IBT docent FIOD

Als docent Integrale Beroepsvaardigheid Training (IBT) bij de Fiscale Inlichtingen en Opsporingsdienst (FIOD), weet jij wat er nodig is aan kennis en kunde voor o.a. teams Bijzondere Bijstand, Heimelijke Opsporing en HARC om de werkzaamheden te kunnen blijven uitoefenen. Heb jij oog voor de laatste ontwikkelingen binnen het werkveld? Kan jij zelfstandig werken en zoek jij naar oplossingen? Sta je graag voor de groep om je collega’s verder te professionaliseren? Dan ben jij wellicht de IBT docent die we zoeken.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als IBT docent zorg je allereerst voor het op peil houden van de vaardigheden op het gebied van aanhouding en zelfverdediging (AZV), schietvaardigheid en theorie geweldbeheersing voor de vuurwapendragers van de FIOD. Daarnaast observeer je in de uitvoeringspraktijk en heeft jouw aanwezigheid altijd een samenhang met de te geven IBT trainingen. Je bent betrokken bij het proces van bewustwording inzake houding en gedrag van vuurwapendragers om escalatie te voorkomen of op een adequate manier op te lossen.

De inhoud van het lesmateriaal en de uitvoering van cursussen en opleidingen stem je nauwkeurig af met ketenpartners. Je pakt als docent de regierol voor wat betreft de inhoudelijke samenwerking met hen. Ook begeleid je collega’s die bij (ernstige) geweldsdelicten betrokken zijn geweest en geef je advies over de potentiële geschiktheid van medewerkers van de verschillende doelgroepen. Je bent verantwoordelijk voor het uitgeven en innemen van geweldsmiddelen en zorgt voor een adequate registratie.

Het IBT van de FIOD is een klein team in doorontwikkeling, wat van je vraagt hieraan bij te dragen. Het operationeel begeleid trainen (OBT) op weg naar hogere vakvaardige collega’s is een stap binnen de doorontwikkeling. Jouw professionele bijdrage hierin helpt. Je bent proactief en tegelijk flexibel en veerkrachtig ingesteld om onderdeel te worden hiervan.

Een bijzondere baan, omdat...

• Je met IBT onderdeel uitmaakt van een divers team binnen LASO, waarmee je organisatie breed verantwoordelijkheid draagt.
• Je onderdeel bent van een kleine groep collega’s die allemaal allround inzetbaar zijn. We werken landelijk en zijn centraal in Nederland gehuisvest.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving: “Door jouw bijdrage lopen de wapendragers van de FIOD opgeleid en klaar voor de praktijk. Door intensief samen te werken dragen wij bij aan een veiligere samenleving. We voelen ons gewaardeerd en proberen het beste uit de mensen te halen.” Martijn, IBT docent FIOD.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau.
• Je hebt recente werkervaring als IBT-docent en een afgeronde of af te ronden docentenopleiding IBT, inclusief toetsersmodules.
• Je bent bevoegd opsporingsambtenaar of bereid om deze opleiding te volgen.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B. Het is een pre als je in het bezit bent van een specialistische rijopleiding.
• Je bent bereid tot het dragen van een vuurwapen en tot het volgen van de relevante opleidingen en onderzoeken daartoe, zoals een medische keuring en een stabiliteitstest.
• Het is een pre als je inzicht hebt in de werkwijzen en organisatie van de Douane, FIOD, Politie, Koninklijke Marechaussee, andere bijzondere opsporingsdiensten en overige ketenpartners.

Jouw competenties

• Besluiten nemen
• Netwerken
• Oordeelsvorming
• Plannen en organiseren
• Stressbestendigheid

De afdeling - Directie FIOD

Criminelen die geld witwassen. Mensen die zich verrijken ten koste van óns belastinggeld. Of bedrijven die hun werknemers of leveranciers schaden door faillissementsfraude. Er is altijd iemand de dupe en fraude kent vele gezichten. Komt in het groot en klein voor én in alle lagen van de bevolking. Fraude bestrijden is dan ook van groot financieel én maatschappelijk belang en dat doet de FIOD, de opsporingsdienst van de Belastingdienst.

Naar de traditionele fiscale, financiële en economische onderzoeken, waaronder complexe faillissementsfraude, zijn witwasbestrijding en corruptiebestrijding terreinen waar de FIOD meer op inzet. Daarnaast is er toenemende aandacht voor de aanpak van terrorismefinanciering, cyberfraude en ondermijning. We werken met gebruik van digitale middelen en de inzet van moderne technologieën. Ook wordt steeds meer opgetreden en gehandeld in internationale context.

De FIOD in transitie
De FIOD bevindt zich momenteel in een transitie, waarbij het versterken van de basis en het bouwen aan een toekomstbestendige organisatie centraal staat. De Landelijke Afdeling Specialistische Opsporingsoperaties (LASO) is een afdeling in oprichting binnen de FIOD. LASO staat voor het leveren van specialismen die niet aanwezig zijn binnen de opsporingsteams van FIOD en andere bijzondere opsporingsdiensten. Deze specialismen worden uitgevoerd door speciaal daarvoor opgeleide, gekwalificeerde en getrainde medewerkers, ondergebracht in de teams Bijzondere Bijstand, Heimelijke Opsporing, Intake & Ondersteuning en het cluster Forensische Opsporing. IBT, nu nog onderdeel van team Bijzondere Bijstand, gaat daarbij onderdeel uitmaken van Team Intake & Ondersteuning. De nieuwe organisatie-inrichting is per 1 januari 2026 formeel van kracht.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau: Schaal 9
• Salarisomschrijving: Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
• Maandsalaris: Min €3.484,- - €4.868,- (bruto)
• Dienstverband: Bepaalde tijd, voorafgaand aan onbepaalde tijd
• Overige arbeidsvoorwaarden: Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
• De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
• Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening hangt af van de specifieke functie die je gaat bekleden. Alle opsporingsmedewerkers van de FIOD worden gescreend door de AIVD. Wanneer deze screening geen belemmeringen oproept, kun je in dienst treden bij de FIOD. Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om deeltijd te werken. Als je deze periode succesvol hebt afgerond en goed functioneert in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als je de opleiding tot opsporingsambtenaar of rechercheur (inclusief praktijkstage) niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor een medewerker van de Belastingdienst geldt dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.