Junior Dev Ops Engineer - Early Career Program

In dit Early Career Program krijg je de kans om als Junior Data Engineer direct impact te maken binnen een jong, ambitieus team. Jouw frisse energie en leergierigheid dragen bij aan de toekomst van data bij Rabobank.

Dit bieden wij jou

• Salaris: Bruto maandsalaris tussen €3.314 en €4.733 (schaal 07) op basis van een 36-urige werkweek.
• Extras: Een dertiende maand, 8% vakantiegeld en een 10% Employee Benefit Budget.
• Ontwikkelbudget: €1.400 per jaar voor jouw groei en ontwikkeling.
• Hybride werken: Een balans tussen thuis en op kantoor werken (mogelijk voor de meeste functies).
• Pensioen: Bepaal zelf de hoogte van je persoonlijke bijdrage.

Jouw rol

Als Junior Data Engineer bouw je aan de basis voor betrouwbare data – de bouwstenen die inzichten mogelijk maken binnen onze organisatie. Je werkt samen in een team van ongeveer tien collega’s, waaronder data engineers, data translators, een product owner en een scrum master. Samen zorg je ervoor dat data wordt verzameld, getransformeerd en gemodelleerd zodat iedereen erop kan vertrouwen.

Wat maakt deze rol interessant?

• Je werkt met de nieuwste tools zoals Databricks en Data Build Tool (dbt).
• Je ontwikkelt technische skills in SQL, DAX en Python.
• Elke vrijdag staat in het teken van het Early Career Program, met trainingen gericht op zowel technische als soft skills.

Je werkt hybride vanuit Utrecht in een dynamische omgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Dit is meer dan een baan – het is een kans om te investeren in je toekomst en te werken met de nieuwste technologieën.

Jij & jouw toekomst

Tijdens dit programma werk je direct in een vast team en besteed je één dag per week aan training en ontwikkeling. Na afronding ben je volledig opgeleid tot Data Engineer en kun je verder doorgroeien binnen de organisatie. Je bouwt een waardevol netwerk op, doet ervaring op met diverse dataprojecten en ontwikkelt vaardigheden waar je je hele carrière profijt van hebt.

In het kort

• Werken in een team van circa 10 collega’s binnen het centrale datateam van Retail NL
• Focus op het bouwen van databouwstenen en innovatieve oplossingen voor diverse interne klanten
• Directe impact op de data-gedreven toekomst van Rabobank

Top 3 verantwoordelijkheden

• Samenwerken met teamleden om bruikbare inzichten en rapportageoplossingen te leveren.
• Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van ETL-processen voor een accurate en tijdige datastroom.
• Continu leren en je vaardigheden in data engineering en BI-tools binnen de organisatie verbeteren.

Praktisch

• Startdatum: Het programma start op 1 april, maar eerder starten is mogelijk.
• Uren per week: 40 – 4 dagen werken, 1 dag training.
• Contract: bepaalde tijd, schaal 7.
• Doorgroeimogelijkheden na het programma.

Jouw ontwikkeling als Young Professional

In de eerste 18 maanden volg je trainingen die direct aansluiten bij jouw specialisme en talentontwikkeling. Je werkt samen met ervaren collega’s en andere young professionals aan diverse cases en uitdagingen. Je krijgt de vrijheid om te leren door te doen, fouten te maken en successen te vieren.

Jij & jouw talent

• Je hebt een master afgerond in Computer Science, IT, Data Science, Software Engineering, ICT of een vergelijkbaar vakgebied (0 tot 2 jaar werkervaring).
• Je hebt ervaring met SQL. Kennis van Python en DAX is een pré.
• Je wilt elke dag beter worden (leergierig).
• Je leert van fouten (zelfreflectie).
• Je brengt energie en durft vragen te stellen (out-of-the-box denken).
• Je streeft naar resultaat.
• Je hebt focus op de klant.
• Je stimuleert samenwerking.
• Je neemt duidelijk eigenaarschap.