Stage 'Verbeteren stage-aanpak'

Ben jij een enthousiaste en leergierige student die op zoek is naar een zinvolle meeloopstage? Wil jij bijdragen aan het verbeteren van de stage-aanpak binnen een grote overheidsorganisatie? Tijdens deze stage werk je samen met verschillende afdelingen om het stagebeleid te optimaliseren en de begeleiding van stagiairs te professionaliseren. Je krijgt de kans om onderzoek te doen, adviezen uit te brengen en mee te denken over innovatieve oplossingen. Je werkt mee aan het ontwikkelen en uitvoeren van een meer centrale, gestructureerde stageaanpak binnen het kerndepartement van de ministeries BZK/VRO. Hierbij focus je op behoeften vanuit leidinggevenden, stagebegeleiders, HRM-adviseurs, stagiairs en onderwijsinstellingen. We hebben een aanpak klaar liggen, maar willen graag in de praktijk kijken of deze aanpak werkt. Samen met betrokken partijen breng jij het stagebeleid in uitvoering! Hierbij is natuurlijk jouw eigen ervaring ook van belang! Al lerende doen en werken we richting een meer gestructureerde aanpak.

Taken:

• Onderzoeken van de huidige stageprocessen en knelpunten in kaart brengen.
• Meedenken over en uitwerken van verbeteringen voor het stagebeleid.
• Samen met collega’s van onze directie Personeel & Organisatie het stagebeleid verder vormgeven.
• Organiseren van een interne campagne om de nieuw ontwikkelde stageaanpak te promoten.
• Contacten leggen met afdelingen en helpen met in beeld brengen van stagemogelijkheden.
• Contacten leggen met relevante onderwijsinstellingen/opleidingen om kansen in beeld te brengen.
• Vormgeven aan een aanpak om stagebegeleiders te motiveren en ondersteunen.
• Organiseren van trainingen voor begeleiders en activiteiten voor stagiairs (bijv. een netwerksessie).
• Nadenken over vormen van communicatie, beeldend en via ons eigen AI tool.
• Testen van de eindevaluatie (survey) inclusief mee vormgeven aan de monitoring.
• Organiseren van bijeenkomsten en interviews met betrokken medewerkers en stagiairs.
• Opstellen van rapportages en adviezen voor het management.

Resultaat: Een toekomstbestendige stageomgeving waar zowel stagiairs als collega’s baat bij hebben.

Wat bieden wij?

• Een leerzame en afwisselende stageplek binnen een maatschappelijk relevante organisatie.
• Een prettige, open werksfeer met veel ruimte voor ontwikkeling.
• Begeleiding door ervaren collega’s en professionals die tijd nemen om je te helpen groeien.
• Ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.
• Een moderne werkplek in Den Haag, op loopafstand van Centraal Station.
• Een gezonde lunch in onze kantine en aandacht voor een goede werk-privébalans.
• Je krijgt een stagevergoeding van €775 bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. 32/36 uur is bespreekbaar.
• Bij BZK/VRO werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met je stagebegeleider hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe thuis werkt.

Wie zoeken wij?

• Gemotiveerde derde- of vierdejaars HBO student aan een opleiding gerelateerd aan Personeel & Organisatie, of je volgt een hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HRM, bestuurskunde of een vergelijkbare studie.
• Je bent analytisch, proactief en communicatief vaardig.
• Je hebt interesse in organisatieontwikkeling, het verbeteren van processen en onderwerpen die binnen ons departement spelen, zoals ruimtelijke ordening, volkshuisvesting, betrouwbaar openbaar bestuur, digitalisering, bereikbare overheid in een sterke democratie.
• Een doener die verantwoordelijkheid neemt, leuk vindt om te organiseren en niet bang is om initiatief te nemen en collega's te benaderen.

Meer over Personeel en Organisatie

Je komt te werken bij de directie Personeel en Organisatie (P&O). Deze directie draagt bij aan BZK/VRO in beweging. Dit doen we door de vraag naar capaciteit en persoonlijke ontwikkeling bij elkaar te brengen, door richting te geven aan de continue organisatieontwikkeling en daarbij management en medewerkers te faciliteren om wendbaar, flexibel en duurzaam te werken aan de maatschappelijke opgaven van BZK/VRO.

• Een prettige, open werksfeer met veel ruimte voor ontwikkeling.
• Begeleiding door ervaren collega’s die tijd nemen om je te helpen groeien.
• Een moderne werkplek in Den Haag, op loopafstand van Centraal Station.
• Een gezonde lunch in onze kantine en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Bijzonderheden

Jouw werk helpt toekomstige stagiairs en je eigen inbreng en ervaring speelt in deze stage een belangrijke rol!

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Deze stage start in februari 2026 en heeft een lengte van bij voorkeur 5 maanden. Ziet jouw stage er qua startdatum en lengte anders uit, dan denken we graag met je mee.

Over Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.

Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.