Bedrijfsmaatschappelijk Werker

Werken als Bedrijfsmaatschappelijk Werker bij het Ministerie van Defensie

Dit ga je doen

Ben jij een gediplomeerde social worker met een passie voor het helpen van anderen en ben je klaar om een verschil te maken in de levens van de anderen? Bij Defensie zoeken wij een mentaal flexibel bedrijfsmaatschappelijk werker die ons team wil versterken.

Als bedrijfsmaatschappelijk werker bij het Ministerie van Defensie bied je psychosociale ondersteuning aan medewerkers en hun gezinnen. Je helpt bij het voorkomen en oplossen van werkgerelateerde en persoonlijke problemen, zoals stress, conflicten of ingrijpende gebeurtenissen. Je voert gesprekken, geeft advies en begeleidt medewerkers bij het vinden van passende oplossingen. Daarnaast werk je samen met leidinggevenden en andere professionals binnen Defensie om het welzijn van medewerkers te bevorderen.

Het beroep van militair is fysiek en psychisch veeleisend. Zowel thuis als op het werk kan dat tot spanningen leiden. Als bedrijfsmaatschappelijk werker (BMW) heb je een belangrijke taak om te helpen bij het vinden van een evenwichtige situatie. Je focus ligt daarbij op het inzetbaar houden of krijgen van medewerkers van Defensie.

De Dienst Bedrijfsmaatschappelijk Werk Defensie (DBMW) levert bedrijfsmaatschappelijk werk aan de gehele krijgsmacht, post actieve veteranen en hun thuisfront. Als BMW-er verleen je gerichte hulp aan militair- en burgerpersoneel met (dreigende) psychosociale moeilijkheden.

Wat ga je doen?

• Bieden van psychosociale hulpverlening aan medewerkers en hun gezinnen.
• Signaleren van problemen en adviseren over passende interventies.
• Begeleiden van medewerkers bij re-integratie en hersteltrajecten.
• Ondersteunen van leidinggevenden bij het omgaan met psychosociale vraagstukken binnen hun team.
• Bijdragen aan preventie en voorlichting over psychosociaal welzijn.

Dit krijg je

• Schaal 9: €3.762 - €5.411 (bruto), gebaseerd op een 38-urige werkweek.
• Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling (24 maanden).
• 36 - 38 uur per week.

Wat bieden wij?

• Een afwisselende en maatschappelijk relevante functie binnen een unieke werkomgeving.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Rijk.
• Een collegiaal en betrokken team.

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.

Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Dit vragen wij

Jouw profiel

• Afgeronde relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld Bachelor MWD of Social Work.
• Ervaring met psychosociale hulpverlening, bij voorkeur binnen een grote organisatie.
• Rijbewijs B.
• Ingeschreven zijn als lid van het Beroepsprofiel Sociaal werk en geregistreerd in het Registerplein, of bereid dit na aanstelling te doen.
• Kennis van hulpverleningsmethoden en technieken, rechtspositionele regelingen en in- en externe hulpverleningsmogelijkheden.
• Inzicht in factoren die bepalend zijn voor het ontstaan van psychosociale problemen en welzijnsbedreigende situaties (arbeidsomstandigheden).
• Vaardigheid in het tijdig signaleren en analyseren van psychosociale en organisatorische problemen.
• Vaardigheid in het omgaan met stressvolle, onverwachte conflictsituaties.
• Vaardigheid in het herkennen van de behoefte en belangen van de klant en hiermee rekening houden in het handelen.
• Presentatie- en trainingsvaardigheden.
• Goede communicatieve vaardigheden en een empathische houding.
• Participatie in samenwerkingsverbanden.
• Reflectie op eigen handelen.
• In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Flexibel, stressbestendig en integer.

Competenties:

• Klantgericht
• Analyseren
• Communiceren
• Mensgericht
• Samenwerken
• Stressbestendigheid
• Flexibiliteit
• Integriteit
• Beïnvloeden

Hier kom je te werken

De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!

Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een van de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.

Over Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Contact

Maj E.H. Tersteeg
EH.Tersteeg@mindef.nl

De heer P. van Breeschoten
P.v.Breeschoten@mindef.nl