EMVI Strateeg

Heb jij brede kennis van infrastructurele tenders en projecten? Krijg jij energie van het ontwikkelen van strategie én van het bouwen van een tenderorganisatie die tot de besten behoort? Ben je klaar om je ervaring ook in buitenlandse thuismarkten in te zetten? Als Tender Manager bij Van Oord werk je aan projecten die van vitaal belang zijn voor de toekomst van Nederland.

De positie

Bij Van Oord ben je als EMVI Strateeg een inspirerend leider die het verschil maakt. Als lid van het managementteam van de Productlijn Infra Land draag je bij aan het vormgeven van de strategie voor deze productlijn. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de tenderorganisatie naar Tier 1-niveau. Je neemt de leiding in het tenderproces voor multidisciplinaire en complexe projecten. Daarbij werk je zelf actief mee, door het ontwikkelen en uitvoeren van een winnende tenderstrategie die je vertaalt naar een technisch haalbaar voorstel dat waarde toevoegt voor de klant.

Wij zijn koploper in de twee-fasen-aanpak en werken nauw samen met de klant in geïntegreerde teams. Samen met het managementteam analyseer je de belangen van de klant, kernkennis en toekomstige ontwikkelingen, zodat Van Oord zich kan positioneren als voorloper in het werkveld van dijken, uiterwaarden, binnenhavens en infrastructurele projecten. Daarnaast geef je leiding aan tenderteams en ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het tenderproces en de inzendingen. Je leidt, bewaakt en ontwikkelt processen, activiteiten en middelen in lijn met de planning en de geldende standaarden.

Jouw impact

Als echte people manager zorg je voor een motiverende en positieve werksfeer binnen een gedreven en hecht tenderteam. Je creëert een omgeving waarin collega’s worden uitgedaagd en het beste uit zichzelf kunnen halen. Jouw doel: een winnende EMVI-inschrijving. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

• Interactieve samenwerking met de klant
• Rapportages richting het management
• Een soepele overdracht van projecten naar het uitvoeringsteam
• Evaluaties van tenders om continu te verbeteren

Jouw werkomgeving

Dijken, havens, kust- en oeverwerken, landaanwinning, baggeren, grondwerken, infrastructuur en asset management, als Manager Tendering werk je aan een breed scala van toonaangevende projecten. Wij lopen voorop in onze sector op het gebied van de twee-fasen-aanpak, duurzaamheid en zero-emissie-operaties. De contractvormen waarmee we voornamelijk werken zijn twee-fasen, D&C en prestatiecontracten. De omvang van projecten varieert van 10 tot 100 miljoen euro. Samenwerking staat centraal in ons werk.

Je maakt deel uit van het MT van de Productlijn Infra Land en geeft leiding aan meerdere Tender Managers en Tender Engineers. Ook werk je in tenderteams samen met collega’s uit verschillende specialismen. De sfeer is open en transparant: we gaan makkelijk met elkaar in gesprek en helpen elkaar graag. Nieuwe collega’s krijgen veel ondersteuning en we bieden een werkomgeving waar vertrouwen en samenwerking vooropstaan. Bij het toewijzen van tenders houden we rekening met jouw voorkeuren, kennis en vaardigheden.

Over jou

Je bent een klantgerichte en samenwerkingsgerichte Tender Manager met sterk commercieel inzicht en een winnaarsmentaliteit. Je beschikt over uitgebreide kennis van UAV-GC-contracten, de twee-fasen-aanpak en het voeren van dialooggesprekken. Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding Civiele Techniek of een vergelijkbare richting
• Minimaal 10 jaar ervaring met tenders, ontwerp, voorbereiding en uitvoering van infrastructurele projecten
• Uitstekende strategische en communicatieve vaardigheden, evenals ervaring in een vergelijkbare leiderschapsrol en/of als projectmanager op een D&C-project, mogelijk vanuit een advies- of aannemersachtergrond
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en goede kennis van het Engels

Wij bieden

• Een salaris dat past bij jouw verantwoordelijkheden en ervaring
• Reiskostenvergoeding van €0,31 per km en thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag
• 32 vakantiedagen per jaar, waarvan maximaal 7 dagen als collectieve vrije dagen
• Variabele bonus, deels afhankelijk van bedrijfsresultaten
• Aantrekkelijke pensioenregeling
• Mogelijkheid tot collectieve zorgverzekering (Van Oord betaalt jouw aanvullende pakket)
• Ruime ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief een uitgebreid online aanbod via Goodhabitz
• Communities zoals Young Van Oord, Van Oord Women en de personeelsvereniging
• Diverse evenementen en sportactiviteiten zoals skiën, zeilweekenden, wielrennen en motorrijden

Je bedenkt iets achter je bureau en ziet het vervolgens echt werken op een schip. Dat geeft enorm veel voldoening.
Thomasz Engineer Production Automation