DevOps engineer

Belastingdienst zoekt een DevOps engineer in Apeldoorn (32-36 uur)

Bij de Belastingdienst bouwen we aan een toekomstbestendig containerplatform dat de basis vormt voor al onze digitale diensten. Als DevOps engineer help jij onze ontwikkelteams om soepel en veilig software te leveren. Je werkt aan slimme tools, stabiele clusters en een platform dat duizenden collega’s ondersteunt. Jouw werk zorgt er direct voor dat miljoenen Nederlanders hun belastingzaken snel en betrouwbaar kunnen regelen.

Als DevOps engineer bij de Belastingdienst werk je aan het ontwikkelen, beheren en optimaliseren van geautomatiseerde systemen en applicaties. Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van de continuïteit, veiligheid en kwaliteit van onze IT-omgeving. Je werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines om innovatieve oplossingen te realiseren en processen te verbeteren.

Je werkt binnen één van onze teams: Tooling, Clusters of Service & Enablement. Samen zorgen we ervoor dat ons containerplatform efficiënt, veilig en schaalbaar blijft. Je automatiseert processen, ontwikkelt of beheert platformcomponenten en denkt mee over verbeteringen in de infrastructuur. Of je nu slimme tools bouwt, het beheer automatiseert of teams begeleidt bij hun overstap naar het platform – jij zorgt dat alles soepel draait. Daarbij werk je met moderne technologieën zoals Kubernetes, OpenShift, Tekton en ArgoCD.

Binnen je team werk je nauw samen met ervaren engineers en ontwikkelteams. Je krijgt de vrijheid om nieuwe ideeën uit te proberen en oplossingen te bedenken die echt het verschil maken. Zo draag jij bij aan een robuust platform én aan de digitale transformatie van de Belastingdienst.

• Ontwikkelen en beheren van CI/CD pipelines
• Automatiseren van deployment- en beheerprocessen
• Monitoren en optimaliseren van systemen en applicaties
• Signaleren en oplossen van incidenten en storingen
• Samenwerken met softwareontwikkelaars, testers en andere IT-specialisten

Een bijzondere baan, omdat...

• je werkt met de nieuwste cloud-native technologieën;
• je veel vrijheid krijgt om zelf oplossingen te bedenken;
• je het hele traject van ontwerp tot realisatie meemaakt;
• je werkt in een omgeving waar samenwerking en kennisdelen centraal staan;
• je hybride werkt: deels vanuit huis, deels op kantoor in Apeldoorn;
• jouw werk direct invloed heeft op de samenleving.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Naast een DevOps team gaan zitten en meedenken over hoe hun applicatie het best kan landen op het container platform geeft mij veel energie. De a-ha beleving als ze de voordelen van everything-as-code en de schaalbaarheid van het platform ontdekken. Hou je ervan om met een team workshops en trainingen te bouwen én samen kennis over moderne ontwikkelmethodes te delen? Hier gebeurt het!”

Wim-Jan, DevOps enabler bij de Belastingdienst.

Dit krijg je

• Schaal 10, schaal 11, schaal 12 — €3.404 - €6.907 (bruto)
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
• Een uitdagende functie binnen een maatschappelijk relevante organisatie
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken
• Een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden

Natuurlijk ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.

Dit vragen wij

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt hbo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt ervaring met Kubernetes en OpenShift.
• Je weet hoe je automatisering en CI/CD toepast in complexe omgevingen.
• Je bent bekend met tools als Tekton, ArgoCD, Grafana en Prometheus.
• Je hebt kennis van Go, Java of een vergelijkbare programmeertaal.
• Een certificering als CKA, CKAD of Red Hat OpenShift Administrator is een pre.
• Ervaring met DevOps tools en technieken zoals Jenkins, Docker, Kubernetes en Ansible
• Kennis van programmeertalen zoals Python, Bash of vergelijkbaar
• Ervaring met cloudomgevingen is een pré
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen
• Goede communicatieve vaardigheden en teamspirit

Jouw competenties

• analyseren
• samenwerken
• resultaatgerichtheid
• plannen en organiseren
• omgevingsbewustzijn

Hier kom je te werken

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega’s zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Onze ‘klanten’ zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. Wij werken volgens een agile-mindset: open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro’s verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met mensen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega’s.

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap.