere en tijdens werkbezoeken op locatie.

Binnen en buiten Partou investeer je actief in lokale netwerken en samenwerkingen.

Wat biedt Partou?

• Een elektrische leaseauto passend bij je functie
• Alle voorwaarden volgens de cao-kinderopvang, inclusief een eindejaarbonus van 8%
• Digitale uitrusting voor efficiënt werken, zowel thuis als op kantoor
• Aantrekkelijke pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Blijf fit en zorgeloos met korting op je sportschool, zorgverzekering en woonverzekering
• Toegang tot de voordeelwinkel met kortingen op leuke uitjes en A-merk producten
• Diverse (online) trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden
• Heb je zelf kinderen? Lucky you! Want dan heb je ook nog eens voorrang en recht op korting op kinderopvang bij Partou

Dit ben jij

• HBO/WO werk en denkniveau
• Je hebt leidinggevende ervaring binnen het publieke of maatschappelijke domein (ervaring in kinderopvang is een pre)
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in het aansturen van meerdere teams op afstand en bent gewend integraal te sturen op financiën, organisatie en kwaliteit
• Je bent ondernemend, verbindend en communicatief sterk
• Je bent resultaatgericht, flexibel en beweegt soepel mee in een veranderende omgeving
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, of maakt je deze snel eigen