Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Online Business Development Manager

Geplaatst 6 dec. 2025
Delen:
Werkervaring
3 tot 6 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Jij versnelt de digitale groei van Remeha! Met jouw strategische visie, commerciële scherpte en partnerschapskracht bouw je aan een sterk, toekomstbestendig online ecosysteem.

Jouw rol

Als Online Business Development Manager ben jij de drijvende kracht achter de verdere professionalisering, optimalisatie en groei van onze digitale verkoopkanalen in de Benelux. Je richt je op pure players, digitale platformen, online resellers, marktplaatsen en vergelijkingssites, én ondersteunt de Accountmanagers richting onze omnichannel groothandelspartners. Met jouw marktinzicht en digitale expertise bouw je aan een schaalbare online strategie die onze zichtbaarheid, het marktaandeel en de omzet via digitale kanalen vergroot. Je ontwikkelt nieuwe partnerships, verbetert de digitale klantreis en zorgt dat Remeha online het voorkeursmerk wordt voor installateurs, adviseurs en eindgebruikers. Dit is een hybride rol vanuit Apeldoorn, waarbij je gemiddeld drie dagen per week op kantoor werkt.

Jouw team

Je wordt onderdeel van het Residential team binnen Remeha Benelux Sales, waar we samen werken aan duurzame groei en digitale vernieuwing. Je rapporteert aan de Manager Groothandel Nederland en werkt nauw samen met collega’s van Accountmanagement, marketing, productmanagement en IT, campagnemanagers, en natuurlijk met onze externe resellers en groothandelaren. In deze brede samenwerking combineer jij commerciële kansen, digitale vernieuwing en partnerontwikkeling tot één krachtige online groeimotor.

Dit ga je doen

  • Digitale strategie & partnerontwikkeling
    • Ontwikkelen en implementeren van een schaalbare onlinestrategie voor groei in B2C- en B2B2C-kanalen.
    • Identificeren, onboarden en beheren van digitale partners: e-commerce installateurs, offerteplatforms, marketplaces, aggregators en vergelijkingssites.
    • Remeha positioneren als voorkeursmerk binnen digitale verkoop- en installatieplatforms.
    • Samen met partners waardeproposities ontwikkelen en de klantreis optimaliseren.
  • Prijs- en kanaalbeheer
    • Proactief managen en handhaven van MAP-afspraken en kanaalconsistentie.
    • Markt- en concurrentieanalyses uitvoeren voor strategische positionering.
    • Afstemmen met groothandelspartners om kanaalconflicten te voorkomen en synergieën te benutten.
  • Portfolio- & productintegratie
    • Zorgen voor actuele productdata, optimale productmix en juiste prijslogica.
    • Jaarplannen ontwikkelen voor online verkoop- en marketingcampagnes.
    • Product- en datakoppelingen integreren via API’s en andere interfaces.
  • Digitale klantbeleving & contentoptimalisatie
    • Samen met partners zorgen voor een gebruiksvriendelijke online omgeving, met actuele content en sterke productpresentatie.
    • Zichtbaarheid, vindbaarheid en conversie optimaliseren.
    • Afstemmen van campagnes, visuals en content met het marketingteam.
  • Data, traffic & conversie
    • Analyseren van online prestaties: traffic, conversies, leadkwaliteit en orderdata.
    • MQL → SQL-conversie verbeteren en de leadstroom vergroten.
    • Gedragsdata monitoren voor continue optimalisatie van de digitale customer journey.
  • Content & reputatiemanagement
    • Contentplannen ontwikkelen en uitvoeren in samenwerking met marketing en Team Groothandel.
    • Merkuitingen en social content beheren op partnerplatforms.
    • Reviews en klantfeedback monitoren om merkwaarde en betrouwbaarheid te versterken.

Wat jij meebrengt

  • HBO/WO werk- en denkniveau, met 3-6 jaar ervaring in online business management, e-commerce of digitale partnerontwikkeling binnen B2B-, B2C of B2B2C-omgevingen.
  • Sterke digitale basis: kennis van API-koppelingen, CRM, marketing automation, MAP-beheer, SEO/SEA, CMS en analytics-tools zoals Google Analytics en Power BI.
  • Strategisch én analytisch sterk, gewend om datagedreven keuzes te maken en conversies continu te optimaliseren.
  • Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden, met bewezen kracht in stakeholdermanagement en relatiebeheer.
  • Proactief, ondernemend en resultaatgericht, met een innovatieve, klantgerichte mindset en flexibiliteit in een dynamische omgeving.

Wat wij bieden

  • Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket dat past bij je expertise en verantwoordelijkheden.
  • Een vast contract.
  • Een sterke pensioenregeling en een 13e maand.
  • 27 vakantiedagen en 13 adv-dagen per kalenderjaar op basis van een fulltime dienstverband.
  • Een hybride werkmodel met de juiste balans tussen flexibiliteit en samenwerking in ons kantoor in Apeldoorn.

Werken bij Remeha

Iedere dag opnieuw maken wij met onze collega’s het verschil om een betere leefomgeving te creëren. Door te innoveren blijven we samen vooroplopen in de energietransitie. We zijn ervan overtuigd dat iedere verandering klein begint. Dat is wat ons verbindt en in beweging brengt. Daarom krijg jij bij Remeha de vrijheid en verantwoordelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.

Remeha maakt impact.

Wij geloven in meerdere wegen naar duurzaam. In oplossingen die elkaar versterken en nu impact maken. Onze hybride warmtepompen zorgen voor verlaging van gasgebruik. Woningen maken we volledig gasvrij door installatie van een elektrische toepassing. Restwarmte is bereikbaar dankzij inzet van onze afleversets. Kortom, meerdere wegen naar duurzaam. Of je nu consument of ondernemer bent. Bij Remeha draag jij bij aan een betere leefomgeving voor iedereen. En voor de generaties na ons.

Bij BDR Thermea Group praten we niet alleen over het maken van een verschil - we leven het elke dag. Als lid van ons team maak je deel uit van een bedrijf dat voorop loopt in de mondiale energietransitie en de toekomst van duurzame verwarmings- en warmwatersystemen vormgeeft. Jij krijgt de kans om samen te werken met gepassioneerde collega's die onze kernwaarden delen: Eén Team, Duurzame Toekomst en Klantgerichtheid, en die zich inzetten om een positieve impact op de wereld te maken. Wij geloven dat onze medewerkers ons grootste kapitaal zijn, en we zijn toegewijd aan het ondersteunen van jouw groei, ontwikkeling en welzijn. Als mogelijke toekomstige medewerker kun je deel uitmaken van een doelgerichte omgeving die creativiteit, innovatie en samenwerking aanmoedigt.

Bij Remeha geloven we dat iedere verandering klein begint. En dat we samen het verschil maken voor een betere leefomgeving. Door nieuwe dingen te bedenken en te innoveren. We bedenken, ontwerpen en maken oplossingen voor het binnenklimaat die nú bijdragen aan een duurzamere leefomgeving. Producten die bijdragen aan je comfort. En steeds zuiniger en slimmer zijn. Dat is wat ons verbindt en in beweging brengt. Want wat klein begint, kan zomaar de wereld veranderen.

Engineering
Apeldoorn
Actief in 70 landen
700 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 36 jaar oud