Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Senior adviseur organisatieontwikkeling en innovatie

Geplaatst 20 jan. 2026
Delen:
Werkervaring
3 tot 8 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 4.024 - € 6.111 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
28 januari 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ben jij leergierig, creatief en hebben nieuwe ontwikkelingen jouw interesse?
Als senior bestuursadviseur organisatieontwikkeling en innovatie ben je een belangrijke schakel tussen de projecten en het bestuur. Je brengt de organisatie en innovatieve projecten verder, durft buiten de kaders te denken en zet je overtuigingskracht in om jouw collega’s mee te nemen. Je hebt een praktische instelling en houdt van de afwisseling tussen de verschillende onderwerpen in jouw takenpakket.

Wat ga je doen?

Als senior bestuursadviseur organisatieontwikkeling en innovatie ben je dé gesprekspartner voor het bestuur en leidinggevenden van de rechtbank Den Haag om de doelen van tijdige, maatschappelijk effectieve en deskundige rechtspraak te behalen. Je adviseert en ondersteunt het bestuur bij het opzetten, uitvoeren, monitoren én borgen van rechtbankbrede innovaties.

Je voert de regie over lopende innovatieve projecten, denkt proactief mee en helpt nieuwe initiatieven vorm te geven. Je draagt zorg voor het aanjagen, ontwikkelen, vormgeven en ondersteunen van ideeën en sluit aan bij rechtbankbrede projecten gericht op innovatie. Aan jou de taak om de teams voor te bereiden, begeleiden en te verbinden met elkaar. Ook kan je ingezet worden als projectleider van rechtbankbrede innovatieve projecten.

Als de linking pin tussen het bestuur en de innovatieve projecten weet je welke trends, ontwikkelingen en issues er spelen binnen de organisatie. Je monitort de voortgang van de innovaties in de juridisch inhoudelijke teams, ziet toe op de opvolging van (landelijke) aanbevelingen/ constateringen en voorziet in de borging van de resultaten van afgeronde projecten.

Je werkt nauw samen met de bestuursleden, schrijft heldere en bruikbare adviezen; ook op het gebied van organisatieontwikkeling/ -inrichting of evaluatie daarvan. Met je collega senior bestuursadviseur kwaliteit en organisatieontwikkeling en de andere teams bedrijfsvoering heb je een korte lijn. Denk hierbij aan de collega’s van P&O en communicatie. Bijvoorbeeld om landelijke projecten gezamenlijk te implementeren in de juridisch inhoudelijke teams. Ook ben je het eerste aanspreekpunt als het gaat om de financiering van projecten en uitputting van budgetten. Hierover heb je veel contact met de collega’s van planning, financiën en verantwoording.

Een bijzondere baan, omdat:

  • de Rechtspraak een unieke werkgever is – er is er maar één zoals wij;
  • je nauw samenwerkt met het bestuur en leidinggevenden van de rechtbank die jouw mening en input waarderen;
  • je het verschil kunt maken in het leven van rechtzoekenden;
  • jouw werk onmisbaar is voor een rechtvaardige samenleving.

Pluspunten van deze functie

  • Contract: een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Keuzebudget: 16,5% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan het aflossen van je studieschuld, een bijdrage voor je fitness-abonnement, een (elektrische) fiets, of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken. Ook hebben we een goede regeling voor ouderschapsverlof.
  • Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
  • Vergoedingen: voor het inrichten van je thuiswerkplek en voor het verduurzamen van je woning.
  • Ontwikkelmogelijkheden: de functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je te ontwikkelen. Daarvoor kun je tal van opleidingen volgen en we hebben een loopbaanbeleid.
  • Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer, je krijgt van ons een ov-chipkaart voor woon-werkverkeer.
  • Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.

Wij volgen de CAO Rijk.

Wat we van jou verwachten

Heb jij als bestuursadviseur alle kwaliteiten om van de rechtbank Den Haag een nog innovatievere omgeving te maken?

Jij hebt:

  • een afgeronde wo-opleiding of aantoonbaar wo werk- en denkniveau;
  • enige jaren recente en relevante werkervaring in de (semi-) publieke sector, bijvoorbeeld als beleidsadviseur;
  • aantoonbare ervaring met het schrijven van goed leesbare beleidsstukken;
  • ervaring en affiniteit met projectmanagement en innovatie binnen grote (publieke) organisaties.

Jij kunt:

  • buiten de kaders denken en durft hier ook naar te handelen;
  • moeiteloos schakelen tussen verschillende werkzaamheden en hebt een flexibele houding;
  • anderen enthousiasmeren, overtuigen en in beweging brengen;
  • makkelijk samenwerken met en in groepen;
  • bewust en verantwoordelijk omgaan met gevoeligheden binnen een organisatie;
  • zorgvuldig en gestructureerd schrijven.

Waar kom je te werken

Het cluster Bestuursondersteuning en –advisering (BO&A) maakt onderdeel uit van het team bedrijfsvoering en draagt bij aan de maatschappelijke functie van de rechtspraak door juridisch inhoudelijke teams, leidinggevenden en het gerechtsbestuur te ondersteunen en te adviseren.

Je komt te werken bij de unit Bestuursondersteuning en maakt deel uit van het cluster BO&A. De unit draagt bij aan de maatschappelijke functie van de rechtspraak door de juridisch inhoudelijke teams, leidinggevenden en het gerechtsbestuur te ondersteunen en te adviseren. De unit Bestuursondersteuning bestaat uit twaalf collega’s en adviseert en ondersteunt het gerechtsbestuur bij de uitoefening van zijn taken.

Bij Rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.

De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…


De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.

We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.

Juridisch
Utrecht
10.584 medewerkers