Program Officer Supply Chain Development

Als Program Officer Supply Chain Development bij Albert Heijn krijg je de unieke kans om het verschil te maken binnen één van de grootste logistieke netwerken van Nederland. Jij bent de drijvende kracht achter het professioneel, voorspelbaar en effectief beheren van onze project- en programmaportefeuille. Met jouw scherpe blik, gestructureerde aanpak en gevoel voor overzicht breng je focus aan in onze jaarprogrammering, besluitvorming en uitvoering. Jij zorgt ervoor dat ambitieuze plannen niet op papier blijven staan, maar daadwerkelijk worden omgezet in concrete resultaten. In deze sleutelrol geef je richting aan omvangrijke projecten en draag je direct bij aan het succes van de supply chain van Albert Heijn!

Albert Heijn vult met 125.000 collega’s, verdeeld over ruim 1.250 winkels in Nederland en Vlaanderen, negen home shop centers, zeven distributiecentra en ons hoofdkantoor elke avond ruim zeven miljoen borden.

Jouw nieuwe baan en werkplek

Als Program Officer lever je een directe bijdrage aan de realisatiekracht van projecten en programma’s binnen onze afdeling Supply Chain Development. Je opereert op het snijvlak van strategie en uitvoering en fungeert als verbindende schakel tussen managementteams, projectmanagers, consultants en specialisten. Supply Chain Development is verantwoordelijk voor de nieuwbouw en uitbreiding van distributiecentra en Home Shop Centers, evenals de mechanisatie van de processen in deze centra.

Een belangrijk aspect van jouw rol is het opzetten en bewaken van de projectgovernance. Jij zorgt voor duidelijke afspraken over rollen en verantwoordelijkheden, inzet van mensen, besluitvorming op het juiste niveau en consistente, betrouwbare rapportages richting het managementteam. Zo ontstaat er grip op scope, planning, budget en risico’s, waardoor besluiten tijdig en goed onderbouwd genomen kunnen worden. Daarnaast creëer je integraal inzicht in de totale projectportefeuille. Je bewaakt de samenhang tussen initiatieven, signaleert afhankelijkheden en knelpunten en vertaalt data naar heldere analyses en scenario’s. Hiermee ondersteun je het managementteam Supply Chain Development bij het stellen van prioriteiten en het effectief inzetten van capaciteit en middelen.

Een extra uitdagende rol, omdat jij deze functie als eerste binnen het team vormgeeft. Je bouwt mee aan de basis en bepaalt hoe initiatieven georganiseerd en uitgevoerd worden. Dit geeft ruimte om te pionieren, nieuwe ideeën aan te dragen en écht impact te maken. Jij bent daarbij de kritische sparringpartner die initiatieven toetst op haalbaarheid en strategische fit, zorgt dat alles aansluit bij de strategie en dat beslissingen goed onderbouwd zijn. Door evaluaties en het toepassen van ‘lessons learned’ help je de organisatie continu te leren en steeds professioneler te worden in het realiseren van complexe veranderopgaven.

In deze functie werk je 32–40 uur per week, deels op ons hoofdkantoor in Zaandam en deels vanuit huis. Je rapporteert aan de VP Supply Chain Development.

Dit ga je als Program Officer Supply Chain Development bij ons doen.

• Je ontwikkelt, onderhoudt en zorgt voor een uniforme manier van werken in projectmanagement, inclusief duidelijke standaarden, richtlijnen en handige tools.
• Je bewaakt de projectaanpak door te zorgen voor heldere besluitvorming, duidelijke verantwoordelijkheden en transparante rapportages.
• Je coördineert en houdt overzicht over de jaarplanning en alle projecten binnen Supply Chain Development.
• Je levert belangrijke stuurinformatie, analyses en rapportages aan het managementteam en de VP Development & Support.
• Je houdt de voortgang, risico’s, inzet van mensen, budgetten en onderlinge verbanden tussen projecten goed in de gaten.
• Je signaleert afwijkingen en neemt samen met collega’s direct actie om bij te sturen.
• Je toetst nieuwe ideeën op haalbaarheid, beschikbare capaciteit en strategisch belang.
• Je ondersteunt projectmanagers bij het plannen, bewaken van de scope, budget en kwaliteit van projecten.
• Je zorgt voor evaluaties na afloop van projecten en verwerkt leerpunten in de manier van werken.
• Je brengt samen met HR de opleidingsbehoeften in kaart en organiseert trainingen en scholing op het gebied van projectmanagement.
• Je helpt bij de onboarding van nieuwe projectmanagers, consultants en specialisten.

