Drupal DevOps engineer

Drupal DevOps engineer bij Logius (Ministerie van BZK)

Bouw mee aan hét platform voor betrouwbare overheidsinformatie!

Werk mee aan Overheid.nl en help miljoenen Nederlanders toegang te geven tot betrouwbare overheidsinformatie. Bij dit team draag je bij aan Overheid.nl, hét centrale portaal voor toegankelijke en betrouwbare overheidsinformatie. In deze rol combineer je ontwikkeling, beheer en DevOps-principes in een technische omgeving met hoge beschikbaarheid, veiligheid en performance.

Over de rol

Als Drupal DevOps engineer werk je mee aan de doorontwikkeling en het beheer van Overheid.nl. Je werkzaamheden zijn technisch-inhoudelijk: je draagt bij aan het ontwikkelen, testen, releasen en monitoren van functionaliteiten binnen een DevOps-omgeving. Afhankelijk van je ervaring pak je taken zelfstandig op of werk je samen met collega’s, waarbij samenwerking en kennisdeling binnen het team centraal staan.

Je werkt onder andere aan:

• Nieuwe functionaliteiten zoals gepersonaliseerde informatie, geo-search en attenderingen
• Operationele taken zoals monitoring, testen en releasen via CI/CD pipelines
• Stabiliteit, security en onderhoudbaarheid van het platform

Technische omgeving en werkzaamheden

Je werkt in een moderne DevOps-omgeving met onder andere:

• Drupal 10/11
• Kubernetes als cloudplatform
• GitLab CI/CD voor build-, test- en releaseprocessen
• Grafana en Kibana voor monitoring en logging

Binnen deze omgeving werk je mee aan het verbeteren van CI/CD-processen, het bewaken van performance en stabiliteit, en het doorvoeren van structurele verbeteringen aan zowel applicatie als infrastructuur.

Waar werk je de komende periode aan?

• Updaten van onderliggende componenten en dependencies om stabiliteit en security te waarborgen
• Versterken van de beveiliging en weerbaarheid van het platform, waaronder maatregelen tegen DDoS-aanvallen
• Vereenvoudigen en beter beheersbaar maken van bestaande functionaliteit, zoals contactformulieren
• Voorbereiden en uitvoeren van de migratie naar Drupal 11, inclusief impactanalyse en gecontroleerde uitrol

Samenwerking en omgeving

Je maakt deel uit van een klein, betrokken team van 6 FTE. Vertrouwen, samenwerking en kennisdeling staan centraal. Je werkt nauw samen met developers, UX-designers en verschillende stakeholders in een multidisciplinair Agile-team. Er is ruimte voor experimenten, innovatie en hackathons. Je werkt één dag per week op kantoor, de rest van de week flexibel remote.

Wat maakt deze functie interessant?

• Maatschappelijke impact: je werk helpt miljoenen mensen toegang te krijgen tot betrouwbare overheidsinformatie
• Technische relevantie: werken met actuele technologieën in een high-traffic omgeving
• Afwisseling: combinatie van development, DevOps en operationele verantwoordelijkheid
• Kleinschalig team: korte lijnen, directe invloed en volop ruimte voor samenwerking en kennisdeling

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

• Ervaring met Drupal 10/11 en goede beheersing van PHP & OOP
• Bekend met Git/GitLab, CI/CD pipelines en moderne DevOps-principes
• Ervaring met Kubernetes of vergelijkbare container-omgevingen
• Zelfstandigheid en initiatief, met vermogen om taken zelfstandig op te pakken binnen een team
• Samenwerking en kennisdeling in multidisciplinaire teams, inclusief actieve kennisoverdracht
• Analytisch vermogen en probleemoplossend denken, oog voor detail en verantwoordelijkheid

Mocht je nog niet alle kennis en ervaring hebben, willen wij je toch aanmoedigen om te solliciteren. Leergierigheid en motivatie zijn belangrijker dan ervaring met elk specifiek tool of framework.

Hier kom je te werken

Meer over KOOP

KOOP (Kennis- en Exploitatiecentrum Officiële Overheidspublicaties) is een directie binnen Logius en verzorgt dienstverlening naar burgers, bedrijven en publieke organisaties. KOOP is de drijvende kracht achter de grootste overheidsportalen zoals overheid.nl, wetten.nl en officiëlebekendmakingen.nl. Dagelijks verzorgen we met ruim tweehonderd collega's honderden tot duizenden publicaties voor en met overheidsorganisaties.

Vrijheid, gezelligheid en professionaliteit – zo omschrijven collega’s werken bij ons. We zijn een open organisatie zonder strakke hiërarchie, waar je de ruimte krijgt om te doen waar je goed in bent en waar we sturen op resultaat, niet op regels. Je werkt aan producten die door alle burgers in Nederland worden gebruikt – jouw werk doet ertoe. Hier kun je jezelf blijven ontwikkelen, fouten maken mag, en er zijn volop loopbaankansen. Of je nu al precies weet wat je wilt, of het onderweg ontdekt: alles is mogelijk. Wat je achtergrond ook is, als je gemotiveerd bent en wilt bijdragen aan iets groters dan jezelf, dan pas je bij ons.

Werken bij KOOP is werken voor een transparanter Nederland.

Over Logius (Ministerie van BZK)

Logius is misschien (nog) niet de naam die een belletje doet rinkelen, maar onze producten doen dat wel. DigiD en MijnOverheid zijn e-diensten die vrijwel iedereen in Nederland gebruikt. Ze worden door ons als dienst digitale overheid, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, ontwikkeld en beheerd. We ontwikkelen nog heel wat andere producten en diensten voor de digitale overheid en beheren complexe digitale overheidsstandaarden. We zijn actief betrokken bij belangrijke afsprakenstelsels, zoals eHerkenning.

Logius werkt in het hart van de digitale overheid. Iedere dag opnieuw zorgen we ervoor dat onze digitale dienstverlening partijen met elkaar in verbinding brengt; de overheid, burgers en bedrijven. We werken met ICT, maar alles draait uiteindelijk om mensen. We denken na over nieuwe kansen die het digitale tijdperk biedt. Dat doen we door in gesprek te blijven met opdrachtgevers, afnemers en ook met burgers en bedrijven. En vooral door als team Logius te leren van elkaar, kansen te zien en goede initiatieven een podium te geven. Waarom zijn we koploper in het ontwikkelen van digitale producten? Omdat Logius collega’s gedreven zijn en alle kans krijgen om te groeien. Omdat we samenwerken. Wij werken voor Nederland.

Bijzonderheden

Logius is continu in ontwikkeling, ook nu. We verbeteren onze manier van samenwerken en richten onze organisatie toekomstbestendiger in. Voor de meeste functies heeft dit geen impact op het werk zelf, al kan de plek van teams in de organisatie veranderen. We vinden het belangrijk om hier eerlijk over te zijn. Je solliciteert bij een organisatie die continu professionaliseert én waar jouw expertise hard nodig blijft.

• De gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 12 januari en dinsdag 13 januari. Graag hier rekening mee houden.
• Inschaling vindt plaats op basis van je opleiding, kennis en werkervaring.
• Een positief VOG is een vereiste voor deze vacature.
• Referenties kunnen worden opgevraagd als onderdeel van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.
• Momenteel werken wij hybride waarbij je (afhankelijk van je functie) deels op kantoor en deels vanuit huis kunt werken. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform de CAO Rijk.

Over de functiegroep Expert Iv

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.