Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Gespecialiseerd Gerechtsjurist (32-36 uur)

Geplaatst 18 nov. 2025
Delen:
Werkervaring
1 tot 20 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.024 - € 6.111 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
30 november 2025

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

De rechtbank Amsterdam is voor de afdeling straf op zoek naar twee ervaren gerechtsjuristen voor de complexe FP-zaken (fraude- en milieu) in team 1. Deze functie is van tijdelijke aard (maximaal twee jaar, met daarna een mogelijkheid tot verlenging) en er zal een toelage naar schaal 11 toegekend worden.

Wat doen wij?

Bij de teams strafrecht werken in totaal ongeveer 150 medewerkers, verdeeld over drie teams van rechters en juristen. Daarnaast wordt intensief samengewerkt met het team van administratieve medewerkers en roosterplanners. Onze medewerkers zijn professionals met een grote mate van eigen verantwoordelijkheid. Samenwerking, feedback en kennisdeling vinden wij belangrijk.

Wat ga je doen?

Team 1, fraude- en milieuzaken

Als gerechtsjurist ondersteun je de rechters in de eerste plaats bij de voorbereiding van de ter zitting te behandelen zaken. Je treedt op als griffier ter zitting en je neemt deel aan het raadkameroverleg. Aan de hand van dit overleg stel je de conceptuitspraak en bevelen op of lees je de door een rechter geschreven conceptuitspraak mee. Je schrijft ook het proces-verbaal van de zitting.

Er komen in team 1 veel (zeer) complexe zaken voor die vragen om hoogwaardige specialistische juridische kennis. Als gespecialiseerd gerechtsjurist zul je, naast de reguliere zaken, ook deze complexe (mini-mega en mega) zaken gaan doen. Naast het behandelen van deze zaken, zijn er een aantal werkzaamheden op het gebied van kennismanagement die ook onderdeel van je functie gaan uitmaken, zoals:

  • Het opleiden van gerechtsjuristen in fraudezaken;
  • Deelnemen aan de landelijke expertgroep economisch strafrecht;
  • Organiseren van kwaliteitsbijeenkomsten samen met de kwaliteitsgroep;
  • Het geven van interne cursussen.

Wat bieden we je?

  • Een tijdelijk contract van max 1 jaar, met intentie tot vast bij goed functioneren;
  • Salaris in schaal 10, met een tijdelijke toelage naar schaal 11 CAO Rijk: bruto minimaal € 4.024,11 en maximaal € 6.110,94 (bij 36 uur p/w) met een jaarlijks evaluatiemoment;
  • Verlof: 144 + 64 Individuele Keuze Budget (IKB) uren p/jr (bij 36 uur p/w). Daarnaast is er een mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen.
  • IKB-budget van 16,5% van je salaris p/jr, met keuzemogelijkheden in tijd en/of geld.
  • Volledige vergoeding woon-werkverkeer op basis van tweede klasse OV.
  • Inspirerende werkomgeving, waarin we het elke dag beter willen doen en van elkaar willen leren, maar waar plezier in ons werk minstens zo belangrijk is.
  • Verschillende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.

Wat vragen we van je?

  • Je hebt een afgeronde wo-opleiding rechten met een master strafrecht;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het doen van fraude- en milieuzaken;
  • Je beschikt over een goed organisatorisch vermogen en uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
  • Een flexibele houding en een echte teamplayer;
  • Je toont initiatief en enthousiasme.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Linda Jaakke-van den Berg (hoofd juridische ondersteuning team 1), op 06 – 14455357.

Beyza Saritas b.saritas@rechtspraak.nl

De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…


De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.

We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.

Juridisch
Utrecht
10.584 medewerkers