Dit bieden we jou.

• We betalen je inzet terug met een bruto jaarsalaris tussen € 80.700,- en € 90.000,-. Dit o.b.v. een 40-urige werkweek en inclusief 8% vakantiegeld.
• Je werkt mee aan onze groei en ontvangt daarom een variabele bonus bovenop je salaris.
• 20 vakantiedagen
• Een keuzebudget, dat ingezet kan worden voor 12,5 extra vrije dagen. Anders kan je dit budget ruilen voor kortingen of laten uitbetalen. Jij beslist.
• Een uitstekende pensioenregeling bij het Ahold Delhaize Pensioenfonds.
• Een reiskostenvergoeding of NS-trajectkaart om van en naar Zaandam te reizen.
• 10% korting op je boodschappen bij Albert Heijn, tot maximaal €300 per jaar.
• Een Mijn Albert Heijn Premium abonnement met vele voordelen.
• Via onze Albert Heijn Deals ontvang je exclusieve kortingen op leuke uitjes en producten van grote merken.
• Een inclusieve omgeving waarin je op persoonlijk en vakinhoudelijk vlak continu kan blijven ontwikkelen.

Dit breng je mee.

Met onze 125.000 collega’s vullen we elke avond ruim zeven miljoen borden. En als het aan ons ligt, doen we dat binnenkort samen met jou als onze nieuwe Program Officer Supply Chain Development. Zeker als je energie krijgt van het aanbrengen van structuur in complexiteit en comfortabel opereert op MT-niveau. Daarnaast heb je:

• Een afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, (technische) bestuurskunde, supply chain of een vergelijkbaar vakgebied;
• Minimaal 6 jaar relevante werkervaring binnen program-, portfolio- of projectmanagement in een complexe organisatie;
• Ervaring met het ondersteunen van senior management en MT’s met stuurinformatie en besluitvorming;
• Gedegen kennis van projectmanagementmethodieken en -processen;
• Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en advisering.

Daarnaast ben je:

• Analytisch sterk en in staat om hoofd- en bijzaken scherp te onderscheiden;
• Resultaatgericht en durf je kritische vragen te stellen waar nodig;
• Een natuurlijke verbinder die structuur aanbrengt zonder bureaucratisch te worden;
• Flexibel en wendbaar in een dynamische omgeving met veel belangen.

Samen beter eten bereikbaar maken. Voor iedereen.
Bij Albert Heijn geloven we dat eten en drinken een essentiële rol speelt bij de grote uitdagingen in de maatschappij. Het levert een belangrijke bijdrage aan een gezonde levensstijl, het verbindt mensen en draagt bij aan een beter klimaat en daarmee een duurzame samenleving. Onze missie is dan ook: Samen beter eten bereikbaar maken. Voor iedereen.

Albert Heijn Nederland is B Corp gecertificeerd. Deze certificering onderstreept onze missie waarmee het een bijdrage levert aan een gezonde, sociale en duurzame samenleving. De B Corp certificering wordt toegekend aan bedrijven die voldoen aan hoge normen voor sociale- en milieuprestaties, transparantie en wettelijke verantwoordelijkheid.

Be courageous

"I realized how much impact you can truly have as an individual, working for such a huge international company.”
Onbekend collega

Live wholeheartedly

“The support this company has always offered means the world to me."
Onbekend collega

Keep growing

“I feel the freedom to show initiative, propose changes and try new things. Having that freedom gave me wings to fly.”
Onbekend collega