Extern lid Auditberaad

Dit ga je doen

Het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) staat de komende jaren voor een grote opgave. We investeren grootschalig in onder meer Defensievastgoed en moeten tegelijkertijd onze productie in vijf jaar tijd verdubbelen, zonder dat de organisatie evenredig groeit. Daarvoor is de Koers van het RVB bepaald, waarbij we er vol op inzetten om dit binnen het RVB én met onze klanten deze ambitie te realiseren. Dat geeft volop kansen en risico’s, waar we binnen het RVB bewust mee om willen gaan.

Het Auditberaad is een sparringpartner voor het management van het RVB en waarborgt een onafhankelijk en deskundig toezicht op de organisatie. Het Auditberaad adviseert het Directie Team over strategische vraagstukken op het gebied van de bedrijfsvoering, de interne beheersing, risicomanagement en de planning en uitkomsten van interne en externe audits. De Directeur-Generaal zit het Auditberaad voor, het hoofd interne audit is de secretaris van het Auditberaad. De overige leden van het Auditberaad zijn de leden van het directieteam, de Audit Dienst Rijk en de directeur Financieel Economische Zaken van het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening. Op dit moment heeft het Auditberaad één extern lid.

Vanwege de grote opgave van het RVB en de grote toegevoegde waarde die wordt gevoeld vanuit het externe lid, heeft het Auditberaad behoefte aan een tweede extern lid. De externe leden van het Auditberaad dragen vanuit hun achtergrond en ervaring bij aan de verdere professionalisering van de bedrijfsvoering in brede zin binnen het RVB. Zij dragen eraan bij dat publieke middelen doelmatig en rechtmatig worden ingezet en dat door de Algemene Rekenkamer en Auditdienst Rijk geconstateerde aandachtspunten en onvolkomenheden worden opgelost. De externe leden vormen een klankbord voor het Directie Team en nemen een perspectief van buiten mee. Met een constructief-kritische blik draagt elk extern lid bij aan het herkennen van risico's en het reflecteren op de ontwikkeling van onze organisatie.

Als extern lid denk je in het RVB Auditberaad kritisch en constructief mee over:

• kwaliteit van de bedrijfsvoering inclusief de betrouwbaarheid van de financiële verslaglegging;
• implicaties van strategische keuzes van de organisatie voor de bedrijfsvoering, interne beheersing en risicomanagement;
• het interne auditbeleid;
• werking van de interne beheersings- en risicomanagementsystemen;
• het oordeel van de externe toezichthouders, de ADR en AR;
• integriteit, compliance en governance vraagstukken.

Van de leden van het Auditberaad wordt verwacht dat zij vier tot zes keer per jaar vergaderen en zich goed voorbereiden. Zo nodig vindt vooraf overleg plaats. Incidenteel worden aanvullende gesprekken, werkbezoeken en themasessies georganiseerd.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Door het aflopen van de tweede termijn van het huidige externe lid, zoekt het RVB op dit moment twee externe leden, elk met een eigen profiel.

Wij zoeken daarom twee onafhankelijke en deskundige kandidaten die elkaar qua affiniteit en expertise aanvullen, waarbij je in ieder geval:

• affiniteit hebt met het werk en de activiteiten van het Rijksvastgoedbedrijf;
• bekend bent met governance bij de Rijksoverheid;
• een juist evenwicht hebt in betrokkenheid en bestuurlijke afstand;
• onafhankelijk kan oordelen en gevoel hebt voor bestuurlijke verhoudingen;
• integer, analytisch sterk en communicatief vaardig bent.

Profiel A

• beschikt over expertise op het gebied van bedrijfsvoering, waarbij ervaring op het gebied van digitalisering/IT, financiën, audit, verandermanagement en risicomanagement de voorkeur heeft.

Profiel B

• beschikt in elk geval over expertise op het gebied van de vastgoedsector. Daarnaast is affiniteit op het gebied van verandermanagement, risicomanagement en/of IT een pre.

Voor beide profielen geldt dat ervaring als extern lid van een auditcommissie, auditberaad of als toezichthouder een pré is, maar geen vereiste.

Hier kom je te werken

Meer over Afdeling Fiscaliteit, Audit & Risicomanagement

Het Rijksvastgoedbedrijf (RVB), een agentschap van het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook IT’ers, finance professionals en auditors. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.

Bijzonderheden

• Een betekenisvolle rol in een maatschappelijke organisatie;
• Professionele samenwerking binnen een deskundig auditberaad;
• De mogelijkheid om bij te dragen aan goed bestuur en transparante verantwoording;
• Een extern lid van het Auditberaad kan een financiële vergoeding voor zijn werkzaamheden ontvangen per vergadering. Deze vergoeding wordt bepaald op grond van de Wet ‘Vergoedingen adviescolleges en commissies’ en het Besluit ‘Vergoedingen adviescolleges en commissies niet te boven. Op dit moment is dat een vergoeding van €360,63 per vergadering.

De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken.